求人ID,会社名,限定公開用URL,職種別採用データ,事業内容,代表者名,本社住所,企業規模,会社詳細①,会社詳細②
求人ID：555,会社名：株式会社キャリアデザインセンター,URL:https://career.cs-park.jp/job/555?pass=careerdesigncenter-offer,"職種別採用データ:顧客企業の採用パートナーとして、人材採用を成功に導いていく仕事です。 100社あれば100通りの採用課題があります。1社1社に向き合い、最適な提案をしていくため、ロジカルシンキング、コミュニケーション力、タフネスといった、ビジネスの基礎となる3つのスキルが身に付きます。また、企画提案型営業であるため、「自分だからできた提案」「自分だからこそ実現した採用」という実感も得られます。※入社後は、メディア事業、人材紹介事業、新卒採用支援事業、人材派遣事業、のいずれかに配属となります。給与月給280,000円賞与年2回昇給年4回福利厚生・完全週休2日制、祝日、年末年始・年次有給休暇、夏期休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、生理休暇・育児休業、介護休業求人募集詳細募集人数50名前後募集学部・学科学歴・学部不問勤務形態勤務地赤坂見附本社・赤坂山王オフィス採用実績青山学院大学、大阪大学、学習院大学、金沢大学、関西大学、関西学院大学、九州大学、京都大学、京都女子大学、慶應義塾大学、神戸大学、滋賀大学、上智大学、成蹊大学、成城大学、西南学院大学、東京大学、東京学芸大学、東京女子大学、東京理科大学、東北大学、千葉大学、中京大学、筑波大学、同志社大学、同志社女子大学、名古屋大学、日本大学、日本女子大学、広島大学、法政大学、北海学園大学、明治大学、明治学院大学、横浜国立大学、立教大学、立命館大学、立命館アジア太平洋大学、早稲田大学、山口大学、香川大学、近畿大学、杏林大学、獨協大学、昭和女子大学、亜細亜大学、流通経済大学（茨城）、帝京平成大学、跡見学園女子大学、専修大学、文教大学、東京国際大学、東洋大学、東北福祉大学、東京経済大学、神奈川大学、武蔵野大学、敬愛大学、宇都宮大学、武蔵大学、日本体育大学、立正大学、明星大学、東京都市大学、東海大学、京都橘大学、釧路公立大学、熊本大学、中央大学、東京工業大学、山梨学院大学、お茶の水女子大学、北九州市立大学、大阪教育大学、大阪府立大学、群馬県立女子大学、広島修道大学、横浜市立大学、奈良女子大学、松山大学、秋田大学、埼玉大学、東京農業大学、岡山大学、名城大学、青森公立大学、弘前大学、国際武道大学、福岡教育大学、東京工科大学、神戸国際大学、福岡大学、大東文化大学、産業能率大学エントリー後の流れ1.エントリー*数日以内に登録メールアドレスへマイページが発行され詳細が届く2.セミナー参加3.グループ面接4.一次面接（課長）5.二次面接（部長）6.適性テスト7.人事面談8.三次面接（事業部長クラス）9.最終面接（役員）10.内定","事業内容:・キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』などの運営
・転職フェアの開催
・人材紹介事業
・質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス
・パンフレット、ノベルティー採用HP作成などのアウトソーシング事業
・IT業界に特化した人材派遣サービス
・Webマガジン『エンジニアtype』『Woman type』『20’s type』の企画・編集・運営 など
・企業の採用活動の総合的なサポート",代表者名：多田 弘實,"本社住所：〒107-0052
東京都港区赤坂3-21-20　赤坂ロングビーチビル",企業規模：783名（2023年9月末現在）,会社詳細①：仕事内容企業と人を「仕事」という場でつなげる。転職・就職というフィールドで、企業と人の出会いの場を創出し、企業の採用課題の解決を図る、それが私たちの行うビジネスです。メディア事業 オードリー春日さんをのCMに起用した『type』などをはじめとするWeb求人サイトの運営や、イベント開催を通して、企業と個人をマッチングさせるサービスです。さらに当社が主催する転職イベント『type エンジニア転職フェア』『女の転職type 転職イベント』への出展など、お客様の採用ニーズに対して当社の商品やサービスを有効活用した企画提案を行い、企業の採用成功を実現へと導いているのがメディア事業部です。人材紹介事業企業と個人の間に当社エージェントが入り、両者をマッチングさせるサービスです。転職を希望される方には、適性や志向性に十分配慮した上で、オーダーメイドのキャリアプランを専属のキャリアアドバイザーがご提案。 『type』で長年培ってきた企業のネットワークや転職ノウハウを活かし、求人企業と転職希望者との最高の出会いを実現しています。人材派遣事業IT派遣事業部にて、人材派遣という領域で企業と個人をつなぐサービスを行っています。当社は2010年よりITエンジニア特化型の人材派遣サービスを開始。 転職サイト運営や人材紹介で培った中途採用・転職活動支援の豊富なノウハウを強みとし、豊かな経験・知識を持つコーディネーターやスタッフが「登録～仕事紹介～就業」まで、ご登録者の成長をバックアップしています。 新卒採用支援事業新卒採用領域において『type就活』などのWebサイト・雑誌や、『type就活エージェント』という新卒の学生を紹介するサービスを活用し、企業と学生をマッチングさせるサービスです。 また、ビジネスをリードし、イノベーションを創出するトップ企業・ビジネスパーソンの情報発信を通じて、学生のキャリアビジョン形成と、仕事の本質を見極めるための機会を提供しています。社風・風土CDCの考える「評価」とは。CDCは、実力主義の会社です。 年齢や社歴に頼らず、あくまで成果に対して評価を行うのがCDCの風土。 約70種類の人事評価・表彰・インセンティブ制度を用意し、社員の頑張りを最大限に還元する制度が充実しています。 評価・表彰の機会を多く設けることで、社員一人ひとりの意識を向上させ、活躍を余すことなく人事や報酬に反映していきます。Y-1(ワイイチ)年間売り上げ1億円を達成した営業部の社員に贈られる賞です。 受賞者にはY-1達成を称える『Y-1冊子』が作成され、 ①Y-1を達成するまでの営業の軌跡 ②Y-1達成者のこだわり ③営業にとって大切だと思う3つのポイント などが記載され、営業のお手本とされています。新卒MVP前年の4月に入社した新卒社員だけを対象に、入社から1年間の業績を評価し、“新人MVP”を選出する制度です。 大学を卒業し社会人になって1年目の節目は一生に一度だけ。このメモリアルな賞を目指し、毎年名勝負が繰り広げられています。CDCが大切にしている仕事の価値観仕事を楽しむ～本気でやるから仕事は面白い～仕事は自ら創るものである。「楽しい仕事があるのではなく、いま目の前にある仕事をいかに楽しくするか」自ら考え、工夫し、行動しよう。主体的に、本気でやるからこそ、仕事はドンドン面白くなっていく。ひとつ上を目指す～ひとつ上への挑戦が、自分を、会社を成長させる～どんな素晴らしい会社やサービスも、社員個々人の「今よりももっと良くしよう、もっと成長しよう」という挑戦と変革の歴史の積み重ねである。高い目標を乗り越えた時、そこには大きな達成感と成長が待っている。失敗を恐れず高い目標に挑戦しよう。変化を恐れない～勇気を持って変化することで次の成長が待っている～変化の先にこそ成長がある。安定を狙えば停滞を招き、結果として安定できない。変化のための摩擦や失敗を恐れてはいけない。今を変えることを怖がってはいけない。勇気を持って変化し未来を良くしよう。結果にこだわる～結果を出し期待に応える。それがプロフェッショナル～顧客の期待に結果で応え、会社や仲間の期待に結果で応える。プロは結果が全てであり、プロセスは結果を出すためにある。他責にせず、とことん結果にこだわろう。オープンなコミュニケーション～率直なコミュニケーションが組織を強くする～言いたいことが率直に言い合える。相手に思いやりをもって苦言できる。ぶつかり合いや激しい議論は大歓迎。上っ面の仲良しや、事なかれ主義ではなく、本気で議論し、本気でぶつかり合い切磋琢磨する。正直に、オープンに、率直なコミュニケーションが組織を強くし、組織を元気にする。働き方データ役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合女性管理職比率（課長職：50.0%／部長職：44.4%）退社ルール19時15分完全退社※部署によって異なる,"会社詳細②：[""URL：https://cdc.type.jp/\nURL詳細：[['https://cdc.type.jp/', '株式会社キャリアデザインセンター', ['- 企業情報 Company 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- サービス Service サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- 投資家情報 IR Information 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー 電子公告', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', '- サステナビリティ Sustainability サステナビリティ 代表メッセージ CDCにおけるサステナビリティ 環境への取り組み 社会への取り組み ガバナンスへの取り組み ESGデータ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- お知らせ', '- 採用情報 Recruit 採用情報 新卒採用 中途採用', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お問合わせ', '- English', 'Company 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', 'Service サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', 'IR Information 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', 'Sustainability サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', 'Recruit 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', 'いい仕事・いい人生 転職で、日本を元気にする', 'Scroll', '© CAREER DESIGN CENTER CO.,LTD', '日々の仕事が人生の時間を豊かにする。 私たちは、そのかけがえのない価値との出会いをサポートしています。', '日本最大級の女性特化型転職イベント', '転職フェア', '日本最大級の女性特化型転職イベント', '転職サイト', '日本最大級の女性特化型転職イベント', '転職サイト', 'アクセス者数No.1。充実感や成長を感じられる、ひとつ上を目指す人のキャリア転職サイト', '転職サイト', '女性がおすすめしたい転職サイトNo.1。\\n                      正社員で長く働きたい女性のための転職サイト', '転職サイト', '専任のキャリアアドバイザーが転職のアドバイスと\\n                      求人企業をご紹介する人材紹介・転職エージェント', '人材紹介', 'エンジニア採用に強い『type』から生まれた\\n                      ＩＴ業界に特化した人材派遣サービス', 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'プレスリリース', '2025.01.28', '2025.01.28', 'IRニュース', '2025.01.17', '2025.01.17', 'IRニュース', '2025.01.17', '2025.01.17', 'IRニュース', '2025.01.10', '2025.01.10', 'プレスリリース', '2024.12.27', '2024.12.27', 'IRニュース', '2024.12.20', '2024.12.20', 'IRニュース', '2024.12.20', '2024.12.20', 'IRニュース', '2025.02.03', '2025.02.03', 'IRニュース', '2025.01.17', '2025.01.17', 'IRニュース', '2025.01.17', '2025.01.17', 'IRニュース', '2025.01.10', '2025.01.10', 'IRニュース', '2024.12.20', '2024.12.20', 'IRニュース', '2024.12.20', '2024.12.20', 'IRニュース', '2024.12.13', '2024.12.13', 'IRニュース', '2024.11.26', '2024.11.26', 'IRニュース', '2024.11.26', '2024.11.26', 'IRニュース', '2024.11.15', '2024.11.15', 'プレスリリース', '2024.06.03', 'プレスリリース', '2024.04.30', 'プレスリリース', '2025.02.10', '2025.02.10', 'プレスリリース', '2025.02.07', '2025.02.07', 'プレスリリース', '2025.01.28', '2025.01.28', 'プレスリリース', '2024.12.27', '2024.12.27', 'プレスリリース', '2024.12.12', '2024.12.12', 'プレスリリース', '2024.12.09', '2024.12.09', 'プレスリリース', '2024.12.03', '2024.12.03', 'プレスリリース', '2024.10.23', '2024.10.23', 'プレスリリース', '2024.09.26', '2024.09.26', 'プレスリリース', '2024.09.24', '2024.09.24', '- Company 企業情報 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- Service サービス サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- IR Information 投資家情報 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- Sustainability サステナビリティ サステナビリティ 代表メッセージ CDCにおけるサステナビリティ 環境への取り組み 社会への取り組み ガバナンスへの取り組み ESGデータ', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- News お知らせ お知らせ', '- お知らせ', '- Recruit 採用情報 採用情報 新卒採用 中途採用', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- Contact お問い合わせ お問い合わせ', '- お問い合わせ', '- English', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- お知らせ', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お問い合わせ', 'Company 企業情報', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', 'Service サービス', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', 'IR Information 投資家情報', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 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'当社は、個人情報の保護を企業活動の最優先事項のひとつとして捉え、個人情報の適切な取扱い並びに安全管理に取り組むことが重要な社会的責任であると認識しており、Webサイトの運営や情報誌の出版、イベント開催、人材紹介事業、人材派遣事業等を通じて行う就職・転職情報の提供において、当社の商品・サービスをご利用になる皆様の個人情報や採用活動を行う求人企業の個人情報、また当社従業員の個人情報を、事業の内容及び規模を考慮し適切に管理いたします。この責任を果たしてゆくために、当社は個人情報保護方針を以下の様に定め、当社の役員及び従業員に周知徹底を図り、この方針に従って個人情報保護の適正な取扱い、管理、維持に努めてまいります。', '当社は、個人情報を適切に保護、管理する体制を確立し、個人情報の適正な取得、利用及び提供に関する社内規程を定め、これを遵守します。', '当社は、個人情報を取得及び利用する場合には、個人ご本人の同意の下、利用目的を明確にするとともに、目的外利用を行わないための措置を講じ、特定された利用目的の達成に必要な範囲内で、適正に個人情報を取扱います。', '当社は、個人情報について、あらかじめご本人から同意をいただいた提供先以外の第三者に提供、開示等はいたしません。', '当社は、Webサイトなどを運用・管理するデータセンター、データベースを構築・保守するソフトウェア開発会社、メール配信・発送代行会社や情報処理など、業務上で個人情報に関わる処理を外部企業に委託する場合があります。このような委託処理を行う場合には、当社が設定する安全対策基準を満たしていることを条件として事業者（委託先）を選定し、機密保持契約を結んだ上、事業者（委託先）が適切に個人情報を取り扱うように管理・監督いたします。', '当社は、個人情報への不正アクセス、個人情報の滅失、毀損、改ざん及び漏洩等のリスクに対して適切な予防措置を講ずることにより、個人情報の安全性、正確性の確保を図ります。また、万が一、問題が発生した場合には、被害の最小限化に努めるとともに、速やかに是正措置を実施します。', '当社は、個人情報に関するご本人からの苦情及び相談について対応窓口を設置し、適切に対応します。', '当社は、個人情報の取扱いに関する法令、国が定める指針、その他規範を遵守します。', '個人情報保護を適切に維持するために、個人情報保護マネジメントシステムを確立し、運用状況について定期的に監査を実施し、継続的な改善に努めます。', '個人情報保護に関するお問い合わせ 株式会社キャリアデザインセンター 個人情報保護管理室 個人情報保護管理責任者 東京都港区赤坂3－21－20 赤坂ロングビーチビル TEL：03－3560－1611 E-mail： privacy@type.jp', '（2023年6月1日最終改定）', '「JISQ15001個人情報保護マネジメントシステムの要求事項」に基づき、以下の事項を公表致します。', '当社が保有する個人情報は、次のとおりです。 ■当社のサービス提供における保有個人データ', '■当社の採用活動にて取得する個人情報', '■当社の雇用管理における個人データの利用目的', '(1)お申し込み手続き 当社が保有する個人情報の利用目的の通知・開示・訂正・追加・削除・利用停止・第三者提供記録の開示（以下、「開示等」といいます。）のお求めに際しては、ご本人またはその代理の方であることを確認した上で実施しています。開示等のお求めは、以下まで電話またはメールでお申し込みください。手続き方法をご説明させて頂きます。 株式会社キャリアデザインセンター 個人情報保護管理室／個人情報保護管理責任者 TEL: 03－3560－1611 メール: privacy＠type.jp', '(2)開示等の求めに関して取得した個人情報の「利用目的」 開示等の求めに伴い取得した個人情報は、開示等の求めに必要な範囲内のみで取り扱うものとします。開示請求にあたりご提出頂いた書類等は、開示等の求めに対する回答が終了した後、1年間保存し、その後、安全に破棄させていただきます。 (3)非開示について 次に定める場合は、非開示とさせて頂きます。また非開示を決定した場合は、その旨・理由を通知申し上げます。 ・本人確認のための書類等に記載されている内容に不一致がある等、本人が確認できない場合。 ・代理人による申請に際して、代理権が確認できない場合。 ・ご提出をお願いした書類等に不備があった場合。 ・本人または第三者の生命、身体、財産その他の権利利益を害すおそれがある場合。 ・他の法令に違反することとなる場合。', '当社の個人情報の取扱いに関するご相談・苦情については、下記までお申し出下さい。 (1)お電話による場合 株式会社キャリアデザインセンター\\u3000個人情報保護管理室 個人情報保護管理責任者 ＴＥＬ:03－3560－1611 (2)電子メールによる場合 株式会社キャリアデザインセンター\\u3000個人情報保護管理室／個人情報保護管理責任者 メール: privacy＠type.jp (3)ご来社による場合 事前にお電話・電子メール等でご連絡の上、ご来社下さい。 【所在地】 東京都港区赤坂3－21－20\\u3000赤坂ロングビーチビル 株式会社キャリアデザインセンター\\u3000個人情報保護管理室 個人情報保護管理責任者宛 ※東京メトロ赤坂見附駅より徒歩1分・永田町駅より徒歩5分・赤坂駅より徒歩10分 (4)所属する「認定個人情報保護団体」の名称及び苦情等の申出先について 一般財団法人日本情報経済社会推進協会に所属しております。 ［申出先］ 一般財団法人日本情報経済社会推進協会 プライバシーマーク推進センター\\u3000認定個人情報保護団体事務局 〒106－0032 東京都港区六本木一丁目9番9号\\u3000六本木ファーストビル内 ＴＥＬ：03－5860－7565 フリーダイヤル：0120－700－779', '（８）外的環境の把握', '株式会社キャリアデザインセンター（以下、「当社」といいます）が運営するWebサイトでは、Webサイトを利用される方に関連する情報（アクセスログ、Cookie等）を、以下目的のために機械的に取得し取扱います。', '当社のWebサイトでは、一部のページにおいて以下の外部サービスと連携させています。収集される情報の種類、取扱い等は、各社のプライバシーポリシーをご確認ください。', '当社は、「行政手続における特定の個人を識別するための番号の利用等に関する法律」（平成25年法律第27号、以下、「番号法」）に基づき、個人番号（番号法第７条第１項又は第２項の規定により、住民票コードを変換して得られる番号であって、当該住民票コードが記載された住民票に係る者を識別するために指定されるもの）を含む個人情報（以下、「特定個人情報等」）の適正な取扱いを確保するため、本基本方針を以下の様に定め、当社の役員及び従業員に周知徹底を図り、この方針に従って特定個人情報等の適正な安全管理に努めてまいります。 1.\\u3000事業者の名称 株式会社キャリアデザインセンター 2.\\u3000関係法令・ガイドライン等の遵守 当社は、番号法、「個人情報の保護に関する法律」（平成15年法律第57号）及び「特定個人情報の適正な取扱いに関するガイドライン（事業者編）」等に基づき、特定個人情報等の適正な取扱いを確保します。 3.\\u3000特定個人情報等を利用する事務の範囲 当社が個人番号を取り扱う事務の範囲は以下のとおりです。 (1) 役職員（扶養家族を含む）に係る個人番号関係事務 a) 給与所得・退職所得の源泉徴収票作成事務 b) 雇用保険届出事務 c) 労働者災害補償保険法に基づく請求に関する事務 d) 健康保険・厚生年金保険届出事務 (2) 役職員の配偶者に係る個人番号関係事務 e) 国民年金の第３号被保険者の届出事務 (3) 役職員以外の個人に係る個人番号関係事務 f) 報酬・料金等の支払調書作成事務 g) 配当、剰余金の分配及び基金利息の支払調書作成事務 h) 不動産の使用料等の支払調書作成事務 i) 不動産等の譲受けの対価の支払調書作成事務 (4) その他、番号法及び関連法令に基づく届出及び事務 4.\\u3000安全管理措置に関する事項 当社は、特定個人情報等の「取得」、「利用」、「保管」、「提供」、「開示、訂正、利用停止」、「廃棄」の各段階において、関連法令及びガイドライン等に基づき、必要かつ適切な安全管理措置を講じます。また、特定個人情報等を取り扱う当社の従業員並びに委託先（再委託先を含む）に対して、必要かつ適切な監督を行います。当社における特定個人情報等の取扱いに関する留意事項及び安全管理措置の詳細については、「特定個人情報管理規程」に定めております。 5.\\u3000質問及び苦情処理の窓口 特定個人情報等に関する苦情・相談は当社「個人情報相談窓口」まで電話またはメールにてお問い合わせください。', '- Company 企業情報 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- Service サービス サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- IR Information 投資家情報 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- Sustainability サステナビリティ サステナビリティ 代表メッセージ CDCにおけるサステナビリティ 環境への取り組み 社会への取り組み ガバナンスへの取り組み ESGデータ', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- News お知らせ お知らせ', '- お知らせ', '- Recruit 採用情報 採用情報 新卒採用 中途採用', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- Contact お問い合わせ お問い合わせ', '- お問い合わせ', '- English', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- お知らせ', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お問い合わせ', 'Company 企業情報', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', 'Service サービス', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', 'IR Information 投資家情報', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', 'Sustainability サステナビリティ', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', 'Recruit 採用情報', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お知らせ', '- 個人情報の取扱いについて', '- クッキーポリシー', '- お問合わせ', 'Copyright © CAREER DESIGN CENTER CO.,LTD. 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All Rights Reserved.']], ['https://cdc.type.jp/company/officers', '役員一覧 | 企業情報 | 株式会社キャリアデザインセンター', ['- 企業情報 Company 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- サービス Service サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- 投資家情報 IR Information 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー 電子公告', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', '- サステナビリティ Sustainability サステナビリティ 代表メッセージ CDCにおけるサステナビリティ 環境への取り組み 社会への取り組み ガバナンスへの取り組み ESGデータ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- お知らせ', '- 採用情報 Recruit 採用情報 新卒採用 中途採用', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お問合わせ', '- English', 'Company 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', 'Service サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', 'IR Information 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', 'Sustainability サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', 'Recruit 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- Home', '- 企業情報', '- 役員一覧', '■取締役', '■執行役員', '- Company 企業情報 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- Service サービス サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- IR Information 投資家情報 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- Sustainability サステナビリティ サステナビリティ 代表メッセージ CDCにおけるサステナビリティ 環境への取り組み 社会への取り組み ガバナンスへの取り組み ESGデータ', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- News お知らせ お知らせ', '- お知らせ', '- Recruit 採用情報 採用情報 新卒採用 中途採用', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- Contact お問い合わせ お問い合わせ', '- お問い合わせ', '- English', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- お知らせ', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お問い合わせ', 'Company 企業情報', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', 'Service サービス', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', 'IR Information 投資家情報', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', 'Sustainability サステナビリティ', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', 'Recruit 採用情報', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お知らせ', '- 個人情報の取扱いについて', '- クッキーポリシー', '- お問合わせ', 'Copyright © CAREER DESIGN CENTER CO.,LTD. All Rights Reserved.']], ['https://cdc.type.jp/company/philosophy', '企業理念 | 企業情報 | 株式会社キャリアデザインセンター', ['- 企業情報 Company 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- サービス Service サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- 投資家情報 IR Information 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー 電子公告', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', '- サステナビリティ Sustainability サステナビリティ 代表メッセージ CDCにおけるサステナビリティ 環境への取り組み 社会への取り組み ガバナンスへの取り組み ESGデータ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- お知らせ', '- 採用情報 Recruit 採用情報 新卒採用 中途採用', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お問合わせ', '- English', 'Company 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', 'Service サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', 'IR Information 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', 'Sustainability サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', 'Recruit 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- Home', '- 企業情報', '- 企業理念', '「質の高い人材の流動化を通して、企業の活性化と日本経済の発展に寄与する」', '当社は1993年の創業以来、「いい仕事・いい人生」の企業理念を掲げ、 キャリア志向の高いエンジニア・営業・女性を主軸にした事業展開をすることで他社との差別化を図り、 『type』ブランドによるひとつ上のキャリア転職マーケットの確立を目指して参ります。 具体的には、メディア情報事業・人材紹介事業・新卒マーケット事業・人材派遣事業 これら個々の商品・サービスを、メディアミックス展開して、 『type』ブランドによるシナジー効果を引き続き高めつつ、 質の高い人材の流動化を通して、企業の活性化と日本経済の発展に寄与していきたいと考えています。', '現在、日本社会においては、少子高齢化による労働人口の減少という非常に深刻な問題が存在しております。 今後においては、より一層採用が困難となり、日本経済の成長を抑制する要因になると予想されます。 しかしながら、企業が成長を促進し企業価値を高めるためには、 質・量ともに労働力の確保が必要不可欠です。 企業の労働力確保に必要不可欠なのが「中途採用による人材の流動化」であり、 当社が取り組むべきテーマであると考えております。', '- Company 企業情報 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- Service サービス サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- IR Information 投資家情報 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- Sustainability サステナビリティ サステナビリティ 代表メッセージ CDCにおけるサステナビリティ 環境への取り組み 社会への取り組み ガバナンスへの取り組み ESGデータ', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- News お知らせ お知らせ', '- お知らせ', '- Recruit 採用情報 採用情報 新卒採用 中途採用', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- Contact お問い合わせ お問い合わせ', '- お問い合わせ', '- English', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- お知らせ', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お問い合わせ', 'Company 企業情報', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', 'Service サービス', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', 'IR Information 投資家情報', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', 'Sustainability サステナビリティ', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', 'Recruit 採用情報', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お知らせ', '- 個人情報の取扱いについて', '- クッキーポリシー', '- お問合わせ', 'Copyright © CAREER DESIGN CENTER CO.,LTD. All Rights Reserved.']], ['https://cdc.type.jp/ir/annual', '株主総会 | 株式会社キャリアデザインセンター', ['- 企業情報 Company 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- サービス Service サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- 投資家情報 IR Information 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー 電子公告', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', '- サステナビリティ Sustainability サステナビリティ 代表メッセージ CDCにおけるサステナビリティ 環境への取り組み 社会への取り組み ガバナンスへの取り組み ESGデータ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- お知らせ', '- 採用情報 Recruit 採用情報 新卒採用 中途採用', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お問合わせ', '- English', 'Company 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', 'Service サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', 'IR Information 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', 'Sustainability サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', 'Recruit 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- Home', '- 投資家情報', '- 株主総会', '2024年９月期\\u3000株主通信', '2024年定時株主総会決議ご通知', '第33回定時株主総会招集ご通知', '第33回定時株主総会資料\\u3000その他の電子提供措置事項（交付書面省略事項）', '- Company 企業情報 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- Service サービス サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- IR Information 投資家情報 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- Sustainability サステナビリティ サステナビリティ 代表メッセージ CDCにおけるサステナビリティ 環境への取り組み 社会への取り組み ガバナンスへの取り組み ESGデータ', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- News お知らせ お知らせ', '- お知らせ', '- Recruit 採用情報 採用情報 新卒採用 中途採用', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- Contact お問い合わせ お問い合わせ', '- お問い合わせ', '- English', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- お知らせ', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お問い合わせ', 'Company 企業情報', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', 'Service サービス', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', 'IR Information 投資家情報', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', 'Sustainability サステナビリティ', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', 'Recruit 採用情報', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お知らせ', '- 個人情報の取扱いについて', '- クッキーポリシー', '- お問合わせ', 'Copyright © CAREER DESIGN CENTER CO.,LTD. All Rights Reserved.']], ['https://cdc.type.jp/ir/calender', 'IRカレンダー | 株式会社キャリアデザインセンター', ['- 企業情報 Company 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- サービス Service サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- 投資家情報 IR Information 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー 電子公告', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', '- サステナビリティ Sustainability サステナビリティ 代表メッセージ CDCにおけるサステナビリティ 環境への取り組み 社会への取り組み ガバナンスへの取り組み ESGデータ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- お知らせ', '- 採用情報 Recruit 採用情報 新卒採用 中途採用', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お問合わせ', '- English', 'Company 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', 'Service サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', 'IR Information 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', 'Sustainability サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', 'Recruit 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- Home', '- 投資家情報', '- IRカレンダー', '2025年９月期\\u3000決算説明会', '2025年９月期\\u3000決算発表', '2025年９月期第３四半期\\u3000決算発表', '2025年９月期第２四半期\\u3000決算説明会', '2025年９月期第２四半期\\u3000決算発表', '2025年９月期第１四半期\\u3000決算発表', '- Company 企業情報 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- Service サービス サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- IR Information 投資家情報 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- Sustainability サステナビリティ サステナビリティ 代表メッセージ CDCにおけるサステナビリティ 環境への取り組み 社会への取り組み ガバナンスへの取り組み ESGデータ', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- News お知らせ お知らせ', '- お知らせ', '- Recruit 採用情報 採用情報 新卒採用 中途採用', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- Contact お問い合わせ お問い合わせ', '- お問い合わせ', '- English', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- お知らせ', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お問い合わせ', 'Company 企業情報', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', 'Service サービス', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', 'IR Information 投資家情報', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', 'Sustainability サステナビリティ', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', 'Recruit 採用情報', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お知らせ', '- 個人情報の取扱いについて', '- クッキーポリシー', '- お問合わせ', 'Copyright © CAREER DESIGN CENTER CO.,LTD. All Rights Reserved.']], ['https://cdc.type.jp/ir/disclosurepolicy', 'ディスクロージャーポリシー | 投資家情報 | 株式会社キャリアデザインセンター', ['- 企業情報 Company 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- サービス Service サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- 投資家情報 IR Information 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー 電子公告', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', '- サステナビリティ Sustainability サステナビリティ 代表メッセージ CDCにおけるサステナビリティ 環境への取り組み 社会への取り組み ガバナンスへの取り組み ESGデータ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- お知らせ', '- 採用情報 Recruit 採用情報 新卒採用 中途採用', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お問合わせ', '- English', 'Company 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', 'Service サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', 'IR Information 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', 'Sustainability サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', 'Recruit 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- Home', '- 投資家情報', '- ディスクロージャーポリシー', '当社は、「いい仕事・いい人生」の企業理念のもと、人材の雇用という側面から、“働く人々が「いい仕事」に巡り合い、「いい人生」を送ることがで きる社会の実現”を目指し、「質の高い人材の流動化」を主軸とした事業を推進することによって「社会価値」と「経済価値」の双方を創出していきま す。企業の持続的成長と中長期的な企業価値を創出するためには、各ステークホルダーの皆様との適切な協働が不可欠であると認識しており、 それぞれの立場を尊重するとともに経営の透明性を高め、意思決定の迅速化や監督機能の強化を図り、適正な企業統治のもと、企業価値を最大 化することをコーポレート・ガバナンスの基本的な方針としております。', '- コーポレートガバナンス報告書', '- 当社では、金融商品取引法および東京証券取引所の定める有価証券上場規程の「会社情報の適時開示等」（以下「適時開示規則」という）に沿って、情報開示を行っています。', '- 当社は、「適時開示規則」に該当しない情報につきましても、投資家の皆様の需要に応えるべく適切な方法によりできる限り積極的かつ公平に開示していく方針であります。', '「適時開示規則」に該当する情報の開示は、各証券取引所の提供する情報開示システム（ＴＤｎｅｔ）にて公開します。ＴＤｎｅｔにて公開した情報の当社ホームページへの掲載は、「適時開示規則」により掲載します。なお、ＰＤＦファイルその他ツールの準備の都合上、当社ホームページの掲載時期が公開時期より遅れることもあります。また、「適時開示規則」に該当しない情報を開示するに当たっても、適時開示の趣旨を踏まえて適切な方法によりできる限り正確かつ公平に当該情報が一般投資家の皆様へ伝達されるよう配慮を行っております。', '従いまして、当社の開示情報を確認されたい場合は、当社ホームページと共に東京証券取引所ホームページに掲載されるディスクロージャー資料等もあわせてご覧頂くことをお奨め致します。', '当社では、決算短信に記載する業績予想に加えて、将来の見通しに関する情報を提供する場合があります。また、メディア、説明会、各種資料、質疑応答等には、将来の見通し、見解などが含まれる場合があります。何れの場合におきましても、過去の事実でないものは、一定の前提の下に作成されたその時点での当社の判断に基づいております。従いまして、将来の情報につきましては、前提の変更に従い、予告なしに変更されることがありますので、これら見通しのみに全面的に依拠されることは控えて下さい。', 'また、実際の業績は様々な要素により、これら見通しとは大きく異なる結果となりうることをご承知おき下さい。', '当社は、重要事実の公表及び内部情報に関する管理基準等についての運用指針を定めるべく、インサイダー取引規制に関する規程を設けており、また、インサイダー情報の管理に関する運用を徹底すべく、役員および従業員の教育にも注力しております。', '米国には、決算発表直前に「沈黙期間」を設けて、決算発表資料準備期間中に株価に影響のある情報が漏れることを防ぐために、決算に関する一切のコメントを控える慣習があります。当社は沈黙期間を設けないかわりに、決算に関する情報は当初の予想と実績見込みに乖離が生じた場合は適時開示規則に従い適宜公表することとし、該当しない場合は、決算に関するコメントや回答は差し控えることとしております。', '当社ホームページの如何なる情報も、当社株式の購入や売却などを勧誘するものではありません。', '万が一この情報に基づいて被った如何なる損害についても、当社及び情報提供者は一切責任を負いません。投資に関する決定は、利用者ご自身の判断において行われるようお願い致します。', 'なお、情報は常に最新情報を反映しているものではないことをご承知おき下さい。', '- Company 企業情報 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- Service サービス サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- IR Information 投資家情報 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- Sustainability サステナビリティ サステナビリティ 代表メッセージ CDCにおけるサステナビリティ 環境への取り組み 社会への取り組み ガバナンスへの取り組み ESGデータ', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- News お知らせ お知らせ', '- お知らせ', '- Recruit 採用情報 採用情報 新卒採用 中途採用', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- Contact お問い合わせ お問い合わせ', '- お問い合わせ', '- English', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- お知らせ', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お問い合わせ', 'Company 企業情報', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', 'Service サービス', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', 'IR Information 投資家情報', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', 'Sustainability サステナビリティ', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', 'Recruit 採用情報', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お知らせ', '- 個人情報の取扱いについて', '- クッキーポリシー', '- お問合わせ', 'Copyright © CAREER DESIGN CENTER CO.,LTD. All Rights Reserved.']], ['https://cdc.type.jp/ir/forinvestors', 'CDCについて | 投資家情報 | 株式会社キャリアデザインセンター', ['- 企業情報 Company 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- サービス Service サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- 投資家情報 IR Information 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー 電子公告', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', '- サステナビリティ Sustainability サステナビリティ 代表メッセージ CDCにおけるサステナビリティ 環境への取り組み 社会への取り組み ガバナンスへの取り組み ESGデータ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- お知らせ', '- 採用情報 Recruit 採用情報 新卒採用 中途採用', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お問合わせ', '- English', 'Company 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', 'Service サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', 'IR Information 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', 'Sustainability サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', 'Recruit 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- Home', '- 投資家情報', '- CDCについて', '「質の高い人材の流動化を通して、 企業の活性化と日本経済の発展に寄与する」', '私たちキャリアデザインセンターは、少子高齢化による労働人口の減少、ひいては日本経済の衰退という非常に深刻な問題に立ち向かうべく、 1993年に現代表取締役の多田弘實により設立されました。労働人口の減少は、企業の採用力の低下につながり、今後の日本経済の成長に大きな影響を与える要因と予想されます。私たちは、「中途採用による人材の流動化」を通して、質・量ともに企業の労働力の確保を支え、企業の活性化と日本経済の発展に寄与したいと考えております。', 'キャリア志向の高い「エンジニア」「ビジネスパーソン」向けに最新ビジネス情報を提供するとともに、厳選された求人情報を掲載する情報誌の出版を主要な事業内容として、スタートしました。2004年10月に大阪証券取引所ヘラクレスに株式を上場し、2006年 9月に東京証券取引所市場第二部に株式を変更。2013年7月に東京証券取引所市場第一部へ指定されました。', 'ターゲットは “キャリア志向の高い人材層”', '企業が成長を促進し企業価値を高めるためには、質・量ともに労働力の確保が必要不可欠です。少子高齢化により労働人口が減少すると、企業はキャリアや経験、専門性を有し企業価値を高めることができる優秀な人材、つまりはキャリア志向の高い人材を求め、厳選採用することになります。', '私たちはこのキャリア志向の高い層にターゲットを絞ることにより経営資源を集中させ、独自の商品・サービスのラインアップで差別化を図っています。', '強み1', '社会や企業の急速なIT化が進む中、IT分野における技術者不足は大きな課題となっています。当社は1993年の創業以来、IT領域の採用支援に特化した多様なサービスを展開してきました。「ITエンジニア」分野の採用支援に強みを持っており、今後も事業成長の分野であると考えています。', 'また、「少子高齢化」が進み、労働力不足が深刻化する中、今後ますます女性の労働力が増加すると予測されています。女性への需要は高まりを見せており、「女性」分野の採用に強みをもつ当社への相談も年々増えています。', '強み2', '転職サイト『type』は月間訪問者数100万人を超え、日本主要転職サイトの中でアクセス者数No.1のサイトとなり、他サービスへ相乗効果を与えています。', '当社では多様なサービスを提供しているため、求職者及び求人企業が抱える採用課題におけるあらゆる課題の解決を可能としています。また、各商品・サービス間の相互機能を強化しており、求職者・求人企業双方に対して、より利便性の高いサービス提供を行っています。', '※ニールセン NetView 2020年4月度データ 家庭と職場のPCからのアクセス', '求人企業と求職者のベストマッチングを実現するべく、求人企業様には多様なサービスを活かした最適な採用手法のご提供を、求職者の皆様には転職サイト・適職フェアによる求人情報のご提供、人材紹介・IT派遣によるキャリアプランのご提案を行っています。', '今後も株主ならびに投資家の皆様のご期待にお応えできます様、さらなる企業価値の向上と社会貢献に努めてまいりますので、引き続きご支援賜りますようお願いいたします。', '従業員数', '835 名', '(2024年9月末現在)', '平均年齢', '30.3 歳', '(2024年9月末現在)', '男女比', '男性 43 %', '女性 57 %', '(2024年9月末現在)', '管理職比率', '男性 51 %', '女性 49 %', '(2024年9月末現在)', '産・育休復帰率', '94 %', '(2024年9月末現在)', '入社区分', '新卒 43 %', '中途 57 %', '(2024年9月末現在)', '私たちは最適な職場環境を目指して 取り組んでいます', '- Company 企業情報 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- Service サービス サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- IR Information 投資家情報 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- Sustainability サステナビリティ サステナビリティ 代表メッセージ CDCにおけるサステナビリティ 環境への取り組み 社会への取り組み ガバナンスへの取り組み ESGデータ', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- News お知らせ お知らせ', '- お知らせ', '- Recruit 採用情報 採用情報 新卒採用 中途採用', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- Contact お問い合わせ お問い合わせ', '- お問い合わせ', '- English', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- お知らせ', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お問い合わせ', 'Company 企業情報', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', 'Service サービス', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', 'IR Information 投資家情報', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', 'Sustainability サステナビリティ', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', 'Recruit 採用情報', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お知らせ', '- 個人情報の取扱いについて', '- クッキーポリシー', '- お問合わせ', 'Copyright © CAREER DESIGN CENTER CO.,LTD. All Rights Reserved.']], ['https://cdc.type.jp/ir/highlight', '業績ハイライト | 投資家情報 | 株式会社キャリアデザインセンター', ['- 企業情報 Company 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- サービス Service サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- 投資家情報 IR Information 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー 電子公告', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', '- サステナビリティ Sustainability サステナビリティ 代表メッセージ CDCにおけるサステナビリティ 環境への取り組み 社会への取り組み ガバナンスへの取り組み ESGデータ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- お知らせ', '- 採用情報 Recruit 採用情報 新卒採用 中途採用', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お問合わせ', '- English', 'Company 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', 'Service サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', 'IR Information 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', 'Sustainability サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', 'Recruit 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- Home', '- 投資家情報', '- 業績ハイライト', '※2021年9月期につきましては、2021年4月1日に連結子会社を吸収合併したことに伴い、 当該子会社（IT派遣事業）の第2四半期までの売上高26. 55億円が除外されております', '※2021年9月期につきましては、2021年4月1日に連結子会社を吸収合併したことに伴い、 当該子会社（IT派遣事業）の第2四半期までの営業利益2. 01億円が除外されております', '※2021年9月期につきましては、2021年4月1日に連結子会社を吸収合併したことに伴い、 当該子会社（IT派遣事業）の第2四半期までの経常利益2. 07億円が除外されております', '※2021年9月期につきましては、2021年4月1日に連結子会社を吸収合併したことに伴い、 抱合せ株式消滅差益8.39億円を特別利益に計上しております', '※2021年9月期につきましては、2021年4月1日に連結子会社を吸収合併したことに伴い、 抱合せ株式消滅差益8.39億円を特別利益に計上しております', '※2021年9月期につきましては、2021年4月1日に連結子会社を吸収合併したことに伴い、抱合せ株式消滅差益839百万円を特別利益として計上しているため、ROEの数値が一時的に増加しております', '- Company 企業情報 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- Service サービス サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- IR Information 投資家情報 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- Sustainability サステナビリティ サステナビリティ 代表メッセージ CDCにおけるサステナビリティ 環境への取り組み 社会への取り組み ガバナンスへの取り組み ESGデータ', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- News お知らせ お知らせ', '- お知らせ', '- Recruit 採用情報 採用情報 新卒採用 中途採用', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- Contact お問い合わせ お問い合わせ', '- お問い合わせ', '- English', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- お知らせ', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お問い合わせ', 'Company 企業情報', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', 'Service サービス', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', 'IR Information 投資家情報', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', 'Sustainability サステナビリティ', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', 'Recruit 採用情報', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お知らせ', '- 個人情報の取扱いについて', '- クッキーポリシー', '- お問合わせ', 'Copyright © CAREER DESIGN CENTER CO.,LTD. All Rights Reserved.']], ['https://cdc.type.jp/ir/irnews', 'IRニュース | 株式会社キャリアデザインセンター', ['- 企業情報 Company 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- サービス Service サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- 投資家情報 IR Information 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー 電子公告', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', '- サステナビリティ Sustainability サステナビリティ 代表メッセージ CDCにおけるサステナビリティ 環境への取り組み 社会への取り組み ガバナンスへの取り組み ESGデータ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- お知らせ', '- 採用情報 Recruit 採用情報 新卒採用 中途採用', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お問合わせ', '- English', 'Company 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', 'Service サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', 'IR Information 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', 'Sustainability サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', 'Recruit 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- Home', '- 投資家情報', '- IRニュース', '譲渡制限付株式報酬としての自己株式処分の払込完了に関するお知らせ', '2025年９月期第１四半期決算補足説明資料', '2025年９月期第１四半期決算短信（非連結）', '譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分に関するお知らせ', '（ 開示事項の中止）「譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分に関する お知らせ」の中止に関するお知らせ', '譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分に関するお知らせ', '- Company 企業情報 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- Service サービス サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- IR Information 投資家情報 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- Sustainability サステナビリティ サステナビリティ 代表メッセージ CDCにおけるサステナビリティ 環境への取り組み 社会への取り組み ガバナンスへの取り組み ESGデータ', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- News お知らせ お知らせ', '- お知らせ', '- Recruit 採用情報 採用情報 新卒採用 中途採用', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- Contact お問い合わせ お問い合わせ', '- お問い合わせ', '- English', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- お知らせ', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お問い合わせ', 'Company 企業情報', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', 'Service サービス', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', 'IR Information 投資家情報', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', 'Sustainability サステナビリティ', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', 'Recruit 採用情報', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お知らせ', '- 個人情報の取扱いについて', '- クッキーポリシー', '- お問合わせ', 'Copyright © CAREER DESIGN CENTER CO.,LTD. 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All Rights Reserved.']], ['https://cdc.type.jp/ir/stock', '株式情報 | 投資家情報 | 株式会社キャリアデザインセンター', ['- 企業情報 Company 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- サービス Service サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- 投資家情報 IR Information 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー 電子公告', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', '- サステナビリティ Sustainability サステナビリティ 代表メッセージ CDCにおけるサステナビリティ 環境への取り組み 社会への取り組み ガバナンスへの取り組み ESGデータ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- お知らせ', '- 採用情報 Recruit 採用情報 新卒採用 中途採用', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お問合わせ', '- English', 'Company 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', 'Service サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', 'IR Information 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', 'Sustainability サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', 'Recruit 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- Home', '- 投資家情報', '- 株式情報', '配当金につきましては、株主の皆様に対する利益還元を重要な経営課題と認識しつつ、内部留保充実の必要性と財政状態等を総合的に勘案した上で、経営成績にあわせた利益配分を基本方針としております。', '当社は株主優待制度を導入しておりませんが、株主の皆様の日頃のご支援に感謝し、以下の通り株主優待を実施しております。 なお、株主優待の実施につきましては、業績や市場環境等を総合的に勘案したうえで検討して参りますので、ご理解賜りますようお願い申し上げます。', '※当社は、平成26年4月1日付で普通株式１株につき100株の株式分割を実施しております。 これに伴い、平成25年9月期の配当金については遡及修正を行い表示しています。', '- Company 企業情報 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- Service サービス サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- IR Information 投資家情報 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- Sustainability サステナビリティ サステナビリティ 代表メッセージ CDCにおけるサステナビリティ 環境への取り組み 社会への取り組み ガバナンスへの取り組み ESGデータ', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- News お知らせ お知らせ', '- お知らせ', '- Recruit 採用情報 採用情報 新卒採用 中途採用', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- Contact お問い合わせ お問い合わせ', '- お問い合わせ', '- English', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- お知らせ', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お問い合わせ', 'Company 企業情報', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', 'Service サービス', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', 'IR Information 投資家情報', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', 'Sustainability サステナビリティ', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', 'Recruit 採用情報', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お知らせ', '- 個人情報の取扱いについて', '- クッキーポリシー', '- お問合わせ', 'Copyright © CAREER DESIGN CENTER CO.,LTD. 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All Rights Reserved.']], ['https://cdc.type.jp/news/1275', 'オードリーの2人が考える「いい仕事、いい人生」とは？転職サイトtypeがオードリーの仕事や人生の考え方に迫ったインタビュー記事をリリース！ | 株式会社キャリアデザインセンター', ['- 企業情報 Company 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- サービス Service サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- 投資家情報 IR Information 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー 電子公告', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', '- サステナビリティ Sustainability サステナビリティ 代表メッセージ CDCにおけるサステナビリティ 環境への取り組み 社会への取り組み ガバナンスへの取り組み ESGデータ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- お知らせ', '- 採用情報 Recruit 採用情報 新卒採用 中途採用', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お問合わせ', '- English', 'Company 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', 'Service サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', 'IR Information 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', 'Sustainability サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', 'Recruit 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- Home', '- お知らせ', '- オードリーの2人が考える「いい仕事、いい人生」とは？転職サイトtypeがオードリーの仕事や人生の考え方に迫ったインタビュー記事をリリース！', '2024.09.24', '株式会社キャリアデザインセンター', '2024年9月24日 11時00分', '8', 'typeのイメージキャラクターを務めるオードリーの2人に「いい仕事、いい人生とは何か？」についてインタビュー。仕事でしか味わうことができない達成感ややりがい、そしてそれが人生をどう彩るのかを語ってもらいました。', 'いい仕事とは何か？いい人生とは何か？普段聞くことのできない2人の真剣な言葉が詰まった記事ですので、ぜひお読みください。記事の後半にある、転職を検討中のビジネスパーソンに向けた応援メッセージも見どころです！', 'https://type.jp/s/number1/', 'https://type.jp/s/number1/interview/wakabayashi.html', '※記事抜粋', '■「好きで向いてること」を伸ばしていった先に、未踏の場所があるのかもしれない。そこを見てみたいっていう気持ちはありますね。', '■アドレナリンがドバドバ出る仕事も気持ち良いけど、僕は「自分に合っていることを丁寧にやったな」っていう帰り道が一番好きで。', '■誰と出会うかが人生を彩り、仕事はその入り口になると考えれば、根源的に「働く＝人間」であるような気がしますね。', '■夢っていうのは現実から離れていて、範囲が決まってないことが大事だと思うんです。だからおじさんは夢が見られなくなる。', '■怖いって「真面目」な状態だと思うんです。逆に、仕事を変えることに恐怖がないとしたら、そっちの方が大丈夫かなって思っちゃう。怯えるからこそ、努力できるんじゃないでしょうか。', 'https://type.jp/s/number1/interview/kasuga.html', '※記事抜粋', '■漫画に出てくる光と闇の二面性を持つキャラクターみたいに、自分の中に「オードリー春日」と「春日」という真逆の人間がいる。この感覚は、以前からうっすらありました。', '■本来の春日はというと、まぁ全部面倒くさいわけですよ。誰ともしゃべりたくないし、何もしたくない。', '■結果がどっちに転んでもいいように全力でやるわけです。それを「春日は頑張っている」と受け止めてもらえるのはありがたいですよね。私としては、失敗した時の保険でしかないわけですから', '■これからも流れるプールに流されていくのでしょう。思えば、私はこれまで自分で何かを決めたことも、自分から何かを辞めたこともないんです。', '■全力でやってダメだったらまた転職すればいいじゃない。そうすれば最終的に永住の地が見つかるんじゃないかと春日は思いますよ。', 'https://type.jp/ 20代～30代のキャリア志向の高いビジネスパーソンおよびエンジニアのための転職サイト。IT業界を中心に、大手からベンチャーまで100％独自取材によるリアルな求人情報を掲載。求職者に最適な求人情報を提案するAI機能の搭載により、企業と求職者の精度の高いマッチングを実現しています。さらに、カジュアル面談（選考前の面談）を企業にリクエストできる新機能を搭載！「まずは情報収集をしてみたい」という方の要望にも応える転職サイトとして成長し続けています。', '代表者\\u3000\\u3000：代表取締役社長兼会長 多田 弘實', '本社所在地：〒107-0052 東京都港区赤坂 3-21-20 赤坂ロングビーチビル', '資本金\\u3000\\u3000：5億5866万円', '設立\\u3000\\u3000\\u3000：1993年7月8日', '従業員数\\u3000：783名（2023年9月30日現在）', '事業内容\\u3000：', '１.キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』等の運営', '２.転職フェアの開催', '３.人材紹介事業（厚生労働大臣許可 13-ユ-040429）', '４.質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス', '５.パンフレット、ノベルティー採用・HP作成などのアウトソーシング事業', '６.IT業界に特化した人材派遣サービス『type IT派遣』（厚生労働大臣許可\\u3000派13-315344）', '７.Webマガジン『エンジニアtype』『Woman type』『20’s type』の企画・編集・運営', 'など、企業の採用活動をサポートする総合的なソリューションサービスを提供', '- Company 企業情報 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- Service サービス サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- IR Information 投資家情報 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- Sustainability サステナビリティ サステナビリティ 代表メッセージ CDCにおけるサステナビリティ 環境への取り組み 社会への取り組み ガバナンスへの取り組み ESGデータ', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- News お知らせ お知らせ', '- お知らせ', '- Recruit 採用情報 採用情報 新卒採用 中途採用', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- Contact お問い合わせ お問い合わせ', '- お問い合わせ', '- English', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- 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'- お問合わせ', 'Copyright © CAREER DESIGN CENTER CO.,LTD. All Rights Reserved.']], ['https://cdc.type.jp/news/1276', '日本最大級！『type エンジニア転職フェア』10/12（土）東京ドームシティ プリズムホールにて開催！ エンジニアを求める大手・優良企業が100社以上出展！ | 株式会社キャリアデザインセンター', ['- 企業情報 Company 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- サービス Service サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- 投資家情報 IR Information 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー 電子公告', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', '- サステナビリティ Sustainability サステナビリティ 代表メッセージ CDCにおけるサステナビリティ 環境への取り組み 社会への取り組み ガバナンスへの取り組み ESGデータ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', 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『type エンジニア転職フェア』の概要', '日本最大級のエンジニア特化型転職イベント【type エンジニア転職フェア】', '◇ 日時：10/12（土）11:00～18:00（17:30受付終了）', '◇ 場所：水道橋／東京ドームシティ\\u3000プリズムホール', '◇ 詳細： https://type.jp/s/fair/e/?utm_source=fair&utm_medium=pr&utm_campaign=pts_lp_er_241012', '■ 大手・優良企業が100社以上出展！出展企業の一部をご紹介', '日立建機｜キヤノン｜オリエンタルランド｜セイコーエプソン｜NTT東日本‐南関東', 'ドコモ・データコム｜ヤマハ発動機｜富士フイルムメディカルITソリューションズ', '富士通ゼネラルOSテクノロジー｜日本瓦斯｜オムロン エキスパートエンジニアリング', 'Ｓｋｙ｜GMOコネクト｜ベネフィット・ワン｜マネックス証券｜ホンダテクノフォート', '日本製紙｜アダストリア', 'ほかエンジニアを求める大手・優良企業が100社以上出展！', '※出展企業は変更になる可能性がございます。', '■ ここでしか聴けない！特別トークセッションセミナーも開催！', '今回は、エンジニアの知識を記録・共有するためのコミュニティサービス「Qiita」とのコラボレーション企画として、エンジニアのアウトプットをテーマとしたトークセッションセミナーを開催します！', '【講演時間】', '14:30～15:15', '【講演タイトル】', 'スペシャルトークセッション', 'エンジニアに“アウトプット”がなぜ重要なのか', 'トークセッションの参加者については、', '随時特設サイトで告知させていただきます！', '▼特設サイトはこちら▼', 'https://type.jp/s/fair/e/?utm_source=fair&utm_medium=pr&utm_campaign=pts_lp_er_241012#seminar', '■ 特別キャンペーン実施中！20種類以上から選べる電子ギフト最大4,000円分プレゼント！', '参加登録をしてご来場いただいた皆様には、', 'PayPayマネーライトやAmazonギフトカード、nanacoギフトのほか、', '20種類以上の中からお好きな電子ギフト最大4,000円分がもらえる豪華プレゼント企画をご用意しております。', '※選べるe-GIFTよりお選びいただけます。', '選べるe-GIFTについては、 https://www.anatc-gift.com/use/ よりご確認ください。', '★参加登録＆ご来場で全員', '⇒選べる電子ギフト1,000円分プレゼント！', '★企業ブース訪問・着席', '⇒ブース訪問数に応じて、通常、最大1,500円分プレゼントのところ、今回は選べる電子ギフト最大3,000円分プレゼント！', '※プレゼント企画・内容は変更になる可能性がございます。', '■ 『type エンジニア転職フェア』参加のメリット', '①応募前に採用担当者や現場のエンジニアと話せる', 'Webだけではわからない企業の雰囲気や具体的な仕事内容を事前に知れて、応募前に複数の企業を比較検討できます。履歴書・職務経歴書や志望動機の用意は必要ありません！', '②フェア参加者限定の選考フローを設けている企業も！効率的に転職活動が進む', '「面接1回」「書類選考なし」など、転職フェアならではの選考フローでスピーディーに選考が進むことも。', '今すぐ転職したい、限られた時間で効率的に転職したい方にお勧めです。', '③転職が初めての方も安心のサポート', '専任スタッフが出展企業の中からご要望に合った企業をご案内し、訪問する企業ブース選びをサポートします。', 'また、エンジニア領域に特化したアドバイザーが、転職に関してのアドバイスをするコーナーもご用意しています！', '④キャリアアップにつながるセミナーが充実！', '転職活動を進める上で押さえておきたい情報が満載の転職ノウハウセミナーを同時開催いたします。', '＞＞転職ノウハウセミナー＜16:20～17:00＞', 'ITエンジニア向け転職サービス「Direct type」のWebディレクターが伝授！', 'エンジニア採用担当の目に留まる、職務経歴書の書き方', '＞＞講演', 'キャリアデザインセンター', '▼当フェアへの参加登録はこちら！ ▼', 'https://typefair.my.salesforce-sites.com/visitor/FssVisitorRegistUser?utm_source=fair&utm_medium=pr&utm_campaign=pts_sf_er_241012', '転職活動を効率的に進められる『type エンジニア転職フェア』への参加登録とご来場を、 心よりお待ちしています！', '■本リリースに関連するサイトURL', '●2024年10月12日（土）開催！『type エンジニア転職フェア』', 'https://type.jp/s/fair/e/?utm_source=fair&utm_medium=pr&utm_campaign=pts_lp_er_241012', '●当フェアへの参加登録はこちら！', 'https://typefair.my.salesforce-sites.com/visitor/FssVisitorRegistUser?utm_source=fair&utm_medium=pr&utm_campaign=pts_sf_er_241012', '●転職サイト『type（タイプ）』', 'https://type.jp/', '※PayPayを選択された場合、PayPayマネーライトが付与されます。PayPayマネーライトは出金できません。', '※「nanaco(ナナコ)」と「nanacoギフト」は株式会社セブン・カードサービスの登録商標です。', '※「nanacoギフト」は、株式会社セブン・カードサービスとの発行許諾契約により、株式会社NTTカードソリューションが発行する電子マネーギフトサービスです。', '※本キャンペーンについてのお問い合わせは株式会社セブン・カードサービスではお受けしておりません。【type 転職フェア事務局】までお願いいたします。', '※Amazon、Amazon.co.jpおよびそれらのロゴはAmazon.com,Incまたはその関連会社の商標です。', '※本キャンペーンは株式会社キャリアデザインセンターによる提供です。本キャンペーンについてのお問い合わせはAmazonではお受けしておりません。', 'type 転職フェア事務局【event@fair.type.jp】までお願いいたします。', '※選べるe-GIFTについての詳細はこちら', 'https://www.anatc-gift.com/use/', '株式会社キャリアデザインセンター 会社概要 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝', '本社所在地■〒107-0052 東京都港区赤坂3-21-20赤坂ロングビーチビル', '資本金■5億5,866万円', '設 立■1993年7月8日', '従業員数■783名（2023年9月30日現在）', '代表者■代表取締役社長兼会長 多田 弘實', '事業内容■', '1．キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』などの運営', '2．転職フェアの開催', '3．人材紹介事業（厚生労働大臣許可\\u300013-ユ-040429）', '4．質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス', '5．パンフレット、ノベルティー採用HP作成などのアウトソーシング事業', '6．IT業界に特化した人材派遣サービス『typeIT派遣』（厚生労働大臣許可\\u3000派13-5/3156/34）', '7．Webマガジン『エンジニアtype』『Woman type』『20’s type』の企画・編集・運営', 'など、 企業の採用活動をサポートする総合的なソリューションサービスを提供しています。', '■ 本件に関するお問い合わせ先 ■', '株式会社キャリアデザインセンター 広報担当', 'E-mail：pr@type.jp Tel：03-3560-1601 Fax：03-3560-1605', '■ 法人企業様向けの転職イベントに関するご案内ページはこちら ■', 'サービスサイト： https://type.jp/keisai/event/', '※パンフレットは無料でダウンロードいただけます', 'https://info.type.jp/downloadpage-type/engineer-fea', '■ 求人掲載に関するお問い合わせ先 ■', '・フォームでのお問い合わせ', '「type」URL： https://info.type.jp/toiawaseform/', '「女の転職type」URL： https://info.type.jp/woman-toiawaseform/', '・お電話でのお問い合わせ', 'TEL：03-3560-1622\\u3000『type』『女の転職type』マーケティングチーム宛', '- Company 企業情報 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- Service サービス サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- IR Information 投資家情報 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- Sustainability サステナビリティ サステナビリティ 代表メッセージ CDCにおけるサステナビリティ 環境への取り組み 社会への取り組み ガバナンスへの取り組み ESGデータ', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- News お知らせ お知らせ', '- お知らせ', '- Recruit 採用情報 採用情報 新卒採用 中途採用', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- Contact お問い合わせ お問い合わせ', '- お問い合わせ', '- English', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- お知らせ', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お問い合わせ', 'Company 企業情報', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', 'Service サービス', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', 'IR Information 投資家情報', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', 'Sustainability サステナビリティ', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', 'Recruit 採用情報', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お知らせ', '- 個人情報の取扱いについて', '- クッキーポリシー', '- お問合わせ', 'Copyright © CAREER DESIGN CENTER CO.,LTD. All Rights Reserved.']], ['https://cdc.type.jp/news/1277', '働く女のワーク＆ライフマガジン『Woman type』がサイトオープン13周年記念特集をスタート | 株式会社キャリアデザインセンター', ['- 企業情報 Company 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- サービス Service サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- 投資家情報 IR Information 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー 電子公告', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', '- サステナビリティ Sustainability サステナビリティ 代表メッセージ CDCにおけるサステナビリティ 環境への取り組み 社会への取り組み ガバナンスへの取り組み ESGデータ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- お知らせ', '- 採用情報 Recruit 採用情報 新卒採用 中途採用', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お問合わせ', '- English', 'Company 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', 'Service サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', 'IR Information 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', 'Sustainability サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', 'Recruit 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- Home', '- お知らせ', '- 働く女のワーク＆ライフマガジン『Woman type』がサイトオープン13周年記念特集をスタート', '2024.10.23', '株式会社キャリアデザインセンター（本社：東京都港区\\u3000代表取締役社長兼会長：多田 弘實）が運営する、働く女のワーク＆ライフマガジン『Woman type』は、2024年10月にサイトオープン13周年を迎えました。', 'そこで、「28歳、これからの私。」と題する特集企画を実施。30代を目前に控える20代女性が、これからのキャリアを自分らしく歩み、「素敵な大人」になるために今できることを紹介します。', '特集「28歳、これからの私。」', 'https://woman-type.jp/wt/feature/category/work/13years/', '・ 17年間で「28歳の価値観」はどう変わった？ （10月17日公開）', '・ 黒木華が振り返る、がむしゃらに走り続けた20代 （10月18日公開）', '・ 稼ぐ女はモテる？ 最新版・結婚したい女性の条件 【植草美幸】（10月22日）', '・激変するAI時代の“新・手に職”とは？（10月23日\\u3000公開予定）', '・ジェーン・スー、山口真由、勝友美…私たちが28歳でやっておけばよかったこと（公開予定）', '・「30歳まであと2年」28歳で挑戦した人／しなかった人の違い（公開予定）', 'など', '今後の更新内容は、下記から確認してください。', '▼特集「28歳、これからの私。」', 'https://woman-type.jp/wt/feature/category/work/13years/', '【Woman typeとは】', '「長く働き続けたい」女性のためのワーク＆ライフマガジン。2011年にサイトオープンして以来、女性が自分らしく仕事を続けていくためのキャリア・転職・生き方の知恵を発信。各業界で活躍する女性たちや経営者へのインタビューや、女性のキャリアに詳しい識者による時事ネタ解説、仕事の息抜きに読める漫画コンテンツなどを多数掲載。', 'https://woman-type.jp/wt/feature/', '特集および本サイトに関するお問い合わせ：Woman type編集部', 'wtinfo@type.jp', '- Company 企業情報 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- Service サービス サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- IR Information 投資家情報 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- Sustainability サステナビリティ サステナビリティ 代表メッセージ CDCにおけるサステナビリティ 環境への取り組み 社会への取り組み ガバナンスへの取り組み ESGデータ', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- News お知らせ お知らせ', '- お知らせ', '- Recruit 採用情報 採用情報 新卒採用 中途採用', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- Contact お問い合わせ お問い合わせ', '- お問い合わせ', '- English', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- お知らせ', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お問い合わせ', 'Company 企業情報', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', 'Service サービス', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', 'IR Information 投資家情報', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', 'Sustainability サステナビリティ', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', 'Recruit 採用情報', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お知らせ', '- 個人情報の取扱いについて', '- クッキーポリシー', '- お問合わせ', 'Copyright © CAREER DESIGN CENTER CO.,LTD. All Rights Reserved.']], ['https://cdc.type.jp/news/1308', '働く女のワーク＆ライフマガジン『Woman type』は12月9日より「2025年『女性の転職』大予測」特集を公開します | 株式会社キャリアデザインセンター', ['- 企業情報 Company 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- サービス Service サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- 投資家情報 IR Information 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー 電子公告', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', '- サステナビリティ Sustainability サステナビリティ 代表メッセージ CDCにおけるサステナビリティ 環境への取り組み 社会への取り組み ガバナンスへの取り組み ESGデータ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- お知らせ', '- 採用情報 Recruit 採用情報 新卒採用 中途採用', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お問合わせ', '- English', 'Company 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', 'Service サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', 'IR Information 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', 'Sustainability サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', 'Recruit 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- Home', '- お知らせ', '- 働く女のワーク＆ライフマガジン『Woman type』は12月9日より「2025年『女性の転職』大予測」特集を公開します', '2024.12.09', '株式会社キャリアデザインセンター（本社：東京都港区\\u3000代表取締役社長兼会長：多田 弘實）が運営する、働く女のワーク＆ライフマガジン『 Woman type 』では、12月9日より来年の転職市場の動向や、いい転職をかなえるために知っておきたい企業選びの視点などをまとめた「2025年『女性の転職』大予測」特集を開始します。', '2025年の転職市場はどうなる？', '女性採用が活発化する業界は？', '…etc', '気になる転職市場の動向や、後悔しない転職を実現するために知っておきたい会社選びの新しい視点について、採用・ビジネスのプロが解説していきます。', '>>特集一覧ページ', '・トランプ政権が日本の女性活躍・中途採用に与える影響は？ 2025年の転職市場の動きをエコノミストが解説【崔真淑さん】', '・令和の転職で「納得感を持って長く働きたい女性」が企業選びで見るべき五つのチェックポイント【羽生祥子さん】', '・人事・労務のプロが解説、自分に合う転職先を「給与体系」で見極める方法【株式会社SmartHR 人事労務研究所 所長副島智子さん 】', '・転職にリミットレス時代が到来！ 2025年「女性の転職」最新トレンド【森本千賀子さん】', '・「今、28歳だったらどんな転職をする？」女性経営者たちが明かす本音【金井芽衣さん、國本千里さん、田中美和さん他】', '・2025年、働き方はどう変わる？ 「新しい働き方」でも評価を変えない会社選びのポイント【石倉秀明さん】', '特集一覧ページ： https://woman-type.jp/wt/feature/category/work/2025yosoku/', '転職活動中の人、これから先の転職を検討している人にもぜひチェックしていただきたい特集です。', '本特集に関するお問い合わせや取材については、Woman type編集部までお願いします。', '問い合わせ：wtinfo@type.jp', '- Company 企業情報 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- Service サービス サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- IR Information 投資家情報 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- Sustainability サステナビリティ サステナビリティ 代表メッセージ CDCにおけるサステナビリティ 環境への取り組み 社会への取り組み ガバナンスへの取り組み ESGデータ', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- News お知らせ お知らせ', '- お知らせ', '- Recruit 採用情報 採用情報 新卒採用 中途採用', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- Contact お問い合わせ お問い合わせ', '- お問い合わせ', '- English', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- お知らせ', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お問い合わせ', 'Company 企業情報', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', 'Service サービス', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', 'IR Information 投資家情報', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', 'Sustainability サステナビリティ', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', 'Recruit 採用情報', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お知らせ', '- 個人情報の取扱いについて', '- クッキーポリシー', '- お問合わせ', 'Copyright © CAREER DESIGN CENTER CO.,LTD. All Rights Reserved.']], ['https://cdc.type.jp/news/1309', '関西の女性の方が活躍できてない？！関東とこんなに差がある！「女の転職type」が大阪で転職イベント初開催。その理由とは | 株式会社キャリアデザインセンター', ['- 企業情報 Company 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- サービス Service サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- 投資家情報 IR Information 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー 電子公告', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', '- サステナビリティ Sustainability サステナビリティ 代表メッセージ CDCにおけるサステナビリティ 環境への取り組み 社会への取り組み ガバナンスへの取り組み ESGデータ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- お知らせ', '- 採用情報 Recruit 採用情報 新卒採用 中途採用', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お問合わせ', '- English', 'Company 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', 'Service サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', 'IR Information 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', 'Sustainability サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', 'Recruit 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- Home', '- お知らせ', '- 関西の女性の方が活躍できてない？！関東とこんなに差がある！「女の転職type」が大阪で転職イベント初開催。その理由とは', '2024.12.03', '株式会社キャリアデザインセンター', '2024年12月3日 12時30分', '2', '『女の転職type』は正社員で長く働きたい女性のための転職サイトです。これまでWeb上でのサービス展開だけでなく、リアルな転職イベントも東京にて50回以上開催して来ました。今回は初めての大阪開催となります。', '女の転職typeの新規会員登録者に占める関西エリアの人の割合は、ここ数年大きく増加してきました。また、応募数についても右肩上がりで、2024年3月には過去最多の月間応募数を記録しており、関西エリアにおける女性の動きの活発化を感じています。', '一方、関西エリアの女性の就労状況に目を向けると、2024年9月の有効求人倍率は大阪府1.19％で東京都の1.72％と比較すると低迷しています。非正規率についても大阪府は56.0％で東京都の45.4％より高くなっています。', 'また、女の転職type会員に行った女性の活躍に関するアンケートの結果でも、職場で女性が「活躍している」と答えた人の割合は、関東73.1％に対し、関西65.6％と低くなっています。', '女性が活躍するとはどういうことだと思うかについては、「責任のある仕事を任される」「結婚・出産後も長く働く」が上位に来ているものの、関西女性はその活躍を関東ほど感じられていないということになります。', 'こうした背景を踏まえ、関西エリアの女性の転職意欲、とりわけ「仕事にやりがいを持って長く安心して働きたい」という気持ちにいまこそ応えたいと思い、女の転職typeとしては初めて大阪でのイベントを開催するに至りました。イベント当日は私もセミナーに登壇いたします。ぜひ多くの女性に参加いただけると幸いです！', '長く働きたい女性のための転職イベント【女の転職type 転職イベントin大阪】', '◇ 日時：2024/12/14（土）12:00～18:00（17:30受付終了）', '◇ 場所：グランフロント大阪 北館B2F\\u3000コングレコンベンションセンター', '◇ 詳細： https://woman-type.jp/s/event/osaka/?utm_source=fair&utm_medium=pr&utm_campaign=pts_lp_wr_241214', '転職サイトだけでは分からない、「一緒に働く社員の人柄」や「雰囲気」などを自分の目で確かめることができます。', '2．イベント参加者限定の選考フローを設けている企業に出会える！', '「面接１回」「書類選考なし」など、転職イベント参加者限定の選考フローを用意している企業も。転職をスピーディーに進められます。', '3．初めての転職や、未経験の方も安心のサポート！', '企業選びをサポートする「コンシェルジュ」や、キャリアアドバイザーによる「転職相談コーナー」など、初めての転職活動でも安心のサポートをご用意しています。', '当イベントでは、女性を積極採用する優良企業が多数出展しております。', 'その一部を少しだけ公開！', 'ワールドグループ【合同募集】｜富士フイルムサービスクリエイティブ\\u3000大阪 中之島事業所｜リンク・セオリー・ジャパン｜京阪レジャーサービス｜サマンサタバサジャパンリミテッド｜神戸市水道局｜日産サティオ奈良｜東横イン｜長谷工アーベスト｜DYMキャリア｜弁護士法人VERYBEST｜住友生命保険相互会社\\u3000ほか', '大手優良企業が多数出展！', '気になる出展企業は特設サイトをご確認ください。', 'https://woman-type.jp/s/event/osaka/?utm_source=fair&utm_medium=pr&utm_campaign=pts_lp_wr_241214', '当日セミナー会場では、大人気の転職ノウハウセミナーをはじめ、セルフコーチング術が学べるセミナーなど、現在転職活動中の方もこれから始める方にも役立つコンテンツをご用意！', '◇第1部\\u3000転職ノウハウセミナー（13:00～13:45）', '転職活動で「失敗した」と感じたことがある人は97％！', '周りと差がつく、転職を成功させる4つのポイント', '＞＞講演：', 'キャリアデザインセンター\\u3000女の転職type\\u3000編集長', '小林 佳代子', '◇第2部\\u3000自己分析セミナー（14:30～15:15）', '『7つの習慣』でなりたいワタシを叶えよう！', '今日からできる、セルフコーチング術。', '＞＞講演：', 'FCE\\u3000パブリッシング事業本部', 'マーケットデベロップメントユニット\\u3000ユニットリーダー', '大司 奈緒 さん', '◇第3部\\u3000特別講演（16:00～16:45）', '私らしいキャリアを見つけよう', 'オールラウンダーエージェントに学ぶ', '女性のキャリア×人生選択術', '＞＞講演：', 'morich\\u3000代表取締役\\u3000兼\\u3000オールラウンダーエージェント', '森本 千賀子 さん', '◆来場プレゼント', 'ご来場いただいた方全員にもれなく「QUOカード500円分」と「キレイキレイ薬用手指の消毒ジェル携帯用」をプレゼント！', '◆ブース訪問プレゼント', '企業ブースへの訪問数に応じて「QUOカード最大1,000円分」と「バスソルト 汗かきエステ気分※」をプレゼント！', '※お好きな商品をおひとつお選びいただけます', '◆来場者アンケート回答特典', 'アンケート回答いただいた方には「アパガードプレミオ トラベルセット」「珠肌のうみつクリーム※パウチサンプル」のいずれかをプレゼント！', '※なくなり次第終了となります。ご了承ください。', '※プレゼント企画・内容は変更になる可能性がございます。', '転職活動を効率的に進められる『女の転職type転職イベントin大阪』への参加登録とご来場を、心よりお待ちしています！ ■本リリースに関連するサイトURL', '●2024年12月14日（土）開催！『女の転職type転職イベントin大阪』 https://woman-type.jp/s/event/osaka/?utm_source=fair&utm_medium=pr&utm_campaign=pts_lp_wr_241214', '●本イベントへの参加登録はこちら！', 'https://krs.bz/type/m/user?utm_source=fair&utm_medium=pr&utm_campaign=pts_kr_wr_241214', '●正社員で長く働きたい女性のための転職サイト『女の転職type』 https://woman-type.jp/', '本プレスリリースをご覧頂いたメディア関係者の皆様、ぜひ取材・報道をご検討ください。（ https://woman-type.jp/s/event/osaka/?utm_source=fair&utm_medium=pr&utm_campaign=pts_lp_wr_241214 ）', '株式会社キャリアデザインセンター 会社概要 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝', '本社所在地■〒107-0052 東京都港区赤坂3-21-20赤坂ロングビーチビル', '資本金■5億5,866万円', '設 立■1993年7月8日', '従業員数■835名（2024年9月30日現在）', '代表者■代表取締役社長兼会長 多田 弘實', '事業内容■', '・キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』等の運営', '・転職フェアの開催', '・人材紹介事業（厚生労働大臣許可 13-ユ-040429）', '・質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス', '・IT業界に特化した人材派遣サービス『type IT派遣』（厚生労働大臣許可\\u3000派13-315344）', '・Webマガジン『エンジニアtype』『Woman type』『20’s type』の企画・編集・運営', 'など、企業の採用活動をサポートする総合的なソリューションサービスを提供', '■ 本件に関するお問い合わせ先 ■', '株式会社キャリアデザインセンター 広報担当', 'E-mail：pr@type.jp Tel：03-3560-1601 Fax：03-3560-1605', '■ 法人企業様向けの転職イベントに関するご案内ページはこちら ■', 'サービスサイト： https://woman-type.jp/keisai/event/', '※パンフレットは無料でダウンロードいただけます', 'https://info.type.jp/downloadpage-womantype_top/real-fair/', '■ 求人掲載に関するお問い合わせ先 ■', '・フォームでのお問い合わせ', '「type」URL： https://info.type.jp/toiawaseform/', '「女の転職type」URL： https://info.type.jp/woman-toiawaseform/', '・お電話でのお問い合わせ', 'TEL：03-3560-1622\\u3000『type』『女の転職type』マーケティングチーム宛', '- Company 企業情報 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- Service サービス サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- IR Information 投資家情報 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- Sustainability サステナビリティ サステナビリティ 代表メッセージ CDCにおけるサステナビリティ 環境への取り組み 社会への取り組み ガバナンスへの取り組み ESGデータ', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- News お知らせ お知らせ', '- お知らせ', '- Recruit 採用情報 採用情報 新卒採用 中途採用', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- Contact お問い合わせ お問い合わせ', '- お問い合わせ', '- English', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- お知らせ', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お問い合わせ', 'Company 企業情報', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', 'Service サービス', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', 'IR Information 投資家情報', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', 'Sustainability サステナビリティ', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', 'Recruit 採用情報', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お知らせ', '- 個人情報の取扱いについて', '- クッキーポリシー', '- お問合わせ', 'Copyright © CAREER DESIGN CENTER CO.,LTD. All Rights Reserved.']], ['https://cdc.type.jp/news/1310', '日本最大級！『type エンジニア転職フェア』2025/1/11（土）東京ドームシティ\\u3000プリズムホールにて開催！ IT・モノづくりエンジニアを求める大手・優良企業が100社以上出展！ | 株式会社キャリアデザインセンター', ['- 企業情報 Company 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- サービス Service サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- 投資家情報 IR Information 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー 電子公告', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', '- サステナビリティ Sustainability サステナビリティ 代表メッセージ CDCにおけるサステナビリティ 環境への取り組み 社会への取り組み ガバナンスへの取り組み ESGデータ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 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https://type.jp/s/fair/e/?utm_source=fair&utm_medium=pr&utm_campaign=pts_lp_er_250111 ）。', '■ 『type エンジニア転職フェア』の概要', '日本最大級のエンジニア特化型転職イベント【type エンジニア転職フェア】', '◇ 日時：2025/1/11（土）11:00～18:00（17:30受付終了）', '◇ 場所：水道橋／東京ドームシティ\\u3000プリズムホール', '◇ 詳細： https://type.jp/s/fair/e/?utm_source=fair&utm_medium=pr&utm_campaign=pts_lp_er_250111', '■ 大手・優良企業が100社以上出展！出展企業の一部をPICK UP 『type エンジニア転職フェア』では、IT・モノづくりエンジニアを求める大手・優良企業が100社以上出展予定！', '出展企業の一部をご紹介します。', 'NTTデータ｜日本アイ・ビー・エムデジタルサービス｜キヤノン｜富士通', '日立システムズ｜日立建機｜日立産業制御ソリューションズ｜ＮＴＴデータ東北', 'ヤマハ発動機｜Ｓｋｙ｜富士通ネットワークソリューションズ｜GMOコネクト', 'エフサステクノロジーズ｜富士フイルムメディカルITソリューションズ', 'オムロン エキスパートエンジニアリング｜SBIグループ合同募集｜マネックス証券', 'ベネフィット・ワン｜デジタル・インフォメーション・テクノロジー｜キャップジェミニ', 'トヨタ自動車東日本｜カヤックボンド｜ＮＸ情報システム｜ミマキエンジニアリング', 'メイテックフィルダーズ｜イオンネクスト\\u3000ほか多数出展！', '※出展企業は変更になる可能性がございます。', '■ PKSHA Technology 執行役員 VPoE 松江 宏樹氏による特別セミナー同時開催！', '本セミナーでは、PKSHA Technology 執行役員 VPoE 松江氏に、', 'エンジニアはこの環境にどのように向き合うべきか、重要な考え方や行動について', 'お話しいただきます。', '【講演時間】', '14:30～15:15', '【講演タイトル】', 'エンジニアがAI時代を生き抜く考え方と行動', '～未来志向の共進化～', '【講演者】', '執行役員 VPoE', '松江 宏樹氏', '▼特設サイトはこちら▼', 'https://type.jp/s/fair/e/?utm_source=fair&utm_medium=pr&utm_campaign=pts_lp_er_250111#seminar', '■ 20種類以上から選べる電子ギフト最大4,000円分プレゼント！', '参加登録をしてご来場いただいた皆様には、', 'PayPayマネーライトやAmazonギフトカード、nanacoギフトのほか、', '20種類以上の中からお好きな電子ギフト最大4,000円分がもらえる豪華プレゼント企画をご用意しております。', '※選べるe-GIFTよりお選びいただけます。', '選べるe-GIFTについては、 https://www.anatc-gift.com/use/ よりご確認ください。', '★参加登録＆ご来場で全員', '⇒選べる電子ギフト1,000円分プレゼント！', '★企業ブース訪問・着席', '⇒ブース訪問数に応じて、選べる電子ギフト最大3,000円分プレゼント！', '※プレゼント企画・内容は変更になる可能性がございます。', '■ 『type エンジニア転職フェア』参加のメリット ①応募前に採用担当者や現場のエンジニアと話せる Webだけではわからない企業の雰囲気や具体的な仕事内容を事前に知れて、応募前に複数の企業を比較検討できます。履歴書・職務経歴書や志望動機の用意は必要ありません！', '②フェア参加者限定の選考フローを設けている企業も！効率的に転職活動が進む 「面接1回」「書類選考なし」など、転職フェアならではの選考フローでスピーディーに選考が進むことも。', '今すぐ転職したい、限られた時間で効率的に転職したい方にお勧めです。', '③転職が初めての方も安心のサポート', '専任スタッフが出展企業の中からご要望に合った企業をご案内し、訪問する企業ブース選びをサポートします。', 'また、エンジニア領域に特化したアドバイザーが、転職に関してのアドバイスをするコーナーもご用意しています！ ④キャリアアップにつながるセミナーが充実！', '転職活動を進める上で押さえておきたい情報が満載の転職ノウハウセミナーを同時開催いたします。', '＞＞転職ノウハウセミナー＜16:20～17:00＞', '【講演タイトル】', 'ITエンジニア転職サービス「Direct type」のリクルーティングプランナーから学ぶ！', '採用担当者の目に留まる職務経歴書の書き方', '【講演】', 'キャリアデザインセンター', '▼ 当フェアへの参加登録はこちら！ ▼', 'https://typefair.my.salesforce-sites.com/visitor/FssVisitorRegistUser?utm_source=fair&utm_medium=pr&utm_campaign=pts_sf_er_250111', '転職活動を効率的に進められる『type エンジニア転職フェア』への参加登録とご来場を、 心よりお待ちしています！ ■本リリースに関連するサイトURL ●2025年1月11日（土）開催！『type エンジニア転職フェア』', 'https://type.jp/s/fair/e/?utm_source=fair&utm_medium=pr&utm_campaign=pts_lp_er_250111 ●当フェアへの参加登録はこちら！', 'https://typefair.my.salesforce-sites.com/visitor/FssVisitorRegistUser?utm_source=fair&utm_medium=pr&utm_campaign=pts_sf_er_250111', '●転職サイト『type（タイプ）』', 'https://type.jp/', '※PayPayを選択された場合、PayPayマネーライトが付与されます。PayPayマネーライトは出金できません。', '※「nanaco(ナナコ)」と「nanacoギフト」は株式会社セブン・カードサービスの登録商標です。', '※「nanacoギフト」は、株式会社セブン・カードサービスとの発行許諾契約により、株式会社NTTカードソリューションが発行する電子マネーギフトサービスです。', '※本キャンペーンについてのお問い合わせは株式会社セブン・カードサービスではお受けしておりません。【type 転職フェア事務局】までお願いいたします。', '※本キャンペーンは株式会社キャリアデザインセンターによる提供です。本キャンペーンについてのお問い合わせはAmazonではお受けしておりません。', 'type 転職フェア事務局【event@fair.type.jp】までお願いいたします。', '※Amazon、Amazon.co.jpおよびそれらのロゴはAmazon.com,Incまたはその関連会社の商標です。', '※交換時のレートは交換先により異なる場合がございます。交換画面に表示される金額をご確認ください。', '※選べるe-GIFTについての詳細はこちら', 'https://www.anatc-gift.com/use/', '株式会社キャリアデザインセンター 会社概要 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝', '本社所在地■〒107-0052 東京都港区赤坂3-21-20赤坂ロングビーチビル', '資本金■5億5,866万円', '設 立■1993年7月8日', '従業員数■835名（2024年9月30日現在）', '代表者■代表取締役社長兼会長 多田 弘實', '事業内容■', '・キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』等の運営', '・転職フェアの開催', '・人材紹介事業（厚生労働大臣許可 13-ユ-040429）', '・質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス', '・IT業界に特化した人材派遣サービス『type IT派遣』（厚生労働大臣許可\\u3000派13-315344）', '・Webマガジン『エンジニアtype』『Woman type』『20’s type』の企画・編集・運営', 'など、企業の採用活動をサポートする総合的なソリューションサービスを提供', '■ 本件に関するお問い合わせ先 ■', '株式会社キャリアデザインセンター 広報担当', 'E-mail：pr@type.jp Tel：03-3560-1601 Fax：03-3560-1605', '■ 法人企業様向けの転職イベントに関するご案内ページはこちら ■', 'サービスサイト： https://type.jp/keisai/event/', '※パンフレットは無料でダウンロードいただけます', 'https://info.type.jp/downloadpage-type/engineer-fea', '■ 求人掲載に関するお問い合わせ先 ■', '・フォームでのお問い合わせ', '「type」URL： https://info.type.jp/toiawaseform/', '「女の転職type」URL： https://info.type.jp/woman-toiawaseform/', '・お電話でのお問い合わせ', 'TEL：03-3560-1622\\u3000『type』『女の転職type』マーケティングチーム宛', '- Company 企業情報 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- Service サービス サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- IR Information 投資家情報 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- Sustainability サステナビリティ サステナビリティ 代表メッセージ 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女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', 'IR Information 投資家情報', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', 'Sustainability サステナビリティ', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', 'Recruit 採用情報', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お知らせ', '- 個人情報の取扱いについて', '- クッキーポリシー', '- お問合わせ', 'Copyright © CAREER DESIGN CENTER CO.,LTD. All Rights Reserved.']], ['https://cdc.type.jp/news/1317', '【長く働きたい女性のための転職イベント】2025/2/1（土）『女の転職type 転職イベント』／渋谷ヒカリエ | 株式会社キャリアデザインセンター', ['- 企業情報 Company 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- サービス Service サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- 投資家情報 IR Information 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー 電子公告', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', '- サステナビリティ Sustainability サステナビリティ 代表メッセージ CDCにおけるサステナビリティ 環境への取り組み 社会への取り組み ガバナンスへの取り組み ESGデータ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- お知らせ', '- 採用情報 Recruit 採用情報 新卒採用 中途採用', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お問合わせ', '- English', 'Company 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', 'Service サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', 'IR Information 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', 'Sustainability サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', 'Recruit 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- Home', '- お知らせ', '- 【長く働きたい女性のための転職イベント】2025/2/1（土）『女の転職type 転職イベント』／渋谷ヒカリエ', '2024.12.27', '株式会社キャリアデザインセンターが運営する転職サイト『女の転職type』は、2025年2月1日（土）に渋谷ヒカリエにて、日本最大級！女性のための転職イベント『女の転職type 転職イベント』を開催いたします。（ https://woman-type.jp/s/event/?utm_source=fair&utm_medium=pr&utm_campaign=pts_lp_wr_250201 ）', '■ 『女の転職type 転職イベント』の概要', '長く働きたい女性のための転職イベント【女の転職type 転職イベント】', '◇ 日時：2025/2/1（土）12:00～18:00（17:30受付終了）', '◇ 場所：渋谷ヒカリエ\\u30009F\\u3000ヒカリエホール\\u3000ホールA・B', '◇ 詳細： https://woman-type.jp/s/event/?utm_source=fair&utm_medium=pr&utm_campaign=pts_lp_wr_250201', '■ 『女の転職type 転職イベント』とは？', '「本気で長く働ける場所を探したい！」そんな女性に、転職サイトでは伝えきれない情報を届けるために、『女の転職type』は転職イベントを開催いたします。', '★女性を積極的に採用する大手・優良企業が多数出展！', '★女性の転職に役立つセミナー＆コーナーあり！', '★入場無料・履歴書不要・入退場自由・服装自由！', '★参加登録＆ご来場で必ずもらえる豪華プレゼント企画あり！', 'その他、企業ブースへの訪問数に応じて最大1,000円分のQUOカードがもらえるプレゼント企画も♪', 'ぜひ参加登録のうえ、ご来場ください！', '参加登録はこちら： https://krs.bz/type/m/user?utm_source=fair&utm_medium=pr&utm_campaign=pts_kr_wr_250201', '■ 『女の転職type 転職イベント』参加のメリット', '1．女性を積極採用中の企業と直接会って話せる！', '転職サイトだけでは分からない、「一緒に働く社員の人柄」や「雰囲気」などを自分の目で確かめることができます。', '2．イベント参加者限定の選考フローを設けている企業に出会える！', '「面接１回」「書類選考なし」など、転職イベント参加者限定の選考フローを用意している企業も。転職をスピーディーに進められます。', '3．初めての転職や、未経験の方も安心のサポート！', '企業選びをサポートする「コンシェルジュ」や、キャリアアドバイザーによる「転職相談コーナー」など、初めての転職活動でも安心のサポートをご用意しています。', '4．転職の情報収集だけでなく、自分磨きや自己啓発に繋がるコンテンツが多数！', 'お化粧品のサンプルがもらえる「お肌チェックコーナー」や、転職のノウハウ、キャリアプランを学べるセミナーなど、自分磨きや自己啓発に繋がるコンテンツをご用意しております！', 'この機会にぜひご活用ください。', '■ 女性を積極採用している優良企業が多数出展！', '当イベントでは、女性を積極採用する優良企業が多数出展しております。', 'その一部を少しだけ公開！', '三井住友銀行｜アンファー｜アルビオン｜', 'マイケル･コース ジャパン 合同会社/', 'Ｊｉｍｍｙ\\u3000Ｃｈｏｏ\\u3000Ｔｏｋｙｏ/ヴェルサーチェジャパン【合同募集】｜', 'サマンサタバサジャパンリミテッド｜ヨックモック｜カオナビ', 'ＳＯＭＰＯケアフーズ｜東急リバブル｜東京都ビジネスサービス\\u3000and more…', '大手優良企業が多数出展！', '気になる出展企業は特設サイトをご確認ください。', '特設サイトはこちら： https://woman-type.jp/s/event/?utm_source=fair&utm_medium=pr&utm_campaign=pts_lp_wr_250201', '■ 転職に役立つセミナーを同時開催！', '当日セミナー会場では、求人原稿の読み解き方や、転職活動を成功させるポイントが学べるノウハウセミナーに加え、自己分析の手法をプロに学べるワークショップを行います。', '◇第1部\\u3000転職ノウハウセミナー（13:00～13:30）', '『コツをおさえて自信をつける！面接対策セミナー』', '＞＞講演：', 'キャリアデザインセンター', '事務管理部部長', '河村 泰子', '◇第2部\\u3000転職ノウハウセミナー（14:30～15:10）', '『求人広告クリエイター直伝！後悔しない企業選びの基礎キホン』', '＞＞講演：', 'キャリアデザインセンター', 'メディア制作局 制作部 課長', '岩城 篤', '◇第3部\\u3000特別セミナー（16:10～16:55）', '『脱・キャリア迷子！適職・やりがいを見つけ私らしいキャリアをデザインしよう』', '＞＞講演：', 'ベネッセコーポレーション', 'キャリアステージ責任者', '谷口 雅子 さん', '■ 最大1,500円分のQUOカード他、嬉しいプレゼントがもらえる！', '◆参加登録&ご来場いただいた方全員に、下記をセットでプレゼント♪', '・プラストゥモロー\\u3000スムース\\u3000シャンプー＆トリートメント\\u3000※2連パウチ', '・珠肌のうみつクリーム ※パウチサンプル', '◆企業ブースへの訪問数に応じて『QUOカード最大1,000円分』をプレゼント！', '◆1/11（土）「type エンジニア転職フェア」と2/1（土）「女の転職type 転職イベント」の両イベントにご来場いただいた方に、『QUOカード500円分』をプレゼント！', 'type エンジニア転職フェアの詳細はこちら： https://type.jp/s/fair/e/?utm_source=fair&utm_medium=sis&utm_campaign=wrp_lp_er_250111', '◆来場者アンケートの回答で、もれなく『キレイキレイ薬用手指の消毒ジェル携帯用』をプレゼント！', '※なくなり次第終了となります。ご了承ください。', '※プレゼント企画・内容は変更になる可能性がございます。', '※プレゼントの詳細は、イベント特設サイト', '（ https://woman-type.jp/s/event/?utm_source=fair&utm_medium=pr&utm_campaign=pts_lp_wr_250201 ）をご確認ください。', '転職活動を効率的に進められる『 女の転職type転職イベント』 への参加登録とご来場を、心よりお待ちしています！', '■本リリースに関連するサイトURL', '●2025年2月1日（土）開催！『女の転職type転職イベント』', 'https://woman-type.jp/s/event/?utm_source=fair&utm_medium=pr&utm_campaign=pts_lp_wr_250201', '●本イベントへの参加登録はこちら！', 'https://krs.bz/type/m/user?utm_source=fair&utm_medium=pr&utm_campaign=pts_kr_wr_250201', '●正社員で長く働きたい女性のための転職サイト『女の転職type』', 'https://woman-type.jp/', '株式会社キャリアデザインセンター 会社概要 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝', '本社所在地■〒107-0052 東京都港区赤坂3-21-20赤坂ロングビーチビル', '資本金■5億5,866万円', '設 立■1993年7月8日', '従業員数■835名（2024年9月30日現在）', '代表者■代表取締役社長兼会長 多田 弘實', '事業内容■', '・キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』等の運営', '・転職フェアの開催', '・人材紹介事業（厚生労働大臣許可 13-ユ-040429）', '・質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス', '・IT業界に特化した人材派遣サービス『type IT派遣』（厚生労働大臣許可\\u3000派13-315344）', '・Webマガジン『エンジニアtype』『Woman type』『20’s type』の企画・編集・運営', 'など、企業の採用活動をサポートする総合的なソリューションサービスを提供', '■ 本件に関するお問い合わせ先 ■', '株式会社キャリアデザインセンター 広報担当', 'E-mail：pr@type.jp Tel：03-3560-1601 Fax：03-3560-1605', '■ 法人企業様向けの転職イベントに関するご案内ページはこちら ■', 'サービスサイト： https://type.jp/keisai/event/', '※パンフレットは無料でダウンロードいただけます', 'https://info.type.jp/downloadpage-type/engineer-fea', '■ 求人掲載に関するお問い合わせ先 ■', '・フォームでのお問い合わせ', '「type」URL： https://info.type.jp/toiawaseform/', '「女の転職type」URL： https://info.type.jp/woman-toiawaseform/', '・お電話でのお問い合わせ', 'TEL：03-3560-1622\\u3000『type』『女の転職type』マーケティングチーム宛', '- Company 企業情報 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- Service サービス サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- IR Information 投資家情報 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- Sustainability サステナビリティ サステナビリティ 代表メッセージ CDCにおけるサステナビリティ 環境への取り組み 社会への取り組み ガバナンスへの取り組み ESGデータ', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- News お知らせ お知らせ', '- お知らせ', '- Recruit 採用情報 採用情報 新卒採用 中途採用', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- Contact お問い合わせ お問い合わせ', '- お問い合わせ', '- English', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- お知らせ', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お問い合わせ', 'Company 企業情報', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', 'Service サービス', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', 'IR Information 投資家情報', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', 'Sustainability サステナビリティ', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', 'Recruit 採用情報', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お知らせ', '- 個人情報の取扱いについて', '- クッキーポリシー', '- お問合わせ', 'Copyright © CAREER DESIGN CENTER CO.,LTD. All Rights Reserved.']], ['https://cdc.type.jp/news/1324', 'Osaka Metro御堂筋線で、オードリーとリトルミイで埋め尽くした“typeトレインat関西”が運行開始！ | 株式会社キャリアデザインセンター', ['- 企業情報 Company 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- サービス Service サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- 投資家情報 IR Information 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー 電子公告', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', '- サステナビリティ Sustainability サステナビリティ 代表メッセージ CDCにおけるサステナビリティ 環境への取り組み 社会への取り組み ガバナンスへの取り組み ESGデータ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- お知らせ', '- 採用情報 Recruit 採用情報 新卒採用 中途採用', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お問合わせ', '- English', 'Company 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', 'Service サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', 'IR Information 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', 'Sustainability サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', 'Recruit 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- Home', '- お知らせ', '- Osaka Metro御堂筋線で、オードリーとリトルミイで埋め尽くした“typeトレインat関西”が運行開始！', '2025.01.28', '株式会社キャリアデザインセンター（以下 CDC、本社：東京都港区、代表取締役社長兼会長:多田弘實）が運営する、ひとつ上を目指す人のキャリア転職サイト『type（ https://type.jp ）』、正社員で長く働きたい女性のための転職サイト『女の転職type（ https://woman-type.jp ）』は、2025年1月26日（日）よりOsaka Metro御堂筋線1編成全10車両をジャックした“typeトレイン”を運行します。', '関西でtypeブランドを利用いただく企業、ユーザーの皆様に日々の感謝を込めて、電車内をtypeで埋め尽くした“typeトレイン”を走らせます。', 'オードリー出演の全6種類のCMやリトルミイが登場する6種類のCMを放映しています！', '■掲出概要', '場所：Osaka Metro御堂筋線1編成', '期間：2025年1月26日(日)〜2月8日(土)頃運行終了予定', '※編成や運行情報について、鉄道会社や駅係員へのお問い合わせはご遠慮ください。', '※運行期間は予定であり、予告なく変更・中止となる場合がございます。', '※運行期間中であっても運休となる場合がございます。', '※最終日は撤去作業を行うため、運行を行わない場合がございます。', 'type', '20代〜30代のビジネスパーソンおよびエンジニアのための転職サイトです。IT・Web業界を中心に、大手からベンチャーまで幅広い優良求人を厳選して掲載しています。100％独自取材によるリアルな求人情報や、豊富な検索機能、求職者に最適な求人を提案するAI機能の搭載などにより、企業と求職者の精度の高いマッチングを実現しています。さらに、カジュアル面談（選考前の面談）を企業にリクエストできる新機能を搭載！「まずは情報収集をしてみたい」という方の要望にも応える転職サイトとして成長し続けています。', 'https://type.jp/', '女の転職type', '正社員で長く働きたい女性のための転職サイトです。掲載している求人の80％以上は正社員！しかも、営業、事務、販売・サービス、ITエンジニアなど、女性が安心して働くことができる求人のみを掲載しています。希望の年収や勤務地だけでなく、未経験歓迎、リモートワーク、副業OKなど、こだわりの条件で求人検索することが可能です。また、充実したマッチング機能で自分にぴったりの仕事に出会うことも簡単です。', 'https://woman-type.jp/', '■株式会社キャリアデザインセンター 会社概要 代表者\\u3000\\u3000：代表取締役社長兼会長 多田 弘實', '本社所在地：〒107-0052 東京都港区赤坂 3-21-20 赤坂ロングビーチビル', '資本金\\u3000\\u3000：5億5866万円', '設立\\u3000\\u3000\\u3000：1993年7月8日', '従業員数\\u3000：835名（2024年9月30日現在）', '事業内容\\u3000：', '・キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』等の運営', '・転職フェアの開催', '・人材紹介事業（厚生労働大臣許可 13-ユ-040429）', '・質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス', '・IT業界に特化した人材派遣サービス『type IT派遣』（厚生労働大臣許可\\u3000派13-315344）', '・Webマガジン『エンジニアtype』『Woman type』『20’s type』の企画・編集・運営', 'など、企業の採用活動をサポートする総合的なソリューションサービスを提供', '- Company 企業情報 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- Service サービス サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- IR Information 投資家情報 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- Sustainability サステナビリティ サステナビリティ 代表メッセージ CDCにおけるサステナビリティ 環境への取り組み 社会への取り組み ガバナンスへの取り組み ESGデータ', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- News お知らせ お知らせ', '- お知らせ', '- Recruit 採用情報 採用情報 新卒採用 中途採用', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- Contact お問い合わせ お問い合わせ', '- お問い合わせ', '- English', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- お知らせ', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お問い合わせ', 'Company 企業情報', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', 'Service サービス', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', 'IR Information 投資家情報', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', 'Sustainability サステナビリティ', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', 'Recruit 採用情報', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お知らせ', '- 個人情報の取扱いについて', '- クッキーポリシー', '- お問合わせ', 'Copyright © CAREER DESIGN CENTER CO.,LTD. All Rights Reserved.']], ['https://cdc.type.jp/news/1333', 'Webマガジン『Woman type』が未経験からのエンジニアデビュー応援イベントを女性向けに無料開催【Ms.Engineerによるプログラミング体験付き／2月22日（土）】 | 株式会社キャリアデザインセンター', ['- 企業情報 Company 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- サービス Service サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- 投資家情報 IR Information 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー 電子公告', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', '- サステナビリティ Sustainability サステナビリティ 代表メッセージ CDCにおけるサステナビリティ 環境への取り組み 社会への取り組み ガバナンスへの取り組み ESGデータ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- お知らせ', '- 採用情報 Recruit 採用情報 新卒採用 中途採用', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お問合わせ', '- English', 'Company 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', 'Service サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', 'IR Information 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', 'Sustainability サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', 'Recruit 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- Home', '- お知らせ', '- Webマガジン『Woman type』が未経験からのエンジニアデビュー応援イベントを女性向けに無料開催【Ms.Engineerによるプログラミング体験付き／2月22日（土）】', '2025.02.10', '株式会社キャリアデザインセンターが運営するWebマガジン『Woman type』（https://woman-type.jp/wt/feature/）は、エンジニアになりたい女性を応援する「参加費無料」のオフラインイベントを2025年2月22日（土）に開催致します。', '詳細を見る', '「手に職を付けて長く働く」をかなえる選択肢の一つとして、女性からの注目が高まり続けているエンジニア職。', '今回のイベントでは、未経験からエンジニアデビューを遂げた女性たちによるトークイベントや、プログラミング体験を通して、エンジニアの仕事を具体的にイメージしていただく機会を提供します。', '前半のトークイベントでは、未経験からエンジニアデビューした女性が登壇し、自身の経験をもとに未経験からエンジニアのキャリアをスタートすることのリアルについてお話しします。 後半のプログラミング体験では、女性向けにプログラミングスクール事業を行う『Ms.Engineer』で実際に提供しているプログラムの一部を今回のイベントでも実施いたします。', 'どなたでも無料で参加できる特別な機会になりますので、ぜひ体験してみてください。', '【日時】', '2025年2月22日（土）13：00～15：00', '【プログラム内容】', '▼トークイベント▼ 下記のようなテーマのトークイベントを予定しています。 ・エンジニアにキャリアチェンジした理由 ・未経験からスキルを身に付けていく上で大変だったこと ・エンジニアの仕事のやりがいや厳しさ ・エンジニアになったことで開けたキャリアパス ・エンジニアになった今、描いているキャリアビジョン ▼プログラミング体験▼ HTMLやCSS、JavaScriptという開発言語を用いて、実際に簡単なプログラミングをしながらWebページにて自己紹介・プロフィールページを制作していきます。分からないことはその場で講師に質問できるので、プログラミング経験ゼロでも問題ありません。簡単なパソコン操作さえできれば参加できます。', '【ゲスト】', '▼プログラミング体験 ■Ms.Engineer\\u3000代表取締役CEO\\u3000やまざきひとみさん 1984年生まれ。東京都出身。2007年にサイバーエージェント入社。「アメーバピグ」立ち上げプロデューサー、大人女性向けキュレーションメディア「by.S」編集長などを担当し、2015年に独立。2016年にHINT inc（現在は株式会社アタラシイヒ）を設立し、代表取締役に就任。女性向けメディア「C CHANNEL」編集長などを経て、2021年4月より、IT業界のジェンダーギャップ解消のため、女性エンジニアを育成する女性のためのプログラミングブートキャンプ事業を行う『Ms.Engineer』の代表取締役CEOを務める ■Ms.Engineer\\u3000講師\\u3000黒澤 楓さん 1991年生まれ。宮城県で医療事務に従事したのち派遣社員としてコールセンターやIT事務を経験。ITエンジニアを目指し、Ms.Engineerの夜間ブートキャンプを受講、2024年2月に修了。現在はMs.Engineerの社員として開発プロジェクトにジョインし、エンジニアとしてキャリアシフト', '【参加費】', '無料', '【開催場所】 株式会社キャリアデザインセンター\\u3000赤坂山王オフィス6F', '東京都港区赤坂2-5-1\\u3000S-GATE赤坂山王ビル', '▼アクセス 東京メトロ千代田線「赤坂駅」より徒歩3分', '東京メトロ銀座線・南北線「溜池山王駅」より徒歩4分', '東京メトロ丸ノ内線・銀座線「赤坂見附駅」より徒歩6分', '【持ち物】', 'パソコンをご持参ください。（持参が難しい方は、事前にご相談ください） Wi-Fiは会場のものをご利用いただけます。', '【対象者】', '下記のような方におすすめのイベントです。 ・エンジニアへの転身を考えている未経験の方 ・IT業界に興味をお持ちの方 ・手に職をつけたいと考えている方 ・エンジニアデビュー後のリアルをのぞき見してみたい方 ・エンジニアの仕事を実際に体験してみたい方 ※性別を問わずご参加いただけますが、女性に向けたトークテーマを想定しております ※エントリーには女の転職typeへの会員登録（無料）が必要です', '【定員】', '40名', '【エントリー〆切】', '2025年2月21日（金）', '※想定を超えるエントリーがあった場合、予定よりも早く締め切らせていただく場合がございます', '詳細を見る', '【本イベント取材の依頼・お問い合わせ】 wtinfo@type.jp', '『Woman type』編集部宛にご連絡ください。その際は、掲載媒体名、事前の記事内容確認の可否、掲載時期のめどについて記載いただけますと幸いです。', '■『Woman type』とは', '働く女性が豊かなワーク＆ライフを築いていくために必要な情報を発信するWebメディアです。長く仕事を続けたい女性たちが、自らの力で幸せなキャリア・人生をつくっていくための知恵・ヒントを提供しています。', '■株式会社キャリアデザインセンター 会社概要', '本社所在地■〒107-0052 東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビル 資本金■5億5,866万円 設 立■1993年7月8日 従業員数■835名（2024年9月30日現在） 代表者■代表取締役社長兼会長 多田 弘實 事業内容■ 1.キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』等の運営 2.転職フェアの開催 3.人材紹介事業（厚生労働大臣許可 13-ユ-040429） 4.質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス 5.パンフレット、ノベルティー採用 HP作成などのアウトソーシング事業 6.IT業界に特化した人材派遣サービス（厚生労働大臣許可\\u3000派13-315344） 7.Webマガジン『エンジニアtype』『Woman type』『20’s type』の企画・編集・運営 など、企業の採用活動をサポートする総合的なソリューションサービスを提供しています', '- Company 企業情報 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- Service サービス サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- IR Information 投資家情報 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- Sustainability サステナビリティ サステナビリティ 代表メッセージ CDCにおけるサステナビリティ 環境への取り組み 社会への取り組み ガバナンスへの取り組み ESGデータ', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- News お知らせ お知らせ', '- お知らせ', '- Recruit 採用情報 採用情報 新卒採用 中途採用', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- Contact お問い合わせ お問い合わせ', '- お問い合わせ', '- English', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- お知らせ', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お問い合わせ', 'Company 企業情報', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', 'Service サービス', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', 'IR Information 投資家情報', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', 'Sustainability サステナビリティ', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', 'Recruit 採用情報', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お知らせ', '- 個人情報の取扱いについて', '- クッキーポリシー', '- お問合わせ', 'Copyright © CAREER DESIGN CENTER CO.,LTD. All Rights Reserved.']], ['https://cdc.type.jp/news/1334', '【参加者の94％※が“満足”と回答！】3/1（土）『type エンジニア転職フェア ONLINE』エンジニアのキャリアに役立つ限定セミナーも同時公開 | 株式会社キャリアデザインセンター', ['- 企業情報 Company 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- サービス Service サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- 投資家情報 IR Information 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー 電子公告', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', '- サステナビリティ Sustainability サステナビリティ 代表メッセージ CDCにおけるサステナビリティ 環境への取り組み 社会への取り組み ガバナンスへの取り組み ESGデータ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- お知らせ', '- 採用情報 Recruit 採用情報 新卒採用 中途採用', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お問合わせ', '- English', 'Company 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', 'Service サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', 'IR Information 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', 'Sustainability サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', 'Recruit 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- Home', '- お知らせ', '- 【参加者の94％※が“満足”と回答！】3/1（土）『type エンジニア転職フェア ONLINE』エンジニアのキャリアに役立つ限定セミナーも同時公開', '2025.02.07', '株式会社キャリアデザインセンターが運営する転職サイト『type』は、2025年3月1日（土）にオンラインで『type エンジニア転職フェア ONLINE』を開催いたします', '（ https://type.jp/s/fair/online/?utm_source=fair&utm_medium=pr&utm_campaign=pts_lp_eo_250301 ）。', '※2024年11月開催のアンケート結果より', '■ 『type エンジニア転職フェア ONLINE』の概要 開催日時：3/1（土）13:00～19:00', '※出展企業情報の閲覧・カジュアル面談オファーの送受信：2/26（水）～3/1（土）', '場所：オンライン', '対象：ITエンジニア経験者または希望者', '※カジュアル面談とは・・・', '企業担当者と来場者が個別に話せるオンライン面談のことです。', '【type エンジニア転職フェア ONLINEの特徴】', '◆ どこからでも参加できる（無料）', '◆ 2/26（水）からカジュアル面談オファーが届く＆送れる', '◆ 企業とカジュアル面談（オンライン個別面談）やチャットができる', '◆ 企業の資料DLや動画視聴で情報収集ができる', '◆ 当フェア限定の特別セミナーや転職に役立つセミナーを視聴できる', '◆ キャリアアドバイザーとオンラインで転職相談ができる', '▼\\xa0 当フェアへの参加登録はこちら！ ▼', 'https://type.jp/s/fair/online/entry/?utm_source=fair&utm_medium=pr&utm_campaign=pts_eh_eo_250301', '■ 大手・優良企業の一部をご紹介', 'NTTデータ｜日立製作所｜キヤノン｜Sansan｜ベネフィット・ワン', 'アンファー｜ビジョン・コンサルティング\\u3000ほか多数出展', '※出展企業は変更になる可能性がございます', '■ イベント当日しか聴けない！特別セミナーも開催！', '今回は、転職活動を進める上で押さえておきたい情報が満載のノウハウセミナーに加え、', '『生成AI導入の教科書』（ワン・パブリッシング）を上梓するなど、AI関連の', 'インフルエンサーとして情報を発信し続けている小澤 健祐氏に講演いただきます。', '◇特別セミナー', '＞＞講演テーマ', '生成AIの教科書', '-生成AIによる社会変革でキャリアはどう変わるか', '＞＞講演', 'Cinematorico COO / 生成AI活用普及協会 協議員', '小澤 健祐氏', '＞＞講演概要', 'このセッションでは、生成AIの基本をおさらいしながら、生成AIのトレンドを押さえ、どのような社会変革が起きていくのかを読み解きます。', '急速に流れる生成AIトレンドの中を生き抜く知識を得て、それぞれが新しいキャリアに備えられる1歩目にしましょう。', '※本セミナーは、3/1（土）12:00～20:00にイベントページ内にてご覧いただけます。', '◇転職ノウハウセミナー特集', '過去に人気のあった「面接対策」と「求人広告の見方」、', '「職務経歴書の書き方」のノウハウセミナーをイベントページにて限定公開！', '公開期間中、好きな時間に視聴することが可能です。', 'イベント中にさっそく実践できるノウハウもありますので、', 'ぜひ事前にチェックしておきましょう！', '＞＞講演テーマ', '【面接が苦手な方におすすめ】', 'エンジニア面接、‟強み”を活かした面接突破術', '【企業選びに悩んでいる方におすすめ】', '求人広告クリエイターに学ぶ！', 'ITエンジニア向け求人広告の見方', '【書類選考が不安な方におすすめ】', '元人事＆ITエンジニア向け転職アプリ「Direct type」企画・運用担当が伝授！', 'エンジニア採用担当の目に留まる、職務経歴書の書き方', '＞＞講演者', 'キャリアデザインセンター', '※本セミナーは2/26（水）～3/5（水）の期間、イベントページ内にてご覧いただけます。', '▼\\xa0 簡単登録3分！参加登録はこちら ▼', 'https://type.jp/s/fair/online/entry/?utm_source=fair&utm_medium=pr&utm_campaign=pts_eh_eo_250301', '■豪華プレゼント企画もご用意', '対象者全員に・・・', 'Amazonギフトカード2,000円分 をプレゼント', '※プレゼントお渡しの条件は特設サイトをご確認ください。', 'https://type.jp/s/fair/online/?utm_source=fair&utm_medium=pr&utm_campaign=pts_lp_eo_250301', '▼\\xa0 当フェアへの参加登録はこちら！ ▼', 'https://type.jp/s/fair/online/entry/?utm_source=fair&utm_medium=pr&utm_campaign=pts_eh_eo_250301', '転職活動を効率的に進められる『type エンジニア転職フェア ONLINE』への参加登録とご参加、心よりお待ちしています！', '※本キャンペーンは株式会社キャリアデザインセンターによる提供です。', '本キャンペーンについてのお問い合わせはAmazonではお受けしておりません。', 'type 転職フェア事務局【event@fair.type.jp】までお願いいたします。', '※Amazon、Amazon.co.jpおよびそれらのロゴはAmazon.com,Incまたはその関連会社の商標です。 ■本リリースに関連するサイトURL ●2025年3月1日（土）『type エンジニア転職フェア ONLINE』の詳細はこちら！', 'https://type.jp/s/fair/online/?utm_source=fair&utm_medium=pr&utm_campaign=pts_lp_eo_250301', '●当フェアへの参加登録はこちら！', 'https://type.jp/s/fair/online/entry/?utm_source=fair&utm_medium=pr&utm_campaign=pts_eh_eo_250301', '●転職サイト[type（タイプ）]', 'https://type.jp/', '株式会社キャリアデザインセンター 会社概要 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝', '本社所在地■〒107-0052 東京都港区赤坂3-21-20赤坂ロングビーチビル', '資本金■5億5,866万円', '設 立■1993年7月8日', '従業員数■835名（2024年9月30日現在）', '代表者■代表取締役社長兼会長 多田 弘實', '事業内容■', '1．キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』などの運営', '2．転職フェアの開催', '3．人材紹介事業（厚生労働大臣許可\\u300013-ユ-040429）', '4．質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス', '5．IT業界に特化した人材派遣サービス『typeIT派遣』（厚生労働大臣許可\\u3000派13-5/3156/34）', '6．Webマガジン『エンジニアtype』『Woman type』『20’s type』の企画・編集・運営', 'など、 企業の採用活動をサポートする総合的なソリューションサービスを提供しています。', '■ 本件に関するお問い合わせ先 ■', '株式会社キャリアデザインセンター 広報担当', 'E-mail：pr@type.jp Tel：03-3560-1601 Fax：03-3560-1605', '■ 法人企業様向けの転職イベントに関するご案内ページはこちら ■', '＜typeエンジニア転職フェア＞', 'サービスサイト： https://type.jp/keisai/event/', 'サービス資料\\u3000： https://info.type.jp/downloadpage-type/engineer-fea', '＜女の転職type 転職イベント＞', 'サービスサイト： https://woman-type.jp/keisai/event/', 'サービス資料\\u3000： https://info.type.jp/downloadpage-womantype_top/real-fair/', '■ 求人掲載に関するお問い合わせ先 ■', '・フォームでのお問い合わせ', '「type」URL： https://info.type.jp/toiawaseform/', '「女の転職type」URL： https://info.type.jp/woman-toiawaseform/', '・お電話でのお問い合わせ', 'TEL：03-3560-1622\\u3000『type』『女の転職type』マーケティングチーム宛', '- Company 企業情報 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- Service サービス サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- IR Information 投資家情報 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- Sustainability サステナビリティ サステナビリティ 代表メッセージ CDCにおけるサステナビリティ 環境への取り組み 社会への取り組み ガバナンスへの取り組み ESGデータ', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- News お知らせ お知らせ', '- お知らせ', '- Recruit 採用情報 採用情報 新卒採用 中途採用', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- Contact お問い合わせ お問い合わせ', '- お問い合わせ', '- English', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- お知らせ', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お問い合わせ', 'Company 企業情報', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', 'Service サービス', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', 'IR Information 投資家情報', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', 'Sustainability サステナビリティ', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', 'Recruit 採用情報', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お知らせ', '- 個人情報の取扱いについて', '- クッキーポリシー', '- お問合わせ', 'Copyright © CAREER DESIGN CENTER CO.,LTD. All Rights Reserved.']], ['https://cdc.type.jp/news/486', '2022年 オリコン顧客満足度®調査 転職サイト 女性 ランキングにて、『女の転職type』が第1位を獲得！ | 株式会社キャリアデザインセンター', ['- 企業情報 Company 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- サービス Service サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- 投資家情報 IR Information 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー 電子公告', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', '- サステナビリティ Sustainability サステナビリティ 代表メッセージ CDCにおけるサステナビリティ 環境への取り組み 社会への取り組み ガバナンスへの取り組み ESGデータ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- お知らせ', '- 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'本ランキングは、サービスを実際に利用したユーザーにアンケート調査を実施し、商品やサービスに対する満足度を可視化したものです。『女の転職type』は、2020年の受賞に続き2回目※の1位となりました。『女の転職type』は今後も長く、安心して働き続けたい女性たちに寄り添い、たくさんのいい転職をサポートできるようサービスの向上に努めてまいります。 ※2020年は「転職サイト 女性」ランキングの総合、2022年は「転職サイト」ランキングの「女性」部門で1位', '『 女の転職type 』編集長\\u3000小林佳代子より ------------------------------------------------- 【転職サイト 女性部門】満足度第1位をいただきありがとうございます。『女の転職type』は、正社員で長く働きたい女性のための転職サイトとして、長年多くの女性の転職をサポートしてまいりました。丁寧な求人情報、幅広い検索軸、リアルな転職事例などをご提供し、初めての転職でも不安にならないサービス作りを心がけています。 働き方の多様化が進み、コロナ禍で仕事との向き合い方を考えた女性も多いでしょう。『女の転職type』も、掲載する情報やコミュニケーション、検索軸などを細かく改善し、時代の変化に対応しています。今後も引き続き、安心して働き続けたい女性たちのよりよい転職をサポートしてまいります。 Ｗebサイト： https://woman-type.jp/ iPhoneアプリ： https://apps.apple.com/jp/app/id1480480873 Androidアプリ： https://play.google.com/store/apps/details?id=jp.type.woman.app 2022年 オリコン顧客満足度®調査 転職サイト 調査概要 ------------------------------------------------------------------------------------------------- 調査形態\\u3000インターネット調査 調査回答者\\u30004,552人 調査対象企業数\\u300014社 調査期間\\u30002022/1/21～2020/2/2、2021/2/8～2021/2/19、2020/1/23～2020/2/10 調査対象者\\u3000性別：指定なし 年齢：20～59歳 地域：全国 条件 過去5年以内に転職サイトを使って転職し、正社員として就業した経験のある人 定義\\u3000以下すべての条件を満たす、正社員での転職を希望している人（求職者）に対して社員採用情報を提供しているWebサイト 1)人材紹介だけでなく、企業に直接応募できる求人を扱っている 2)全国の求人を扱っている 3)複数の職種・業種の求人を扱っている 4)特定のユーザー属性に限定してない ※男女別、年代別を除く 5)検索エンジンや他サイトの横断検索サイトでない 6)会員登録することで企業や転職エージェント等からのスカウトに該当する付帯機能を有している 株式会社キャリアデザインセンター 会社概要 ------------------------------------------------------------------------------------------------- 代表者\\u3000\\u3000：代表取締役社長兼会長 多田 弘實 本社所在地：〒107-0052 東京都港区赤坂 3-21-20 赤坂ロングビーチビル 資本金\\u3000\\u3000：5億5866万円 設立\\u3000\\u3000\\u3000：1993年7月8日 従業員数\\u3000：662名（2021年9月30日現在） 事業内容\\u3000： １.キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』等の運営 ２.転職フェアの開催 ３.人材紹介事業（厚生労働大臣許可 13-ユ-040429） ４.質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス ５.パンフレット、ノベルティー採用・HP作成などのアウトソーシング事業 ６．IT業界に特化した人材派遣サービス（厚生労働大臣許可\\u3000派13-315344） ７.Webマガジン『エンジニアtype』『Woman type』『20’s type』の企画・編集・運営など、企業の採用活動をサポートする総合的なソリューションサービスを提供', '- Company 企業情報 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- Service サービス サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- IR Information 投資家情報 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- Sustainability サステナビリティ サステナビリティ 代表メッセージ CDCにおけるサステナビリティ 環境への取り組み 社会への取り組み ガバナンスへの取り組み ESGデータ', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- News お知らせ お知らせ', '- お知らせ', '- Recruit 採用情報 採用情報 新卒採用 中途採用', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- Contact お問い合わせ お問い合わせ', '- お問い合わせ', '- English', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- お知らせ', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お問い合わせ', 'Company 企業情報', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', 'Service サービス', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', 'IR Information 投資家情報', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', 'Sustainability サステナビリティ', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', 'Recruit 採用情報', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お知らせ', '- 個人情報の取扱いについて', '- クッキーポリシー', '- お問合わせ', 'Copyright © CAREER DESIGN CENTER CO.,LTD. All Rights Reserved.']], ['https://cdc.type.jp/news/503', 'エンジニアのお悩みにIT業界の有識者が回答！初の音声コンテンツ『聴くエンジニアtype』を11月17日リリース！ | 株式会社キャリアデザインセンター', ['- 企業情報 Company 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- サービス Service サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- 投資家情報 IR Information 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー 電子公告', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', '- サステナビリティ Sustainability サステナビリティ 代表メッセージ CDCにおけるサステナビリティ 環境への取り組み 社会への取り組み ガバナンスへの取り組み ESGデータ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- お知らせ', '- 採用情報 Recruit 採用情報 新卒採用 中途採用', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お問合わせ', '- English', 'Company 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', 'Service サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', 'IR Information 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', 'Sustainability サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', 'Recruit 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- Home', '- お知らせ', '- エンジニアのお悩みにIT業界の有識者が回答！初の音声コンテンツ『聴くエンジニアtype』を11月17日リリース！', '2022.11.17', '株式会社キャリアデザインセンターが運営するWebマガジン『エンジニアtype』（ https://type.jp/et/feature/ ）が、初の音声コンテンツ『聴くエンジニアtype』を2022年11月17日（木）に開始しました。エンジニアの仕事やキャリアについて、楽しく聴いて学べる番組を毎週お届けしていきます。', '- 『聴くエンジニアtype』とは？', 'エンジニアが抱える仕事やキャリアのお悩みに注目企業のCTOやさまざまな領域の第一線で活躍する技術者が回答していく、『エンジニアtype』オリジナルの音声コンテンツです。 配信内容は、豪華ゲストを招いての録り下ろし！ここでしか聞けないエピソードトークやアドバイスが満載です。 ■概要 【配信先】Spotify、Apple Podcast、Amazon music、Google podcasts\\u3000等 https://anchor.fm/kikuengineertype?waad=rYtwE1lt 【初回配信日】2022年11月17日（木） ／週1回配信 ■初回相談者', 'キャディ株式会社 Tech Lead 河合 俊典（ばんくし）さん', 'Sansan株式会社 執行役員／技術本部 海外開発拠点設立準備室 室長 藤倉 成太さん', '株式会社ZOZO 技術本部 本部長 兼 VPoE 瀬尾 直利さん 各回の内容は、Webマガジン『エンジニアtype』でも書き起こし版を掲載予定。通勤のおともや休憩時間、寝る前のひとときに、ぜひお好きなスタイルで聴いて、読んでみてください。', '- Webマガジン『エンジニアtype』について', '転職サイト『type』が運営する技術者のキャリアを考えるWebマガジンです。 【エンジニアtype】 https://type.jp/et/feature/ IT・Web・ハード系エンジニアを対象に、これから先の仕事選択・働き方・スキルアップに役立つ各種インタビュー記事を日々提供。 業界内で注目されている旬のエンジニアやテクノロジー企業、著名エンジニアへの取材を元に、業界・技術の行く末や働く個人のより良い未来像を示唆しています。 株式会社キャリアデザインセンターについて 代表者：代表取締役社長兼会長 多田 弘實 本社所在地：〒107-0052 東京都港区赤坂 3-21-20 赤坂ロングビーチビル 資本金：5億5866万円 設立：1993年7月8日 従業員数：662名（2021年9月30日現在） 事業内容： 1. キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』等の運営 ２.転職フェアの開催 ３.人材紹介事業（厚生労働大臣許可 13-ユ-040429） ４.質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス ５.パンフレット、ノベルティー採用・HP作成などのアウトソーシング事業 ６.IT業界に特化した人材派遣サービス（厚生労働大臣許可\\u3000派13-315344） ７.Webマガジン『エンジニアtype』『Woman type』『20’s type』の企画・編集・運営など、企業の採用活動をサポートする総合的なソリューションサービスを提供', '- Company 企業情報 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- Service サービス サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- IR Information 投資家情報 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- Sustainability サステナビリティ サステナビリティ 代表メッセージ CDCにおけるサステナビリティ 環境への取り組み 社会への取り組み ガバナンスへの取り組み ESGデータ', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- News お知らせ お知らせ', '- お知らせ', '- Recruit 採用情報 採用情報 新卒採用 中途採用', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- Contact お問い合わせ お問い合わせ', '- お問い合わせ', '- English', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- お知らせ', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お問い合わせ', 'Company 企業情報', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', 'Service サービス', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- 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All Rights Reserved.']], ['https://cdc.type.jp/news/519', 'サステナビリティサイト開設のお知らせ | 株式会社キャリアデザインセンター', ['- 企業情報 Company 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- サービス Service サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- 投資家情報 IR Information 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー 電子公告', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', '- サステナビリティ Sustainability サステナビリティ 代表メッセージ CDCにおけるサステナビリティ 環境への取り組み 社会への取り組み ガバナンスへの取り組み ESGデータ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- お知らせ', '- 採用情報 Recruit 採用情報 新卒採用 中途採用', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お問合わせ', '- English', 'Company 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', 'Service サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', 'IR Information 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', 'Sustainability サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', 'Recruit 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- Home', '- お知らせ', '- サステナビリティサイト開設のお知らせ', '2022.12.23', '株式会社キャリアデザインセンター（本社：東京都港区、代表取締役社長兼会長：多田\\u3000弘實、証券コード：2410、以下「CDC」）は、当社のサステナビリティ経営に関して、ステークホルダーの皆さまに広く知っていただくため、コーポレートサイトに新たにサステナビリティサイトを開設いたしました。今回新設したサステナビリティサイトではCDCにおけるサステナビリティについての各種方針、推進体制、ESG（環境・社会・ガバナンス）に関する取り組みなどを紹介しています。', 'サステナビリティサイトはこちらのURLからご覧ください。 https://cdc.type.jp/sustainability/ 当社は「いい仕事・いい人生」の企業理念のもと、人材の雇用という側面から、“働く人々が「いい仕事」に巡り合い、「いい人生」を送ることができる社会”の実現を目指し、事業を通じて「社会価値」と「経済価値」の双方を創出し、持続可能な社会への貢献と企業価値の向上を追求してまいります。 引き続きコーポレートサイトを通じて、すべてのステークホルダーの皆さまに有益な情報をお伝えできるよう努めてまいりますので、今後ともよろしくお願いいたします。 ■株式会社キャリアデザインセンター 会社概要 -------------------------------------------------------------------------------- 本社所在地■〒107-0052 東京都港区赤坂 3-21-20 赤坂ロングビーチビル 資本金■5億5866万円 設 立■1993年7月8日 従業員数■695名（2022年9月30日現在） 代表者■代表取締役社長兼会長 多田 弘實 事業内容■ １.キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』等の運営 ２.転職フェアの開催 ３.人材紹介事業（厚生労働大臣許可 13-ユ-040429） ４.質の高い就職活動を情報誌、 イベント、 情報サイト、 人材紹介で支援する『type就活』サービス ５.パンフレット、 ノベルティー採用 HP 作成などのアウトソーシング事業 ６. IT業界に特化した人材派遣サービス（厚生労働大臣許可\\u3000派13-315344） ７. Webマガジン『エンジニアtype』『Woman type』『20’s type』の企画・編集・運営 など、 企業の採用活動をサポートする総合的なソリューションサービスを提供しています。', '- Company 企業情報 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- Service サービス サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- IR Information 投資家情報 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- Sustainability サステナビリティ サステナビリティ 代表メッセージ CDCにおけるサステナビリティ 環境への取り組み 社会への取り組み ガバナンスへの取り組み ESGデータ', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- News お知らせ お知らせ', '- お知らせ', '- Recruit 採用情報 採用情報 新卒採用 中途採用', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- Contact お問い合わせ お問い合わせ', '- お問い合わせ', '- English', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- お知らせ', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お問い合わせ', 'Company 企業情報', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', 'Service サービス', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', 'IR Information 投資家情報', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', 'Sustainability サステナビリティ', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', 'Recruit 採用情報', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お知らせ', '- 個人情報の取扱いについて', '- クッキーポリシー', '- お問合わせ', 'Copyright © CAREER DESIGN CENTER CO.,LTD. All Rights Reserved.']], ['https://cdc.type.jp/news/537', 'オードリーさん出演のCMを5本公開！星野リゾート宿泊ギフト券が当たる、一番タイプなCM投票キャンペーンを実施！【転職サイトtype(タイプ)】 | 株式会社キャリアデザインセンター', ['- 企業情報 Company 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- サービス Service サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- 投資家情報 IR Information 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー 電子公告', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', '- サステナビリティ Sustainability サステナビリティ 代表メッセージ CDCにおけるサステナビリティ 環境への取り組み 社会への取り組み ガバナンスへの取り組み ESGデータ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- お知らせ', '- 採用情報 Recruit 採用情報 新卒採用 中途採用', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お問合わせ', '- English', 'Company 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', 'Service サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', 'IR Information 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', 'Sustainability サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', 'Recruit 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- Home', '- お知らせ', '- オードリーさん出演のCMを5本公開！星野リゾート宿泊ギフト券が当たる、一番タイプなCM投票キャンペーンを実施！【転職サイトtype(タイプ)】', '2023.02.20', '株式会社キャリアデザインセンター（以下 CDC、本社：東京都港区、代表取締役社長兼会長:多田弘實）が運営する総合転職サイト『type（ https://type.jp ）』は、オードリーのお二人を起用したCMを5本公開しました。また、好きなタイプのCMを選んでツイートすると星野リゾート宿泊ギフト券や直筆サイン入りグッズが当たるTwitterキャンペーンを実施いたします。', '転職ならtype｜星野リゾート宿泊ギフト券が当たる！一番タイプなCM投票キャンペーン特設サイト https://type.jp/s/number1/ ※キャンペーン期間\\u30002023年3月31日まで オードリーの春日さんと若林さん二人の掛け合いが楽しめる、まるで漫才のようなCMが完成しました。おなじみのギャグに加えて、パワーアップした新ギャグも登場！AIキャリアアドバイザー“キャリボ”が春日さんの天職を予測するシーンは必見です。短いCMですので、ぜひお気軽にご覧いただき、プレゼントキャンペーンにご参加ください。', '【01】 基本篇 https://youtu.be/Wb1rmj1J9ww 【02】 無責任篇 https://youtu.be/KmDw2WJmGjM 【03】 エンジニア篇 https://youtu.be/-Ax7AIeH3u4 【04】 キャリボ篇 https://youtu.be/gMNyj25RfZE 【05】カジュアル面談篇 https://youtu.be/30l-VGZxcQw 転職ならtype｜星野リゾート宿泊ギフト券が当たる！一番タイプなCM投票キャンペーン特設サイト https://type.jp/s/number1/ ひとつ上を目指す人のキャリア転職サイト『type』 https://type.jp/ 20代〜30代のビジネスパーソンおよびエンジニアのための転職サイトです。IT・Web業界を中心に、大手からベンチャーまで幅広い優良求人を厳選して掲載しています。100％独自取材によるリアルな求人情報や、豊富な検索機能、求職者に最適な求人を提案するAI機能の搭載などにより、企業と求職者の精度の高いマッチングを実現しています。 株式会社キャリアデザインセンターについて 代表者：代表取締役社長兼会長 多田 弘實 本社所在地：〒107-0052 東京都港区赤坂 3-21-20 赤坂ロングビーチビル 資本金：5億5866万円 設立：1993年7月8日 従業員数：695名（2022年9月30日現在） 事業内容： 1. キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』等の運営 ２.転職フェアの開催 ３.人材紹介事業（厚生労働大臣許可 13-ユ-040429） ４.質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス ５.パンフレット、ノベルティー採用・HP作成などのアウトソーシング事業 ６.IT業界に特化した人材派遣サービス（厚生労働大臣許可\\u3000派13-315344） ７.Webマガジン『エンジニアtype』『Woman type』『20’s type』の企画・編集・運営など、企業の採用活動をサポートする総合的なソリューションサービスを提供', '- Company 企業情報 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- Service サービス サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- IR Information 投資家情報 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- Sustainability サステナビリティ サステナビリティ 代表メッセージ CDCにおけるサステナビリティ 環境への取り組み 社会への取り組み ガバナンスへの取り組み ESGデータ', '- 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All Rights Reserved.']], ['https://cdc.type.jp/news/548', 'JR山手線にて、オードリーとリトルミイで埋め尽くした“typeトレイン”が運行開始！のべ80社の積極採用中企業の求人も掲載中！【転職サイトtype/女の転職type】 | 株式会社キャリアデザインセンター', ['- 企業情報 Company 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- サービス Service サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- 投資家情報 IR Information 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー 電子公告', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', '- サステナビリティ Sustainability サステナビリティ 代表メッセージ CDCにおけるサステナビリティ 環境への取り組み 社会への取り組み ガバナンスへの取り組み ESGデータ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- お知らせ', '- 採用情報 Recruit 採用情報 新卒採用 中途採用', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お問合わせ', '- English', 'Company 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', 'Service サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', 'IR Information 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', 'Sustainability サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', 'Recruit 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- Home', '- お知らせ', '- JR山手線にて、オードリーとリトルミイで埋め尽くした“typeトレイン”が運行開始！のべ80社の積極採用中企業の求人も掲載中！【転職サイトtype/女の転職type】', '2023.05.16', '株式会社キャリアデザインセンター（以下 CDC、本社：東京都港区、代表取締役社長兼会長:多田弘實）が運営する、ひとつ上を目指す人のキャリア転職サイト『type（ https://type.jp ）』、正社員で長く働きたい女性のための転職サイト『女の転職type（ https://woman-type.jp ）』は、2023年5月16日（火）よりJR山手線1編成全11車両をジャックした“typeトレイン”を運行します。', 'typeブランドを利用いただく企業、ユーザーの皆様に日々の感謝を込めて、電車内をtypeで埋め尽くした“typeトレイン”を走らせます。', 'オードリー出演の全6種類のCMやリトルミイが登場する4種類のCMを放映しています！', '■掲出概要', '場所：JR山手線1編成（山手線ADトレイン）', '期間：2023年5月16日(火)〜5月31日(水)頃運行終了予定', '※編成や運行情報について、鉄道会社や駅係員へのお問い合わせはご遠慮ください。', '※運行期間は予定であり、予告なく変更・中止となる場合がございます。', '※運行期間中であっても運休となる場合がございます。', '※最終日は撤去作業を行うため、運行を行わない場合がございます。', 'さらに、サイト内では特設ページを展開中！', '積極採用中の企業をのべ80社掲載していますので、求人情報をぜひチェックしてください。', '【type】 https://type.jp/s/campaign_train', '【女の転職type】 https://woman-type.jp/s/campaign_train', '- type', 'type', '20代〜30代のビジネスパーソンおよびエンジニアのための転職サイトです。IT・Web業界を中心に、大手からベンチャーまで幅広い優良求人を厳選して掲載しています。100％独自取材によるリアルな求人情報や、豊富な検索機能、求職者に最適な求人を提案するAI機能の搭載などにより、企業と求職者の精度の高いマッチングを実現しています。さらに、カジュアル面談（選考前の面談）を企業にリクエストできる新機能を搭載！「まずは情報収集をしてみたい」という方の要望にも応える転職サイトとして成長し続けています。', 'https://type.jp/', '- 女の転職type', '女の転職type', '正社員で長く働きたい女性のための転職サイトです。掲載している求人の80％以上は正社員！しかも、営業、事務、販売・サービス、ITエンジニアなど、女性が安心して働くことができる求人のみを掲載しています。希望の年収や勤務地だけでなく、未経験歓迎、リモートワーク、副業OKなど、こだわりの条件で求人検索することが可能。また、充実したマッチング機能で自分にぴったりの仕事に出会うことも簡単です。', 'https://woman-type.jp/', '- 株式会社キャリアデザインセンターについて', '株式会社キャリアデザインセンターについて', '代表者：代表取締役社長兼会長 多田 弘實 本社所在地：〒107-0052 東京都港区赤坂 3-21-20 赤坂ロングビーチビル 資本金：5億5866万円 設立：1993年7月8日 従業員数：695名（2022年9月30日現在） 事業内容： 1. キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』等の運営 ２.転職フェアの開催 ３.人材紹介事業（厚生労働大臣許可 13-ユ-040429） ４.質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス ５.パンフレット、ノベルティー採用・HP作成などのアウトソーシング事業 ６. IT業界に特化した人材派遣サービス『typeIT派遣』（厚生労働大臣許可\\u3000派13-315344） ７.Webマガジン『エンジニアtype』『Woman type』『20’s type』の企画・編集・運営など、企業の採用活動をサポートする総合的なソリューションサービスを提供', '- Company 企業情報 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- Service サービス サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- IR Information 投資家情報 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- Sustainability サステナビリティ サステナビリティ 代表メッセージ CDCにおけるサステナビリティ 環境への取り組み 社会への取り組み ガバナンスへの取り組み ESGデータ', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- News お知らせ お知らせ', '- お知らせ', '- Recruit 採用情報 採用情報 新卒採用 中途採用', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- Contact お問い合わせ お問い合わせ', '- お問い合わせ', '- English', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- お知らせ', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お問い合わせ', 'Company 企業情報', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', 'Service サービス', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', 'IR Information 投資家情報', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', 'Sustainability サステナビリティ', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', 'Recruit 採用情報', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お知らせ', '- 個人情報の取扱いについて', '- クッキーポリシー', '- お問合わせ', 'Copyright © CAREER DESIGN CENTER CO.,LTD. All Rights Reserved.']], ['https://cdc.type.jp/news/564', '巨大なオードリー、リトルミイがOsaka Metro梅田駅構内の特大デジタルサイネージに登場！『type』『女の転職type』が関西エリアでのプロモーションを強化 | 株式会社キャリアデザインセンター', ['- 企業情報 Company 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- サービス Service サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- 投資家情報 IR Information 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー 電子公告', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', '- サステナビリティ Sustainability サステナビリティ 代表メッセージ CDCにおけるサステナビリティ 環境への取り組み 社会への取り組み ガバナンスへの取り組み ESGデータ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- 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'本媒体の広告ジャックは大好評につき4回目となります。『type』は、イメージキャラクターであるオードリー出演の6本のCMを盛り込んだ動画を展開！春日さんと若林さんの漫才のような掛け合いや新ギャグも必見です。『女の転職type』もかわいいリトルミイが巨大な画面内を駆け回るキュートな動画を展開いたします。地下空間での世界最大級LEDモニター「Umeda Arch Vision」の大迫力画面で、ぜひこちらの動画をお楽しみください。 ■掲出概要 場所：Osaka Metro 御堂筋線 梅田駅構内', '期間：2023年9月25日～10月1日 ■クリエイティブ 『type』', '『女の転職type』', '■ひとつ上を目指す人のキャリア転職サイト『type』 https://type.jp/ 20代～30代のキャリア志向の高いビジネスパーソンおよびエンジニアのための転職サイト。IT業界を中心に、大手からベンチャーまで100％独自取材によるリアルな求人情報を掲載。求職者に最適な求人情報を提案するAI機能の搭載により、企業と求職者の精度の高いマッチングを実現しています。さらに、カジュアル面談（選考前の面談）を企業にリクエストできる新機能を搭載！「まずは情報収集をしてみたい」という方の要望にも応える転職サイトとして成長し続けています。 ■正社員で長く働きたい女性のための転職サイト『女の転職type』 https://woman-type.jp/ 正社員で長く働きたい女性のための転職サイト。未経験から正社員になれる求人、プライベートも充実できる残業が少ない求人、仕事と育児を両立できる求人など、女性に人気の求人を多数掲載。充実したマッチング機能で、自分に合った仕事を見つけることも簡単です。 ■株式会社キャリアデザインセンター 会社概要 代表者\\u3000\\u3000：代表取締役社長兼会長 多田 弘實', '本社所在地：〒107-0052 東京都港区赤坂 3-21-20 赤坂ロングビーチビル', '資本金\\u3000\\u3000：5億5866万円', '設立\\u3000\\u3000\\u3000：1993年7月8日', '従業員数\\u3000：695名（2022年9月30日現在）', '事業内容\\u3000：', '１.キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』等の運営', '２.転職フェアの開催', '３.人材紹介事業（厚生労働大臣許可 13-ユ-040429）', '４.質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス', '５.パンフレット、ノベルティー採用・HP作成などのアウトソーシング事業', '６.IT業界に特化した人材派遣サービス『type IT派遣』（厚生労働大臣許可\\u3000派13-315344）', '７.Webマガジン『エンジニアtype』『Woman type』『20’s type』の企画・編集・運営', 'など、企業の採用活動をサポートする総合的なソリューションサービスを提供', '- Company 企業情報 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- Service サービス サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- IR Information 投資家情報 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- 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All Rights Reserved.']], ['https://cdc.type.jp/news/568', 'ひろゆき新連載「僕ならこう作るね」が、Webマガジン『エンジニアtype』で始まりました！ | 株式会社キャリアデザインセンター', ['- 企業情報 Company 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- サービス Service サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- 投資家情報 IR Information 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー 電子公告', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', '- サステナビリティ Sustainability サステナビリティ 代表メッセージ CDCにおけるサステナビリティ 環境への取り組み 社会への取り組み ガバナンスへの取り組み ESGデータ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- お知らせ', '- 採用情報 Recruit 採用情報 新卒採用 中途採用', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お問合わせ', '- English', 'Company 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', 'Service サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', 'IR Information 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', 'Sustainability サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', 'Recruit 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- Home', '- お知らせ', '- ひろゆき新連載「僕ならこう作るね」が、Webマガジン『エンジニアtype』で始まりました！', '2023.10.20', '式会社キャリアデザインセンターが運営するWebマガジン『エンジニアtype』（ https://type.jp/et/feature/ ） は、新連載「ひろゆきの『僕ならこう作るね』」を2023年10月12日（木）に開始しました。', '■連載趣旨', '「世の中をあっと言わせるプロダクトが作りたい」「このプロダクトをグロースさせるにはどうしたらいいんだろう」……日々プロダクトに向き合うエンジニアのみなさんにヒントをお届けすべく、新連載をスタート！', '連載を担当いただくのは、日本最大の電子掲示板『２ちゃんねる（現５ちゃんねる）』を立ち上げた、ひろゆきさん。国内外のプロダクトを、ひろゆきさんはどうみるのか？ ひろゆきさんが開発者ならどこをブラッシュアップするのか？ そんなことを、毎回話題のプロダクトを取り上げながらお届けしたいと思います。', '■第一回', 'ひろゆき「失敗する」宣言！ 話題のSNS『DYSTOPIA』開発者と対談【連載：僕ならこう作るね】', '第一回目に取り上げたプロダクトは、今巷で話題の“誰も傷つかない”新SNS『DYSTOPIA』です。', '記事URL： https://type.jp/et/feature/23611/', '2023年9月24日にβ版をリリースするやいなや、SNSやテレビで話題となり、たった3日で一気にユーザー数が5万人を突破。そんな注目の『DYSTOPIA』ですが、ひろゆきさんの第一声はシンプルに「失敗すると思いますけどね」の一言……。', 'ちょ、ちょっと待って、、、', 'その理由とは？ 失敗を回避するためにひろゆきならどうするっていうの！？', 'そんな話を開発者の大森翔吾さんとともに、聞いてきました。', '【連載担当者】', 'ひろゆきさん', '本名・西村博之。1976年生まれ。99年にインターネットの匿名掲示板「2ちゃんねる」を開設し、管理人になる。東京プラス株式会社代表取締役、有限会社未来検索ブラジル取締役など、多くの企業に携わり、企画立案やサービス運営、プログラマーとしても活躍する。2005年に株式会社ニワンゴ取締役管理人に就任。06年、「ニコニコ動画」を開始し、大反響を呼ぶ。09年「2ちゃんねる」の譲渡を発表。15年に英語圏最大の匿名掲示板「4chan」の管理人に。フランス・パリ在住', '【一回目の対談相手】', '株式会社相談箱 代表取締役', '『DYSTOPIA』開発者 大森翔吾さん', 'プロダクトを生み出しながら、俳優、Web制作、デザイン、イラスト業などをマルチにこなす。俳優としての出演作は、Hulu独占配信『さよなら、ハイスクール』（小石 コウヘイ役）、TBS日曜劇場『ドラゴン桜』（藤井祥役）、フジテレビドラマ『教場Ⅱ』（大森翔吾役）、2.5次元舞台「TSUKIPRO STAGE」（ゼッケン役）など多数', '■ひろゆきさんに“あーだこーだ言われたい”プロダクト大募集', 'エンジニアtype編集部では、ひろゆきさんの連載で「取り上げてほしい」「ひろゆきさんにダメ出しされたい」、「改善点をもらいたい」というプロダクトを大募集しています！ ご興味のある方はぜひ下記までご連絡ください。', '連絡先：', 'エンジニアtype編集部', 'e-typemag@type.jp', '■Webマガジン『エンジニアtype』について', 'サイトURL： https://type.jp/et/feature/', '転職サイト『type』が運営する技術者のキャリアを考えるWebマガジンです。', 'IT・Web・ハード系エンジニアを対象に、これから先の仕事選択・働き方・スキルアップに役立つ各種インタビュー記事を日々提供。業界内で注目されている旬のエンジニアやテクノロジー企業、著名エンジニアへの取材を元に、業界・技術の行く末や働く個人のより良い未来像を示唆しています。', '■株式会社キャリアデザインセンターについて', '代表者：代表取締役社長兼会長 多田 弘實', '本社所在地：〒107-0052 東京都港区赤坂 3-21-20 赤坂ロングビーチビル', '資本金：5億5866万円', '設立：1993年7月8日', '従業員数：695名（2022年9月30日現在）', '事業内容：', '1. キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』等の運営', '２.転職フェアの開催', '３.人材紹介事業（厚生労働大臣許可 13-ユ-040429）', '４.質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス', '５.パンフレット、ノベルティー採用・HP作成などのアウトソーシング事業', '６.IT業界に特化した人材派遣サービス（厚生労働大臣許可\\u3000派13-315344）', '７.Webマガジン『エンジニアtype』『Woman type』『20’s type』の企画・編集・運営など、企業の採用活動をサポートする総合的なソリューションサービスを提供', '- Company 企業情報 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- Service サービス サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- IR Information 投資家情報 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- Sustainability サステナビリティ サステナビリティ 代表メッセージ CDCにおけるサステナビリティ 環境への取り組み 社会への取り組み ガバナンスへの取り組み ESGデータ', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- News お知らせ お知らせ', '- お知らせ', '- Recruit 採用情報 採用情報 新卒採用 中途採用', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- Contact お問い合わせ お問い合わせ', '- お問い合わせ', '- English', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- お知らせ', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お問い合わせ', 'Company 企業情報', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', 'Service サービス', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', 'IR Information 投資家情報', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', 'Sustainability サステナビリティ', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', 'Recruit 採用情報', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お知らせ', '- 個人情報の取扱いについて', '- クッキーポリシー', '- お問合わせ', 'Copyright © CAREER DESIGN CENTER CO.,LTD. All Rights Reserved.']], ['https://cdc.type.jp/news/612', 'Osaka Metro御堂筋線で、オードリーとリトルミイで埋め尽くした“typeトレインat関西”が運行開始！『type』『女の転職type』が関西エリアでのプロモーションを強化 | 株式会社キャリアデザインセンター', ['- 企業情報 Company 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- サービス Service サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- 投資家情報 IR Information 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー 電子公告', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', '- サステナビリティ Sustainability サステナビリティ 代表メッセージ CDCにおけるサステナビリティ 環境への取り組み 社会への取り組み ガバナンスへの取り組み ESGデータ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- お知らせ', '- 採用情報 Recruit 採用情報 新卒採用 中途採用', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お問合わせ', '- English', 'Company 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', 'Service サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', 'IR Information 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', 'Sustainability サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', 'Recruit 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- Home', '- お知らせ', '- Osaka Metro御堂筋線で、オードリーとリトルミイで埋め尽くした“typeトレインat関西”が運行開始！『type』『女の転職type』が関西エリアでのプロモーションを強化', '2024.02.05', '株式会社キャリアデザインセンター（以下 CDC、本社：東京都港区、代表取締役社長兼会長:多田弘實）が運営する、ひとつ上を目指す人のキャリア転職サイト『type（ https://type.jp ）』、正社員で長く働きたい女性のための転職サイト『女の転職type（ https://woman-type.jp ）』は、2024年2月4日（日）よりOsaka Metro御堂筋線1編成全10車両をジャックした“typeトレインat関西”を運行します。', '関西でtypeブランドを利用いただく企業、ユーザーの皆様に日々の感謝を込めて、電車内をtypeで埋め尽くした“typeトレインat関西”を走らせます。', 'オードリー出演の全6種類のCMやリトルミイが登場する6種類のCMを放映しています！', '■掲出概要', '場所：Osaka Metro御堂筋線1編成', '期間：2024年2月4日(日)〜2月17日(土)頃運行終了予定', '※編成や運行情報について、鉄道会社や駅係員へのお問い合わせはご遠慮ください。', '※運行期間は予定であり、予告なく変更・中止となる場合がございます。', '※運行期間中であっても運休となる場合がございます。', '※最終日は撤去作業を行うため、運行を行わない場合がございます。', '- type', 'type', '20代〜30代のビジネスパーソンおよびエンジニアのための転職サイトです。IT・Web業界を中心に、大手からベンチャーまで幅広い優良求人を厳選して掲載しています。100％独自取材によるリアルな求人情報や、豊富な検索機能、求職者に最適な求人を提案するAI機能の搭載などにより、企業と求職者の精度の高いマッチングを実現しています。さらに、カジュアル面談（選考前の面談）を企業にリクエストできる新機能を搭載！「まずは情報収集をしてみたい」という方の要望にも応える転職サイトとして成長し続けています。', 'https://type.jp/', '- 女の転職type', '女の転職type', '正社員で長く働きたい女性のための転職サイトです。掲載している求人の80％以上は正社員！しかも、営業、事務、販売・サービス、ITエンジニアなど、女性が安心して働くことができる求人のみを掲載しています。希望の年収や勤務地だけでなく、未経験歓迎、リモートワーク、副業OKなど、こだわりの条件で求人検索することが可能です。また、充実したマッチング機能で自分にぴったりの仕事に出会うことも簡単です。', 'https://woman-type.jp/', '- 株式会社キャリアデザインセンター 会社概要', '株式会社キャリアデザインセンター 会社概要', '代表者\\u3000\\u3000：代表取締役社長兼会長 多田 弘實', '本社所在地：〒107-0052 東京都港区赤坂 3-21-20 赤坂ロングビーチビル', '資本金\\u3000\\u3000：5億5866万円', '設立\\u3000\\u3000\\u3000：1993年7月8日', '従業員数\\u3000：783名（2023年9月30日現在）', '事業内容\\u3000：', '１.キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』等の運営', '２.転職フェアの開催', '３.人材紹介事業（厚生労働大臣許可 13-ユ-040429）', '４.質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス', '５.パンフレット、ノベルティー採用・HP作成などのアウトソーシング事業', '６.IT業界に特化した人材派遣サービス『type IT派遣』（厚生労働大臣許可\\u3000派13-315344）', '７.Webマガジン『エンジニアtype』『Woman type』『20’s type』の企画・編集・運営', 'など、企業の採用活動をサポートする総合的なソリューションサービスを提供', '- Company 企業情報 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- Service サービス サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- IR Information 投資家情報 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- Sustainability サステナビリティ サステナビリティ 代表メッセージ CDCにおけるサステナビリティ 環境への取り組み 社会への取り組み ガバナンスへの取り組み ESGデータ', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- News お知らせ お知らせ', '- お知らせ', '- Recruit 採用情報 採用情報 新卒採用 中途採用', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- Contact お問い合わせ お問い合わせ', '- お問い合わせ', '- English', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 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All Rights Reserved.']], ['https://cdc.type.jp/news/616', 'オードリー東京ドームライブ開催を記念して、都営地下鉄「春日駅」、東急世田谷線「若林駅」を転職サイトtypeのポスターでジャックします。 | 株式会社キャリアデザインセンター', ['- 企業情報 Company 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- サービス Service サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- 投資家情報 IR Information 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー 電子公告', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', '- サステナビリティ Sustainability サステナビリティ 代表メッセージ CDCにおけるサステナビリティ 環境への取り組み 社会への取り組み ガバナンスへの取り組み ESGデータ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- お知らせ', '- 採用情報 Recruit 採用情報 新卒採用 中途採用', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お問合わせ', '- English', 'Company 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', 'Service サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', 'IR Information 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', 'Sustainability サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', 'Recruit 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- Home', '- お知らせ', '- オードリー東京ドームライブ開催を記念して、都営地下鉄「春日駅」、東急世田谷線「若林駅」を転職サイトtypeのポスターでジャックします。', '2024.02.16', '株式会社キャリアデザインセンター（以下 CDC、本社：東京都港区、代表取締役社長兼会長:多田弘實）が運営する、ひとつ上を目指す人のキャリア転職サイト『type（ https://type.jp ）』は、オードリー東京ドームライブ開催を記念して、2024年2月16日（金）より都営地下鉄 三田線・大江戸線「春日駅」、東急世田谷線「若林駅」にて転職サイトtypeのポスターを掲出します。「春日駅」にはオードリー春日さん、「若林駅」にはオードリー若林さんがメインで登場する特別デザインを用意しました。', '春日駅については、大量の春日さんが埋め尽くしたポスターで広告をジャックしています。実際にポスターを見た際には、春日さんの表情もぜひチェックしてみてください。', '巨大な若林さんが若林駅でお出迎え！1週間限定ですので、若林さん好きの方はこの機会をぜひ活かしてください。', '■掲出概要', '場所：都営地下鉄 三田線・大江戸線「春日駅」、東急世田谷線「若林駅」', '期間：2024年2月16日(金)〜2月22日(木)', '※駅係員及び鉄道会社へのお問い合わせはご遠慮ください。', '※交通広告の掲載場所は公共の場となっております。周囲の方々や、ご自身の安全を確かめた上でご覧ください。', '※周囲の通行者の方々に迷惑をかける行為はご遠慮いただきますようお願い致します。', '※若林駅について、ご覧になる際は駅入場券や当該駅までの乗車券が必要です。', '- type', 'type', '20代〜30代のビジネスパーソンおよびエンジニアのための転職サイトです。IT・Web業界を中心に、大手からベンチャーまで幅広い優良求人を厳選して掲載しています。100％独自取材によるリアルな求人情報や、豊富な検索機能、求職者に最適な求人を提案するAI機能の搭載などにより、企業と求職者の精度の高いマッチングを実現しています。さらに、カジュアル面談（選考前の面談）を企業にリクエストできる新機能を搭載！「まずは情報収集をしてみたい」という方の要望にも応える転職サイトとして成長し続けています。', 'https://type.jp/', '- 株式会社キャリアデザインセンター 会社概要', '株式会社キャリアデザインセンター 会社概要', '代表者\\u3000\\u3000：代表取締役社長兼会長 多田 弘實', '本社所在地：〒107-0052 東京都港区赤坂 3-21-20 赤坂ロングビーチビル', '資本金\\u3000\\u3000：5億5866万円', '設立\\u3000\\u3000\\u3000：1993年7月8日', '従業員数\\u3000：783名（2023年9月30日現在）', '事業内容\\u3000：', '１.キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』等の運営', '２.転職フェアの開催', '３.人材紹介事業（厚生労働大臣許可 13-ユ-040429）', '４.質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス', '５.パンフレット、ノベルティー採用・HP作成などのアウトソーシング事業', '６.IT業界に特化した人材派遣サービス『type IT派遣』（厚生労働大臣許可\\u3000派13-315344）', '７.Webマガジン『エンジニアtype』『Woman type』『20’s type』の企画・編集・運営', 'など、企業の採用活動をサポートする総合的なソリューションサービスを提供', '- Company 企業情報 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- Service サービス サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- IR Information 投資家情報 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 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役員一覧', '- 沿革', 'Service サービス', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', 'IR Information 投資家情報', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', 'Sustainability サステナビリティ', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', 'Recruit 採用情報', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お知らせ', '- 個人情報の取扱いについて', '- クッキーポリシー', '- お問合わせ', 'Copyright © CAREER DESIGN CENTER CO.,LTD. All Rights Reserved.']], ['https://cdc.type.jp/news/627', '転職サイトtypeがイメージキャラクターであるオードリーのLINEスタンプをリリース！ | 株式会社キャリアデザインセンター', ['- 企業情報 Company 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- サービス Service サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- 投資家情報 IR Information 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー 電子公告', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', '- サステナビリティ Sustainability サステナビリティ 代表メッセージ CDCにおけるサステナビリティ 環境への取り組み 社会への取り組み ガバナンスへの取り組み ESGデータ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- お知らせ', '- 採用情報 Recruit 採用情報 新卒採用 中途採用', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お問合わせ', '- English', 'Company 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', 'Service サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', 'IR Information 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', 'Sustainability サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', 'Recruit 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- Home', '- お知らせ', '- 転職サイトtypeがイメージキャラクターであるオードリーのLINEスタンプをリリース！', '2024.04.30', '株式会社キャリアデザインセンター（本社：東京都港区\\u3000代表取締役社長兼会長：多田 弘實）が運営する、ひとつ上を目指す人のキャリア転職サイトtypeは、イメージキャラクターであるオードリー×typeのLINEスタンプを作成。CMに登場するオリジナルギャグやセリフを用いており、日常生活はもちろん、ビジネスシーンなどでもご活用いただけます。', '- スタンプ概要', 'スタンプ概要', 'タイトル：オードリー×type', '種類：全16種類', '購入方法：', 'LINEの公式オンラインストア「LINE STORE」内もしくは「LINE」内のスタンプショップにて購入', 'URL： https://line.me/S/sticker/26205747', '価格：120円（税込）もしくは50LINEコイン', '■日常生活で使いやすいスタンプ例', '■CMモチーフのスタンプ例', '■ひとつ上を目指す人のキャリア転職サイト『type』 https://type.jp/ 20代～30代のキャリア志向の高いビジネスパーソンおよびエンジニアのための転職サイト。IT業界を中心に、大手からベンチャーまで100％独自取材によるリアルな求人情報を掲載。求職者に最適な求人情報を提案するAI機能の搭載により、企業と求職者の精度の高いマッチングを実現しています。さらに、カジュアル面談（選考前の面談）を企業にリクエストできる新機能を搭載！「まずは情報収集をしてみたい」という方の要望にも応える転職サイトとして成長し続けています。 ■株式会社キャリアデザインセンター 会社概要 代表者\\u3000\\u3000：代表取締役社長兼会長 多田 弘實', '本社所在地：〒107-0052 東京都港区赤坂 3-21-20 赤坂ロングビーチビル', '資本金\\u3000\\u3000：5億5866万円', '設立\\u3000\\u3000\\u3000：1993年7月8日', '従業員数\\u3000：783名（2023年9月30日現在）', '事業内容\\u3000：', '１.キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』等の運営', '２.転職フェアの開催', '３.人材紹介事業（厚生労働大臣許可 13-ユ-040429）', '４.質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス', '５.パンフレット、ノベルティー採用・HP作成などのアウトソーシング事業', '６.IT業界に特化した人材派遣サービス『type IT派遣』（厚生労働大臣許可\\u3000派13-315344）', '７.Webマガジン『エンジニアtype』『Woman type』『20’s type』の企画・編集・運営', 'など、企業の採用活動をサポートする総合的なソリューションサービスを提供', '- Company 企業情報 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- Service サービス サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- IR Information 投資家情報 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- Sustainability サステナビリティ サステナビリティ 代表メッセージ CDCにおけるサステナビリティ 環境への取り組み 社会への取り組み ガバナンスへの取り組み ESGデータ', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- News お知らせ お知らせ', '- お知らせ', '- Recruit 採用情報 採用情報 新卒採用 中途採用', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- Contact お問い合わせ お問い合わせ', '- お問い合わせ', '- English', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- お知らせ', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お問い合わせ', 'Company 企業情報', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', 'Service サービス', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', 'IR Information 投資家情報', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', 'Sustainability サステナビリティ', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', 'Recruit 採用情報', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お知らせ', '- 個人情報の取扱いについて', '- クッキーポリシー', '- お問合わせ', 'Copyright © CAREER DESIGN CENTER CO.,LTD. All Rights Reserved.']], ['https://cdc.type.jp/news/635', '2024年 オリコン顧客満足度®調査 転職サイト 女性 ランキングにて、女の転職typeが第1位を獲得！ | 株式会社キャリアデザインセンター', ['- 企業情報 Company 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- サービス Service サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- 投資家情報 IR Information 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー 電子公告', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', '- サステナビリティ Sustainability サステナビリティ 代表メッセージ CDCにおけるサステナビリティ 環境への取り組み 社会への取り組み ガバナンスへの取り組み ESGデータ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- お知らせ', '- 採用情報 Recruit 採用情報 新卒採用 中途採用', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お問合わせ', '- English', 'Company 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', 'Service サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', 'IR Information 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', 'Sustainability サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', 'Recruit 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- Home', '- お知らせ', '- 2024年 オリコン顧客満足度®調査 転職サイト 女性 ランキングにて、女の転職typeが第1位を獲得！', '2024.06.03', '株式会社キャリアデザインセンター（本社：東京都港区、代表取締役社長兼会長：多田弘實）が運営する女性向け転職サイト『女の転職type』（ https://woman-type.jp/ ）は、株式会社oricon ME（本社：東京都港区、代表取締役社長：小池 恒）が2024年6月3日に発表した「2024年 オリコン顧客満足度®調査」の「転職サイト」ランキング 女性部門において第1位の評価を頂きました。', '本ランキングは、サービスを実際に利用したユーザーにアンケート調査を実施し、商品やサービスに対する満足度を情報化したものです。『女の転職type』は、2020年、2022年の受賞に続き3回目※の1位となりました。『女の転職type』は今後も長く、安心して働き続けたい女性たちに寄り添い、たくさんのいい転職をサポートできるようサービスの向上に努めてまいります。', '※2020年は「転職サイト 女性」ランキングの総合、2022年は「転職サイト」ランキングの「女性」部門で1位', '『女の転職type』編集長\\u3000小林佳代子より', '-------------------------------------------------', '【転職サイト 女性部門】満足度第1位をいただきありがとうございます。3回目の受賞となり大変光栄です。『女の転職type』は正社員で長く働きたい女性を応援するサービスとして2005年に誕生しました。丁寧な求人情報、幅広い検索軸、リアルな転職事例などをご提供し、満足度の高い転職サポートを心がけています。', 'コロナ禍を経て、働き方の多様化が進み、仕事との向き合い方を考えた方も多いでしょう。未経験からエンジニアを目指す方や、ITスキルが身につく事務職など、転職で長く働き続けるためのスキルを身につけたいという女性が増えていることを実感しています。', '『女の転職type』は、今後も引き続き、掲載する情報の質やレコメンド精度の向上、マッチング機能の充実など、安心して働き続けたい女性たちのよりよい転職をサポートしてまいります。', 'Ｗebサイト： https://woman-type.jp/', '女の転職typeアプリ： https://woman-type.onelink.me/MoBt/pn9yqtof', '- 2024年 オリコン顧客満足度®調査 転職サイト 調査概要', '2024年 オリコン顧客満足度®調査 転職サイト 調査概要', '調査主体：株式会社oricon ME', '調査形態：インターネット調査', '調査回答者：4,925人', '調査対象企業数：13社', '調査期間：2024/01/05～2024/01/24、2023/01/05～2023/02/01、2022/01/05～2022/02/02', '調査対象者：性別/指定なし 年齢/20～59歳 地域/全国', '条件：過去5年以内に転職サイトを使って転職し、正社員として就業した経験のある人', '定義：以下すべての条件を満たす正社員での転職を希望している人求職者に対して社員採用情報を提供しているWebサイト（アプリも含む）', '1)人材紹介だけでなく、企業に直接応募できる求人を扱っている', '2)全国の求人を扱っている', '3)複数の職種・業種の求人を扱っている ※職種別を除く', '4)特定のユーザー属性に限定してない ※男女別、年代別、属性別を除く', '5)検索エンジンや他サイトの横断検索サイトでない', '6)会員登録することで企業や転職エージェント等からのスカウトに該当する付帯機能を有している', '- 株式会社キャリアデザインセンター 会社概要', '株式会社キャリアデザインセンター 会社概要', '代表者：代表取締役社長兼会長 多田 弘實', '本社所在地：〒107-0052 東京都港区赤坂 3-21-20 赤坂ロングビーチビル', '資本金：5億5866万円', '設立：1993年7月8日', '従業員数：783名（2023年9月30日現在）', '事業内容：', '１.キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』等の運営', '２.転職フェアの開催', '３.人材紹介事業（厚生労働大臣許可 13-ユ-040429）', '４.質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス', '５.パンフレット、ノベルティー採用・HP作成などのアウトソーシング事業', '６．IT業界に特化した人材派遣サービス『type IT派遣』（厚生労働大臣許可\\u3000派13-315344）', '７.Webマガジン『エンジニアtype』『Woman type』『20’s type』の企画・編集・運営', 'など、企業の採用活動をサポートする総合的なソリューションサービスを提供', '- Company 企業情報 企業情報 企業理念 会社概要 役員一覧 沿革', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- Service サービス サービス type 女の転職type Direct type typeエンジニア転職フェア 女の転職typeイベント type転職エージェント typeIT派遣 type就活エージェント type就活', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- IR Information 投資家情報 投資家情報 社長メッセージ IRニュース IRライブラリ 決算短信 有価証券報告書等 決算説明会・補足説明資料 株主総会 業績ハイライト 株式情報 IRカレンダー CDCについて 中期経営計画 ディスクロージャーポリシー', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- Sustainability サステナビリティ サステナビリティ 代表メッセージ CDCにおけるサステナビリティ 環境への取り組み 社会への取り組み ガバナンスへの取り組み ESGデータ', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- News お知らせ お知らせ', '- お知らせ', '- Recruit 採用情報 採用情報 新卒採用 中途採用', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- Contact お問い合わせ お問い合わせ', '- お問い合わせ', '- English', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', '- お知らせ', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お問い合わせ', 'Company 企業情報', '- 企業情報', '- 企業理念', '- 会社概要', '- 役員一覧', '- 沿革', 'Service サービス', '- サービス', '- type', '- 女の転職type', '- Direct type', '- typeエンジニア転職フェア', '- 女の転職typeイベント', '- type転職エージェント', '- typeIT派遣', '- type就活エージェント', '- type就活', 'IR Information 投資家情報', '- 投資家情報', '- 社長メッセージ', '- IRニュース', '- IRライブラリ', '- 決算短信', '- 有価証券報告書等', '- 決算説明会・補足説明資料', '- 株主総会', '- 業績ハイライト', '- 株式情報', '- IRカレンダー', '- CDCについて', '- 中期経営計画', '- ディスクロージャーポリシー', '- 電子公告', 'Sustainability サステナビリティ', '- サステナビリティ', '- 代表メッセージ', '- CDCにおけるサステナビリティ', '- 環境への取り組み', '- 社会への取り組み', '- ガバナンスへの取り組み', '- ESGデータ', 'Recruit 採用情報', '- 採用情報', '- 新卒採用', '- 中途採用', '- お知らせ', '- 個人情報の取扱いについて', '- クッキーポリシー', '- お問合わせ', 'Copyright © CAREER DESIGN CENTER CO.,LTD. All Rights Reserved.']]]"", 'URL：https://recruit.type.jp/\nURL詳細：[[\'https://recruit.type.jp/\', \'いい仕事･いい人生｜CDC新卒採用\', [\'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'私のアイデアひとつで 求人広告はもっと良くなる 企業の採用成功へつながっていく\', \'畑山 智花\', \'「結果に対して本気でやる」 自分のプライドを捨て 結果を出すための行動を。\', \'福田 皇成\', \'「IT派遣事業を CDCで1番の営業組織にする」 目標に向かって誰より熱く突き進む\', \'緒方 公大\', \'ライフステージに左右されず 自分のキャリアは自分で選ぶ そんな自分でいたい\', \'清水 怜奈\', \'仕事のやりがいも 楽しみ方も すべて自分の捉え方次第！\', \'石上 加奈子\', \'会社は自分の理想を叶えるための舞台 「いい人生」のために CDCでチャレンジをしていきたい\', \'渡井 翔太朗\', \'社内交流が盛んな風土を活かして 自分も組織も一緒に成長したい\', \'稲垣 莉玖\', \'自分に向き合うことで生まれた決意 人の「これから」を信じる キャリアアドバイザーでありたい\', \'番井 こころ\', \'工夫を凝らせる領域は無限大 立ち止まらず、楽しみながら 採用できる求人広告を追い求める\', \'小森 丈嗣\', \'管理職1年目の失敗 その経験から得た大きなやりがいと 次に向かう自信\', \'原田 梓\', \'私のアイデアひとつで 求人広告はもっと良くなる 企業の採用成功へつながっていく\', \'畑山 智花\', \'「結果に対して本気でやる」 自分のプライドを捨て 結果を出すための行動を。\', \'福田 皇成\', \'「IT派遣事業を CDCで1番の営業組織にする」 目標に向かって誰より熱く突き進む\', \'緒方 公大\', \'ライフステージに左右されず 自分のキャリアは自分で選ぶ そんな自分でいたい\', \'清水 怜奈\', \'仕事のやりがいも 楽しみ方も すべて自分の捉え方次第！\', \'石上 加奈子\', \'会社は自分の理想を叶えるための舞台 「いい人生」のために CDCでチャレンジをしていきたい\', \'渡井 翔太朗\', \'社内交流が盛んな風土を活かして 自分も組織も一緒に成長したい\', \'稲垣 莉玖\', \'自分に向き合うことで生まれた決意 人の「これから」を信じる キャリアアドバイザーでありたい\', \'番井 こころ\', \'工夫を凝らせる領域は無限大 立ち止まらず、楽しみながら 採用できる求人広告を追い求める\', \'小森 丈嗣\', \'管理職1年目の失敗 その経験から得た大きなやりがいと 次に向かう自信\', \'原田 梓\', \'私のアイデアひとつで 求人広告はもっと良くなる 企業の採用成功へつながっていく\', \'畑山 智花\', \'「結果に対して本気でやる」 自分のプライドを捨て 結果を出すための行動を。\', \'福田 皇成\', \'「IT派遣事業を CDCで1番の営業組織にする」 目標に向かって誰より熱く突き進む\', \'緒方 公大\', \'ライフステージに左右されず 自分のキャリアは自分で選ぶ そんな自分でいたい\', \'清水 怜奈\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT\', \'- MESSAGE\', \'- BUSINESS 4\', \'- WELFARE\', \'- INTERVIEW 10\', \'いい仕事･いい人生\', \'人は人生のうちの多くの時間を、仕事に費やしている。 仕事と人生を切り離して語れるわけがない。 そう、CDCは考えています。 ある日の失敗が、人として成長させたり ぶつかった壁の先に、新しい世界が広がっていたり 一人の夢が、みんなの目標になったり。 仕事にまつわるすべての経験は めぐりめぐって、人生を豊かにする。 まわりまわって、仕事の喜びに還ってくる。 想像してみてほしい。 そんなポジティブな循環の中で働く未来を。 高みを目指す自分自身を。 ワクワクしたのなら、あなたにもきっと実現できる。 さあ CDC で、いい仕事・いい人生を。\', \'企業理念や会社概要といった基本情報のほか、「数字で見るCDC」ではCDCの成長環境をデータで紹介しています。\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ CDCで働くことの価値とは？ 人事部からのメッセージです。 READ MORE\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介 総合型人材サービスを展開するCDCの4つの事業と、それぞれの仕事についてご紹介します。 READ MORE\', \'- WELFARE 働く環境を知る いい仕事・いい人生を支える社員育成制度や福利厚生、キャリアパスについてご紹介します。 READ MORE\', \'CDCで働くことの価値とは？ 人事部からのメッセージです。\', \'総合型人材サービスを展開するCDCの4つの事業と、それぞれの仕事についてご紹介します。\', \'いい仕事・いい人生を支える社員育成制度や福利厚生、キャリアパスについてご紹介します。\', \'渡邉 康太\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'上村 碧樹\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'早川 克\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'脇上 明日香\', \'メディア情報事業部 / 制作職\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'中村 栞\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'川畑 春樹\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'藤井 拓海\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大橋 知香\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'杉山 琴乃\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'日置 朱梨\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'渡邉 康太\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'上村 碧樹\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'早川 克\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'脇上 明日香\', \'メディア情報事業部 / 制作職\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'中村 栞\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'川畑 春樹\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'藤井 拓海\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大橋 知香\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'杉山 琴乃\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'日置 朱梨\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'渡邉 康太\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'上村 碧樹\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'早川 克\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'脇上 明日香\', \'メディア情報事業部 / 制作職\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'CDCのリアルをお伝えするために、さまざまな社歴、職種の社員にインタビューしました。\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'© CAREER DESIGN CENTER\']], [\'https://recruit.type.jp/about\', \'CDCを知る｜CDC新卒採用\', [\'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT\', \'- MESSAGE\', \'- BUSINESS 4\', \'- WELFARE\', \'- INTERVIEW 10\', \'企業理念と会社概要をご紹介します。 また「数字で見るCDC」では、CDCの環境を分かりやすいデータでお伝えします。\', \'- 数字で見るCDC\', \'- 企業理念\', \'- 会社概要\', \'- 男女比 男性 4 女性 6\', \'- 平均年齢 30 .0 歳\', \'- マネージャーへの 平均昇進年齢 30 .5 歳\', \'- マネージャーへの最速昇進 25 歳\', \'- 昇進昇格のチャンス 4 回 ／年\', \'- 女性管理職比率 44 .8 %\', \'- 産休 / 育休の復帰率 100 %\', \'- 評価 / 表彰制度の種類 70 種 以上\', \'- 年間休日 122 日\', \'男女比\', \'男性 4\', \'女性 6\', \'平均年齢\', \'30 .0 歳\', \'マネージャーへの 平均昇進年齢\', \'30 .5 歳\', \'マネージャーへの最速昇進\', \'25 歳\', \'昇進昇格のチャンス\', \'4 回 ／年\', \'女性管理職比率\', \'44 .8 %\', \'産休 / 育休の復帰率\', \'100 %\', \'評価 / 表彰制度の種類\', \'70 種 以上\', \'年間休日\', \'122 日\', \'※2023年9月時点\', \'人はいい仕事に巡り合い自分の力が発揮されている時、生き生きと輝いているものです。 そして仕事が充実しているとプライベートを含めて、人生を豊かに過ごすことができます。\', \'仕事は単なる収入の手段でしょうか？私たちはそうは思いません。\', \'人は仕事を通じて創造力が刺激され、自分を成長させることが出来ます。 人は仕事を通じて新しい仲間に出会い、素晴らしい人間関係を築くことが出来ます。\', \'そして大きな目標にチャレンジし、それを乗り越えた時の喜びは何物にも代え難いものです。\', \'この様に仕事によって得られた様々な経験から、 人はたくましく成長し人間としての魅力を培ってゆくのです。 まさに「いい仕事」に巡り合うことが「いい人生」を送る事そのものだと言えるでしょう。\', \'空にかかる虹の様に、あなたの今を輝く未来につなげたい…。 このマークにはそういう私たちの思いが込められています。\', \'- 本社・赤坂オフィス 〒107-0052 東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビル\', \'- 赤坂山王オフィス 〒107-0052 東京都港区赤坂2-5-1 S-GATE赤坂山王ビル\', \'本社・赤坂オフィス\', \'赤坂山王オフィス\', \'- キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』などの運営\', \'- 転職フェアの開催\', \'- 人材紹介事業（厚生労働大臣許可\\u300013-ユ-040429）\', \'- 質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス\', \'- パンフレット、ノベルティー採用HP作成などのアウトソーシング事業\', \'- IT業界に特化した人材派遣サービス『typeIT派遣』（厚生労働大臣許可\\u3000派13-315344）\', \'- Webマガジン『エンジニアtype』『Woman type』『20’s type』の企画・編集・運営\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ READ MORE\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'© CAREER DESIGN CENTER\']], [\'https://recruit.type.jp/business\', \'事業・仕事紹介｜CDC新卒採用\', [\'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT\', \'- MESSAGE\', \'- BUSINESS 4\', \'- WELFARE\', \'- INTERVIEW 10\', \'- メディア事業\', \'- 人材紹介事業\', \'- 人材派遣事業\', \'- 新卒採用支援事業\', \'- 01 メディア事業 営業職 広告制作職 Webサイトの運営や、イベント開催を通じて、企業と求職者をマッチングさせるのがメディア事業の役割です。転職情報サイト『type』『女の転職 type』への情報掲載のほか、当社が主催する転職イベント『type エンジニア転職フェア』『女の転職type 転職イベント』への出展など、企業の採用ニーズに対して最適な商品やサービスを企画・提案し、採用成功へと導きます。 READ MORE\', \'- 営業職\', \'- 広告制作職\', \'- 02 人材紹介事業 営業職 企業と求職者の間に当社のエージェントが立ち、両者をマッチングさせるのが人材紹介事業の役割です。転職を希望される方には、専属のキャリアアドバイザーが、適正や志向性をヒアリングしたうえでオーダーメイドのキャリアプランをご提案。『type』で長年培ってきた企業とのネットワークや転職ノウハウを活かし、企業と求職者の最高の出会いを実現します。 READ MORE\', \'- 営業職\', \'- 03 人材派遣事業 営業職 SHエンジニア職 人材派遣という領域で企業と個人を繋ぐのが人材派遣事業の役割です。当社では2010年よりITエンジニア特化型の人材派遣サービスをスタート。そのなかで培ってきた中途採用・転職活動支援の豊富なノウハウを強みとし、豊かな経験と知識を持つコーディネーターやスタッフが、登録から仕事の紹介、就業までワンストップでご登録者の成長をバックアップしています。 READ MORE\', \'- 営業職\', \'- SHエンジニア職\', \'- 04 新卒採用支援事業 営業職 新卒採用領域において『type就活』などのWebサイト・雑誌や、新卒学生紹介サービス『type就活エージェント』を活用し、企業と学生をマッチングさせるのが新卒採用支援事業の役割です。その他、ビジネスをリードし、イノベーションを創出するトップ企業・ビジネスパーソンの情報発信を通じて、学生のキャリアビジョン形成、そして仕事の本質を見極める機会を提供しています。 READ MORE\', \'- 営業職\', \'- 営業職\', \'- 広告制作職\', \'Webサイトの運営や、イベント開催を通じて、企業と求職者をマッチングさせるのがメディア事業の役割です。転職情報サイト『type』『女の転職 type』への情報掲載のほか、当社が主催する転職イベント『type エンジニア転職フェア』『女の転職type 転職イベント』への出展など、企業の採用ニーズに対して最適な商品やサービスを企画・提案し、採用成功へと導きます。\', \'- 営業職\', \'企業と求職者の間に当社のエージェントが立ち、両者をマッチングさせるのが人材紹介事業の役割です。転職を希望される方には、専属のキャリアアドバイザーが、適正や志向性をヒアリングしたうえでオーダーメイドのキャリアプランをご提案。『type』で長年培ってきた企業とのネットワークや転職ノウハウを活かし、企業と求職者の最高の出会いを実現します。\', \'- 営業職\', \'- SHエンジニア職\', \'人材派遣という領域で企業と個人を繋ぐのが人材派遣事業の役割です。当社では2010年よりITエンジニア特化型の人材派遣サービスをスタート。そのなかで培ってきた中途採用・転職活動支援の豊富なノウハウを強みとし、豊かな経験と知識を持つコーディネーターやスタッフが、登録から仕事の紹介、就業までワンストップでご登録者の成長をバックアップしています。\', \'- 営業職\', \'新卒採用領域において『type就活』などのWebサイト・雑誌や、新卒学生紹介サービス『type就活エージェント』を活用し、企業と学生をマッチングさせるのが新卒採用支援事業の役割です。その他、ビジネスをリードし、イノベーションを創出するトップ企業・ビジネスパーソンの情報発信を通じて、学生のキャリアビジョン形成、そして仕事の本質を見極める機会を提供しています。\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ READ MORE\', \'- WELFARE 働く環境を知る READ MORE\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'© CAREER DESIGN CENTER\']], [\'https://recruit.type.jp/encyclopedia\', \'社員図鑑｜CDC新卒採用\', [\'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT\', \'- MESSAGE\', \'- BUSINESS 4\', \'- WELFARE\', \'- INTERVIEW 10\', \'# ALL\', \'- 中村 栞 メディア情報事業部 / 営業職\', \'- 川畑 春樹 転職エージェント事業部 / 営業職\', \'- 藤井 拓海 転職エージェント事業部 / 営業職\', \'- 大橋 知香 メディア情報事業部 / 営業職\', \'- 杉山 琴乃 IT派遣事業部 / 営業職\', \'- 日置 朱梨 転職エージェント事業部 / 営業職\', \'- 渡邉 康太 メディア情報事業部 / 営業職\', \'- 上村 碧樹 就活マーケット事業部 / 営業職\', \'- 早川 克 IT派遣事業部 / 営業職\', \'- 脇上 明日香 メディア情報事業部 / 制作職\', \'- 廣瀨 光一 ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'- 露木 和寿 IT派遣事業部 / 営業職\', \'- 木内 遼太 就活マーケット事業部 / 営業職\', \'- 中村 茜 転職エージェント事業部 / 営業職\', \'- 大関 春海 IT派遣事業 / 営業職\', \'- 川村 奈央 転職エージェント事業部 / 営業職\', \'- 水内 順太 メディア情報事業部 / 営業職\', \'- 小宮 彩花 IT派遣事業部 / 営業職\', \'- 柴田 優菜 メディア情報事業部 / 営業職\', \'- 佐々木 佳乃 メディア情報事業部 / 営業職\', \'- 高橋 裕汰 メディア情報事業部 / 制作職\', \'- 宮本 康太 転職エージェント事業部 / 営業職\', \'中村 栞\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'川畑 春樹\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'藤井 拓海\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大橋 知香\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'杉山 琴乃\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'日置 朱梨\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'渡邉 康太\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'上村 碧樹\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'早川 克\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'脇上 明日香\', \'メディア情報事業部 / 制作職\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'川村 奈央\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'水内 順太\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'小宮 彩花\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'柴田 優菜\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'佐々木 佳乃\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'高橋 裕汰\', \'メディア情報事業部 / 制作職\', \'宮本 康太\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'© CAREER DESIGN CENTER\']], [\'https://recruit.type.jp/interview\', \'社員インタビュー｜CDC新卒採用\', [\'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT\', \'- MESSAGE\', \'- BUSINESS 4\', \'- WELFARE\', \'- INTERVIEW 10\', \'JOB SELECT 職種で絞る\', \'- #全て\', \'- #人事職\', \'- #営業職\', \'- #広告制作職\', \'- #ITエンジニア職\', \'- #広告制作職 小森 丈嗣 READ MORE\', \'- #営業職 緒方 公大 READ MORE\', \'- #人事職 清水 怜奈 READ MORE\', \'- #営業職 渡井 翔太朗 READ MORE\', \'- #営業職 福田 皇成 READ MORE\', \'- #営業職 番井 こころ READ MORE\', \'- #広告制作職 畑山 智花 READ MORE\', \'- #営業職 石上 加奈子 READ MORE\', \'- #営業職 原田 梓 READ MORE\', \'- #ITエンジニア職 稲垣 莉玖 READ MORE\', \'#広告制作職\', \'小森 丈嗣\', \'#営業職\', \'緒方 公大\', \'#人事職\', \'清水 怜奈\', \'#営業職\', \'渡井 翔太朗\', \'#営業職\', \'福田 皇成\', \'#営業職\', \'番井 こころ\', \'#広告制作職\', \'畑山 智花\', \'#営業職\', \'石上 加奈子\', \'#営業職\', \'原田 梓\', \'#ITエンジニア職\', \'稲垣 莉玖\', \'- WELFARE 働く環境を知る READ MORE\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'© CAREER DESIGN CENTER\']], [\'https://recruit.type.jp/message\', \'人事部長メッセージ｜CDC新卒採用\', [\'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT\', \'- MESSAGE\', \'- BUSINESS 4\', \'- WELFARE\', \'- INTERVIEW 10\', \'あなたは今、どんな未来を想像しましたか？\', \'私たちを取り巻く環境は常に変化し続けているから、 どんな未来が待っているのかは、誰にも分かりません。\', \'だからこそどんな変化が起きたとしても社会から必要とされ続ける “自分の力”を身につけていくことが大切だと、 キャリアデザインセンターでは考えています。\', \'「成果を上げ続けるトッププレイヤー」 「業界の枠を超えて活躍できる人」 それぞれが求める“自分の力”は、 一人一人違うでしょう。\', \'しかし、どんな理想の将来像であれ、 自分を磨き、 成長させられる環境に身を置くことが、 近道であることには間違いありません。\', \'キャリアデザインセンターには、 成長できる条件がそろっています。 企業成長の根幹を支える意義深い人材ビジネス。 社員の挑戦を後押しするカルチャー。\', \'成長の過程で、高い壁にぶつかることもありますが、 その先に、あなたが思い描く理想の自分が待っています。\', \'採用推進本部 新卒採用推進部 部長 佃 美穂\', \'- 2008年 CDCに入社。\', \'- 2012年 メディア情報事業部の求人広告営業職として邁進した後、 同部署の課長職に昇進。同年、女の転職typeの企画運営部署へ異動。\', \'- 2014年 1年間の産・育休を取得。\', \'- 2015年 GO制度（時短勤務制度）を活用し、 求人広告営業のプレイングマネージャーとして復帰。\', \'- 2016年 課長職へチャレンジし、2019年に部長職に昇進。\', \'- 2023年 新卒採用推進部に異動。 現在も１児の母として子育てと仕事に奮闘中。\', \'- ABOUT CDCを知る READ MORE\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介 READ MORE\', \'ABOUT CDCを知る\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'© CAREER DESIGN CENTER\']], [\'https://recruit.type.jp/recruit\', \'募集要項・よくある質問｜CDC新卒採用\', [\'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT\', \'- MESSAGE\', \'- BUSINESS 4\', \'- WELFARE\', \'- INTERVIEW 10\', \'CDCが現在募集している職種の募集要項を掲載しています。 また採用に関するよくある質問もまとめています。\', \'- 営業職\', \'- 広告制作職\', \'- Webディレクター職\', \'- エンジニア職\', \'- SHエンジニア職\', \'- 営業職 募集職種 メディア事業、人材紹介事業、新卒採用支援事業、人材派遣事業 ※入社後は、メディア情報事業部、転職エージェント事業部、IT派遣事業部、 就活マーケット事業部のいずれかに配属となります。 勤務地 東京（赤坂見附・溜池山王） 勤務時間 9:00～17:45（休憩1時間） 所定7時間45分の標準労働制 ※ 始業・終業時刻は配属部署によって異なります。 給与 月給28万円+賞与（年2回）+インセンティブ ※ 月給に含まれる固定時間外勤務手当：54,570円（30時間分） ※ 時間外勤務が30時間を超過した場合は別途時間外勤務手当を支給します。 休日休暇 年間休日122日 休日 ・土、日、祝日（完全週休二日制） ・年末年始（12/29～1/3） 休暇 ・年次有給休暇（初年度は入社月に合わせて最大14日支給/内、4日間は6月～11月末に消化） ・慶弔休暇 ・公務休暇 ・産前産後休暇 ・育児休業休暇 ・介護休業休暇 福利厚生・各種保険 ・社員持株会制度 ・健康診断 再検査費用補助 ・インフルエンザ予防接種（会社負担） ・新型コロナワクチン職域接種（会社負担） ・スコレー研修（勤続5年ごとに特別有給休暇10日間と補助金35万円を支給） ・HCR制度（Health Comfort Room 身体症状に関する専門機関相談制度） ・MCR制度（Mind Comfort Room 悩み事に関する専門機関相談制度） ・CCR制度（Career Counseling Room キャリアに関する専門機関相談制度） ・GO制度（仕事と育児を両立する時短勤務制度） ・サンクスパートナー制度(配偶者の誕生日に当社からお祝い品をお送りします) ・結婚、出産お祝い休暇＆給付金 ・ストックオプション付与実績あり 諸手当 ・交通費全額支給 教育制度 ・新入社員入社時研修（マナー研修、PC研修、宿泊研修など） ・階層別研修（リーダー、課長、部長、役員などの階層別で行っています） ・営業ロープレ研修 ・業界勉強会（各部門で定期的に開催しています） ・資格取得補助金制度（指定された資格の試験料を補助しています） ENTRY 応募する\', \'- 広告制作職 募集職種 広告制作職 ※ 入社後は、メディア制作局への配属となります。 勤務地 東京（溜池山王） 勤務時間 10:00〜18:45（休憩1時間） 所定7時間45分の標準労働制 給与 月給28万円+賞与(年2回)+インセンティブ ※ 月給に含まれる固定時間外勤務手当：54,570円（30時間分） ※ 時間外勤務が30時間を超過した場合は別途時間外勤務手当を支給します。 休日休暇 年間休日122日 休日 ・土、日、祝日（完全週休二日制） ・年末年始（12/29～1/3） 休暇 ・年次有給休暇（初年度は入社月に合わせて最大14日支給/内、4日間は6月～11月末に消化） ・慶弔休暇 ・公務休暇 ・産前産後休暇 ・育児休業休暇 ・介護休業休暇 福利厚生・各種保険 ・社員持株会制度 ・健康診断 再検査費用補助 ・インフルエンザ予防接種（会社負担） ・新型コロナワクチン職域接種（会社負担） ・スコレー研修（勤続5年ごとに特別有給休暇10日間と補助金35万円を支給） ・HCR制度（Health Comfort Room 身体症状に関する専門機関相談制度） ・MCR制度（Mind Comfort Room 悩み事に関する専門機関相談制度） ・CCR制度（Career Counseling Room キャリアに関する専門機関相談制度） ・GO制度（仕事と育児を両立する時短勤務制度） ・サンクスパートナー制度(配偶者の誕生日に当社からお祝い品をお送りします) ・結婚、出産お祝い休暇＆給付金 ・ストックオプション付与実績あり 諸手当 ・交通費全額支給 教育制度 ・新入社員入社時研修（マナー研修、PC研修、宿泊研修など） ・階層別研修（リーダー、課長、部長、役員などの階層別で行っています） ・営業ロープレ研修 ・業界勉強会（各部門で定期的に開催しています） ・資格取得補助金制度（指定された資格の試験料を補助しています） ENTRY 応募する\', \'- Webディレクター職 募集職種 2025年度のWebディレクター職の採用は終了いたしました。\', \'- エンジニア職 募集職種 エンジニア職 ※ 入社後は、メディアシステム部に配属となります。 勤務地 東京（溜池山王） 勤務時間 9:00～17:45（休憩1時間） 所定7時間45分の標準労働制 ※ 始業・終業時刻は配属部署によって異なります。 ※ 週2日リモート勤務可（入社半年経過後より適用） 給与 月給28万円+賞与(年2回)+インセンティブ ※ 月給に含まれる固定時間外勤務手当：54,570円（30時間分） ※ 時間外勤務が30時間を超過した場合は別途時間外勤務手当を支給します。 休日休暇 年間休日122日 休日 ・土、日、祝日（完全週休二日制） ・年末年始（12/29～1/3） 休暇 ・年次有給休暇（初年度は入社月に合わせて最大14日支給/内、4日間は6月～11月末に消化） ・慶弔休暇 ・公務休暇 ・産前産後休暇 ・育児休業休暇 ・介護休業休暇 福利厚生・各種保険 ・社員持株会制度 ・健康診断 再検査費用補助 ・インフルエンザ予防接種（会社負担） ・新型コロナワクチン職域接種（会社負担） ・スコレー研修（勤続5年ごとに特別有給休暇10日間と補助金35万円を支給） ・HCR制度（Health Comfort Room 身体症状に関する専門機関相談制度） ・MCR制度（Mind Comfort Room 悩み事に関する専門機関相談制度） ・CCR制度（Career Counseling Room キャリアに関する専門機関相談制度） ・GO制度（仕事と育児を両立する時短勤務制度） ・サンクスパートナー制度(配偶者の誕生日に当社からお祝い品をお送りします) ・結婚、出産お祝い休暇＆給付金 ・ストックオプション付与実績あり 諸手当 ・交通費全額支給 ・スキル手当（業務上必要なITスキルに対して手当を付与する制度です。半年に1回の検討機会があり、業務に必要なスキルが向上していれば手当が変更されます） 教育制度 ・新入社員入社時研修（マナー研修、PC研修、宿泊研修など） ・階層別研修（リーダー、課長、部長、役員などの階層別で行っています） ・資格取得補助金制度（指定された資格の試験料を補助しています） ・その他、部門ごとに有志による勉強会などを実施 ENTRY 選考ご希望の方は、 saiyo@type.jp に ・氏名 ・大学名、学部名 ・メールアドレス ・携帯電話番号 ・ご希望職種 ・卒業年次（例：2024卒） 上記、記載してご連絡ください。 別途、1週間以内に採用担当よりご連絡させていただきます。 ※各職種の併願は出来ませんので、ご注意ください。\', \'- SHエンジニア職 募集職種 SHエンジニア職（未経験OK） ※SHエンジニア職とは：正社員型（S）派遣（H）エンジニア職の略になります。 ※入社後は、人材派遣事業部に所属となります。 勤務地 東京23区内のお仕事です。 転居を伴う転勤はありません。 勤務時間 9:45 ～ 18:30（休憩1時間） 実働7.75時間／1日 ※勤務先により異なります。 給与 月給22万円+賞与(年2回) ※別途、残業代は全額支給します。 休日休暇 年間休日122日 休日 ・土、日、祝日（完全週休二日制） ・年末年始（12/29～1/3） 休暇 ・年次有給休暇（初年度は入社月に合わせて最大14日支給/内、4日間は6月～11月末に消化） ・慶弔休暇 ・公務休暇 ・ハッピーホリデー制度（祝日が土曜日に重なった場合、特別休暇を付与） ・産前産後休暇 ・育児休業休暇 ・介護休業休暇 福利厚生・各種保険 ・社員持株会制度 ・健康診断 再検査費用補助 ・インフルエンザ予防接種（会社負担） ・新型コロナワクチン職域接種（会社負担） ・スコレー研修（勤続5年ごとに特別有給休暇10日間と補助金35万円を支給） ・HCR制度（Health Comfort Room 身体症状に関する専門機関相談制度） ・MCR制度（Mind Comfort Room 悩み事に関する専門機関相談制度） ・CCR制度（Career Counseling Room キャリアに関する専門機関相談制度） ・GO制度（仕事と育児を両立する時短勤務制度） ・サンクスパートナー制度(配偶者の誕生日に当社からお祝い品をお送りします) ・結婚、出産お祝い休暇＆給付金 ・ストックオプション付与実績あり 諸手当 ・交通費全額支給 ・在宅勤務手当 ・出張滞在手当 ・リーダー手当 ・メンター手当 教育制度 ・新入社員入社時研修（マナー研修、PC研修、宿泊研修など） ・階層別研修 ・資格取得補助金制度（指定された資格の試験料を補助しています） ・その他、部門ごとに有志による勉強会などを実施 ENTRY 応募する\', \'東京（赤坂見附・溜池山王）\', \'休日\', \'休暇\', \'東京（溜池山王）\', \'休日\', \'休暇\', \'東京（溜池山王）\', \'休日\', \'休暇\', \'選考ご希望の方は、 saiyo@type.jp に\', \'・氏名 ・大学名、学部名 ・メールアドレス ・携帯電話番号 ・ご希望職種 ・卒業年次（例：2024卒）\', \'上記、記載してご連絡ください。 別途、1週間以内に採用担当よりご連絡させていただきます。\', \'※各職種の併願は出来ませんので、ご注意ください。\', \'東京23区内のお仕事です。 転居を伴う転勤はありません。\', \'休日\', \'休暇\', \'配属先部署は大きく4つ。メディア事業、人材紹介事業、新卒採用支援事業、人材派遣事業の法人営業担当に配属されます。配属先については毎年割合は異なり、入社時の各部署の業績、個人の適性を考慮し、決定します。\', \'毎年、入社してくる内定者に合わせる為、内容は異なりますが ⚫︎ 1週間の全体研修 ⚫︎ 各事業部での現場研修 を行います。\', \'ー 営業職の場合 現場研修での期間は配属先により異なりますが、目安1～2ヶ月ほどの研修期間を経て、早くから営業現場で、お客様を担当してもらいます。サービス・商品知識や営業としての基礎知識を学んだ後、営業のロールプレイングを実践。その後、現場での実践となります。現場配属後は、メンターと呼ばれる先輩が1対1でつき、日々の相談や仕事の進め方などを指導してもらいます。\', \'ー 広告制作職の場合 例年研修期間は3ヶ月です。最初の1ヶ月は座学（商品・サービスについて、求人広告とは、広告の設計とは、デザインとは、コピーライティングとは、Photoshopや一眼レフの使い方など）で学びます。その後は、1ヶ月半ほど実際の制作業務を体験し（先輩の取材同行、課題原稿の作成）、ラスト1週間は最終課題を作成・プレゼンします。まったくの未経験者向けにカリキュラムを組んでいるので、経験ゼロでも大丈夫です。\', \'転勤はありません。本社の赤坂見附もしくは赤坂山王オフィスへの配属となります。\', \'完全週休2日制、祝日、年末年始休暇がございます。その他に年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、生理休暇、育児休業、介護休業などがあります。\', \'※別途土日に転職イベントなどで出勤する可能性がございますが、代替休日を取得していただきます。\', \'営業職でも広告制作職でも、多くのママさん社員が活躍しており、現在も4月に復帰予定のママさんも多くいます。GO制度（がんばるお父さん・お母さん制度）＝時短勤務制度を利用して、仕事と子育てを両立しています。\', \'※その他のお問い合わせは、新卒採用担当（ saiyo@type.jp ）までお気軽にご連絡ください。\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ READ MORE\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー READ MORE\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'© CAREER DESIGN CENTER\']], [\'https://recruit.type.jp/welfare\', \'働く環境を知る｜CDC新卒採用\', [\'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT\', \'- MESSAGE\', \'- BUSINESS 4\', \'- WELFARE\', \'- INTERVIEW 10\', \'CDCではさまざまな「いい仕事・いい人生」の実現に向けた社員の育成を進めています。 次のキャリアを目指すためのキャリアパスと社員育成制度のほか、ワークライフバランスをサポートする制度や福利厚生も充実。 社員1人ひとりが個人の強みを発揮し、いきいきと働ける環境をすべての社員に提供しています。\', \'- 表彰する制度\', \'- キャリアステップ\', \'- 充実した制度\', \'- AD-1（アドワン） 半年に1度、原稿制作担当が自分の自信作を持ち寄り、1番優れた作品を選出する、制作担当の誰もが憧れる賞です。全社員の前で執り行われる表彰式は通常の表彰式とは異なり、とてもクリエイティビティに溢れたエンターテインメント性の高い式となっています。\', \'- Y-1（ワイイチ） Y-1は年間売り上げ1億円を達成した営業部の社員に贈られる賞です。 受賞者にはY-1達成を称える『Y-1冊子』が作成され、 Y-1を達成するまでの営業の軌跡 Y-1達成者のこだわり 営業にとって大切だと思う3つのポイント などが記載され、営業の手本とされます。\', \'- Y-1を達成するまでの営業の軌跡\', \'- Y-1達成者のこだわり\', \'- 営業にとって大切だと思う3つのポイント\', \'- 新卒MVP 前年の4月に入社した新卒社員だけを対象に、入社から1年間の業績を評価し、「新人MVP」を選出する制度です。大学を卒業し、社会人になって1年目の節目は一生に一度だけ。このメモリアルな賞を目指し、毎年名勝負が繰り広げられます。\', \'- Y目表彰 Y目とはイヤーズ目標（年間目標）のことで、営業にとって1番重要な指標です。Q（クオーター）目標や月間目標は、このY目標を達成するための指標です。このY目標達成者のうち最も活躍した社員には、賞金の他にカリブ海クルーズ相当額のインセンティブと特別有給休暇5日間が贈られるなど、非常に豪華な表彰となっています。\', \'- 「達成会」費の支給 個人だけでなくチームの目標を達成した際に、達成会の費用が支給されます。いつもの飲み会よりもちょっとリッチにチームの達成をお祝いできます。\', \'- 年4回の表彰機会 3ヶ月に1度、クオーターで優秀な成績を収めた社員に対して、表彰式にて表彰を行います。\', \'- カーニバル カーニバルは「Career Design Center Nice Value Contest」の略。1年間の自身の業務における創意工夫をアピールしたり、新規事業や新しい商品・サービス、または既存商品・サービス内の新しい機能など、自身のアイデアを経営層に直接提案できます。受賞者にはインセンティブもあり。\', \'- 事業部別表彰制度 NPS表彰（顧客満足度スコア）、ビジョンアワードなど各事業部のビジョンにのっとり、活躍した社員を表彰する制度です。\', \'半年に1度、原稿制作担当が自分の自信作を持ち寄り、1番優れた作品を選出する、制作担当の誰もが憧れる賞です。全社員の前で執り行われる表彰式は通常の表彰式とは異なり、とてもクリエイティビティに溢れたエンターテインメント性の高い式となっています。\', \'Y-1は年間売り上げ1億円を達成した営業部の社員に贈られる賞です。 受賞者にはY-1達成を称える『Y-1冊子』が作成され、\', \'- Y-1を達成するまでの営業の軌跡\', \'- Y-1達成者のこだわり\', \'- 営業にとって大切だと思う3つのポイント\', \'などが記載され、営業の手本とされます。\', \'前年の4月に入社した新卒社員だけを対象に、入社から1年間の業績を評価し、「新人MVP」を選出する制度です。大学を卒業し、社会人になって1年目の節目は一生に一度だけ。このメモリアルな賞を目指し、毎年名勝負が繰り広げられます。\', \'Y目とはイヤーズ目標（年間目標）のことで、営業にとって1番重要な指標です。Q（クオーター）目標や月間目標は、このY目標を達成するための指標です。このY目標達成者のうち最も活躍した社員には、賞金の他にカリブ海クルーズ相当額のインセンティブと特別有給休暇5日間が贈られるなど、非常に豪華な表彰となっています。\', \'個人だけでなくチームの目標を達成した際に、達成会の費用が支給されます。いつもの飲み会よりもちょっとリッチにチームの達成をお祝いできます。\', \'3ヶ月に1度、クオーターで優秀な成績を収めた社員に対して、表彰式にて表彰を行います。\', \'カーニバルは「Career Design Center Nice Value Contest」の略。1年間の自身の業務における創意工夫をアピールしたり、新規事業や新しい商品・サービス、または既存商品・サービス内の新しい機能など、自身のアイデアを経営層に直接提案できます。受賞者にはインセンティブもあり。\', \'NPS表彰（顧客満足度スコア）、ビジョンアワードなど各事業部のビジョンにのっとり、活躍した社員を表彰する制度です。\', \'- 20代でマネージャーになれる 昇進昇格のタイミングが3ヶ月ごとにあり、ステップアップの機会が多くあるのがCDCの特長。 早くて3年目でマネージャーに昇進の事例もあり、実績を出せば20代でマネージャーになることができる環境です。\', \'- マネージャー職とプロフェッショナル職を選択 CDCではキャリアアップの過程でマネージャー職とプロフェッショナル職を選択することができます。 メンバー→チーフ→主任と現場でステップアップした後の選択肢として、マネージャー（管理）職になるキャリアパスがあるほか、「担当する業務の専門スキルを磨き、プロフェッショナルとして活躍したい」と考える社員のためのプロフェッショナル（専門）職キャリアも用意しています。\', \'- 幅広いキャリアパス 1人ひとりのやる気や希望に応えるため、多様なキャリアパスを設けています。 営業として経験を積んだ後、営業マネージャーの道だけではなく、なかには企画推進、マーケティング、キャリアアドバイザー、営業戦略、バックオフィスとして活躍する人も。キャリアの幅が広いところもCDCの特長です。\', \'- 新入社員研修 毎年入社する内定者に合わせて、カスタマイズされた研修内容を用意しています。 1週間の全体研修／各事業部での現場研修 営業職の場合 サービス・商品知識や営業としての基礎知識を学んだ後、営業のロールプレイングを実践。研修期間は約1～2ヶ月（現場研修期間は配属先により前後します）です。その後営業現場で早くからお客様を担当してもらいますが、メンターと呼ばれる先輩が1対1でつき、日々の相談や仕事の進め方を指導し、業務をサポートします。 広告制作職の場合 例年研修期間は3ヶ月です。最初の1ヵ月は座学（商品・サービスについて／求人広告とは／広告の設計とは／デザインとは／コピーライティングとは／Photoshopや一眼レフの使い方など）で学びます。その後は1ヵ月半ほど先輩の取材同行や課題原稿の作成を通じ、実際の制作業務を体験。ラスト1週間は最終課題を作成・プレゼンします。まったくの初心者向けにカリキュラムを組んでいるため、経験ゼロでも大丈夫です。\', \'- 階層別研修 経営層向けの経営塾やマネジメント研修、サーベイ研修など充実したメニューを揃え、社員1人ひとりの技術・スキル・経験やキャリア構築へ有意義な研修を行っています。他にも事業部ごとに営業ロープレや業界研究なども実施しています。\', \'- スコレー研修 スコレーは、ギリシャ語で「スクール（精神活動や自己充実にあてるための時間）」という意味。海外で自身の興味のあることを学び、より見識を深めビジネスパーソンとしての幅を広げることを目的とした研修制度です。勤続5年ごとに権利が発生し、特別有給休暇10日間の付与、補助金35万円が支給されます。\', \'- 営業ロープレ研修 商談の場面を演じることで営業スキルを磨くロープレ研修を各部門で定期的に開催しています。結果を出している先輩などから直接ノウハウを学べる機会です。\', \'- 事業部別勉強会 メディア大学（各部署のノウハウが集約されている動画。いつでも視聴可）や新聞読み会（主に若手社員を中心に行われる、気になった新聞記事を共有する会。業界・市況に関する知識を習得できる）、事業部長研修（各部署の事業部長による研修）など、さまざまな勉強の機会があります。\', \'- GO（がんばるお母さん・お父さん）制度 育児と仕事を両立するお母さん社員・お父さん社員のための時間短縮勤務制度です。産休後にGO制度を利用しながら復職し、その後マネージャーに昇進している女性社員も多くいます。\', \'- ハッピーホリデー制度 祝日が土曜日と重なった場合、3ヶ月以内に振り替えて休日にすることができます。\', \'- 帰ろうチャイム CDCでは時間を意識して仕事に取り組むため決まった時間にチャイムが流れ退社を促します。残業が必要な場合は申請を出す必要があります。限られた時間内で集中して仕事に取り組む。これによってオンオフをはっきり切り替えることができます。\', \'- PC・スマートフォンの貸与 社員にはノートPCと営業職にはiPhoneを支給。全社員にGoogleアカウントが付与されます。チャットが社内の公式ツールとして活用されており、そこでは日々活発なコミュニケーションが行われています。\', \'- 結婚・出産時のお祝い金&特別休暇 結婚時やお子様の誕生時には、お祝いとして「お祝い金」と「特別休暇」が付与されます。結婚祝いの「お祝い金」は5万円、「特別休暇」は5日間。出産祝いの「お祝い金」は2万円、「特別休暇」は2日間です。\', \'- サンクスパートナー制度 社員の配偶者の誕生日には社長の多田からワインのプレゼントが贈られます。働く社員を支えてくれているパートナーの方にも感謝の気持ちを表すための制度です。\', \'- オフィス環境 有名デザイナーが手掛けたフロアデザイン。フロアごとにテーマが異なります。\', \'- HCR／MCR／CCR／RR HCR（Health Comfort Room）身体症状の悩み MCR（Mind Comfort Room）日常生活の悩み CCR（Career Counseling Room）キャリアについての悩み これら上司や同僚にも話しづらい悩みなどを専門家に相談できる制度です。 また体調不良時にRR（Resting Room）休憩室を使える制度も用意しています。\', \'毎年入社する内定者に合わせて、カスタマイズされた研修内容を用意しています。 1週間の全体研修／各事業部での現場研修\', \'経営層向けの経営塾やマネジメント研修、サーベイ研修など充実したメニューを揃え、社員1人ひとりの技術・スキル・経験やキャリア構築へ有意義な研修を行っています。他にも事業部ごとに営業ロープレや業界研究なども実施しています。\', \'スコレーは、ギリシャ語で「スクール（精神活動や自己充実にあてるための時間）」という意味。海外で自身の興味のあることを学び、より見識を深めビジネスパーソンとしての幅を広げることを目的とした研修制度です。勤続5年ごとに権利が発生し、特別有給休暇10日間の付与、補助金35万円が支給されます。\', \'商談の場面を演じることで営業スキルを磨くロープレ研修を各部門で定期的に開催しています。結果を出している先輩などから直接ノウハウを学べる機会です。\', \'メディア大学（各部署のノウハウが集約されている動画。いつでも視聴可）や新聞読み会（主に若手社員を中心に行われる、気になった新聞記事を共有する会。業界・市況に関する知識を習得できる）、事業部長研修（各部署の事業部長による研修）など、さまざまな勉強の機会があります。\', \'育児と仕事を両立するお母さん社員・お父さん社員のための時間短縮勤務制度です。産休後にGO制度を利用しながら復職し、その後マネージャーに昇進している女性社員も多くいます。\', \'祝日が土曜日と重なった場合、3ヶ月以内に振り替えて休日にすることができます。\', \'CDCでは時間を意識して仕事に取り組むため決まった時間にチャイムが流れ退社を促します。残業が必要な場合は申請を出す必要があります。限られた時間内で集中して仕事に取り組む。これによってオンオフをはっきり切り替えることができます。\', \'社員にはノートPCと営業職にはiPhoneを支給。全社員にGoogleアカウントが付与されます。チャットが社内の公式ツールとして活用されており、そこでは日々活発なコミュニケーションが行われています。\', \'結婚時やお子様の誕生時には、お祝いとして「お祝い金」と「特別休暇」が付与されます。結婚祝いの「お祝い金」は5万円、「特別休暇」は5日間。出産祝いの「お祝い金」は2万円、「特別休暇」は2日間です。\', \'社員の配偶者の誕生日には社長の多田からワインのプレゼントが贈られます。働く社員を支えてくれているパートナーの方にも感謝の気持ちを表すための制度です。\', \'有名デザイナーが手掛けたフロアデザイン。フロアごとにテーマが異なります。\', \'HCR（Health Comfort Room）身体症状の悩み MCR（Mind Comfort Room）日常生活の悩み CCR（Career Counseling Room）キャリアについての悩み これら上司や同僚にも話しづらい悩みなどを専門家に相談できる制度です。 また体調不良時にRR（Resting Room）休憩室を使える制度も用意しています。\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介 READ MORE\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー READ MORE\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'© CAREER DESIGN CENTER\']], [\'https://recruit.type.jp/wp-json\', \'No title\', []], [\'https://recruit.type.jp/business/media\', \'メディア事業｜CDC新卒採用\', [\'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT\', \'- MESSAGE\', \'- BUSINESS 4\', \'- WELFARE\', \'- INTERVIEW 10\', \'Webサイトの運営や、イベント開催を通じて、企業と求職者をマッチングさせるのがメディア事業の役割です。転職情報サイト『type』『女の転職 type』への情報掲載のほか、当社が主催する転職イベント『type エンジニア転職フェア』『女の転職type 転職イベント』への出展など、企業の採用ニーズに対して最適な商品やサービスを企画・提案し、採用成功へと導きます。\', \'「ITエンジニア」と「女性」の雇用を促進\', \'日本の労働人口の減少を考えると、IT化の促進と、女性の労働環境の整備は大きな鍵になります。そしてこの「IT」の領域と「女性」の雇用に強いサービスを持っているのがメディア事業。この2つのサービスに磨きをかけることで、日本の成長に繋げていきたいというのが大きな考えです。合わせてこれまで首都圏を中心としていたエリアを関西にまで拡大。支援するITエンジニア、また女性の求職者の数を増やしていきます。\', \'- 営業職\', \'- 広告制作職\', \'- 新規開拓 人材の採用を考える企業に対し、テレアポや訪問、メールなどを通じてアプローチします。\', \'- 訪問ヒアリング アポイントが取れた企業を訪問。 丁寧にヒアリングを重ね、採用課題を引き出します。\', \'- 提案・受注 採用ニーズを把握したうえで、 課題解決に繋がる最適なプランをご提案します。\', \'- 取材・原稿確認 制作とともに取材に伺います。 その後、制作が作成した広告をチェックします。\', \'- 効果分析フォロー 担当企業の応募進捗は毎日チェック。 効果が芳しくない場合は改善案を企業に提案します。\', \'- リピート ニーズに合った人材からの応募があり、採用に繋がれば成功です。 リピートに繋げ、長いお付き合いを目指します。\', \'- 取材・撮影 大手企業のトップ営業、時にはベンチャー企業の社長など多様な人材に取材を行います。\', \'- 広告設計 取材でヒアリングした内容を元に、採用課題解決のための広告コンセプトを考え抜きます。\', \'- コピー作成・デザイン Photoshop/illustratorを使いながら、求職者に向けたコピーやデザインを制作します。\', \'- 初稿提出・原稿確認 完成した原稿を営業と企業に提出。その後、校了まで修正を繰り返します。\', \'- 入稿・掲載 企業から掲載OKの確認後、原稿の掲載準備（入稿）を行います。 翌日から掲載が始まります。\', \'- 効果分析 作って終わりではなく、応募数や応募者属性を分析。 採用成功まで効果進捗をチェックします。\', \'- 02 人材紹介事業 READ MORE\', \'- 03 人材派遣事業 READ MORE\', \'- 04 新卒採用支援事業 READ MORE\', \'02 人材紹介事業\', \'03 人材派遣事業\', \'04 新卒採用支援事業\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ READ MORE\', \'- WELFARE 働く環境を知る READ MORE\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'© CAREER DESIGN CENTER\']], [\'https://recruit.type.jp/business/recruitment\', \'人材紹介事業｜CDC新卒採用\', [\'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT\', \'- MESSAGE\', \'- BUSINESS 4\', \'- WELFARE\', \'- INTERVIEW 10\', \'企業と求職者の間に当社のエージェントが立ち、両者をマッチングさせるのが人材紹介事業の役割です。転職を希望される方には、専属のキャリアアドバイザーが、適正や志向性をヒアリングしたうえでオーダーメイドのキャリアプランをご提案。『type』で長年培ってきた企業とのネットワークや転職ノウハウを活かし、企業と求職者の最高の出会いを実現します。\', \'首都圏No.1のクオリティエージェントを目指す\', \'営業の部署、キャリアアドバイザーの部署、登録の部署が三位一体となり、首都圏NO.1のクオリティエージェントを目指していきます。一般領域（TTA事業部）、ミドル領域（MMS事業部）にわかれ、営業・IT・販売、など幅広い職種・業種を取り扱っています。クオリティの高いマッチングを実現できるよう、そもそものサービスの質を向上させるほか、社内業務の自動化も促進し、アドバイザーは求職者に、営業は企業に、多くの時間を使えるような体制づくりに取り組んでいきます。\', \'- 営業職\', \'- 新規開拓 人材の採用を考える企業に対し、テレアポや訪問、メールなどを通じてアプローチします。\', \'- 訪問ヒアリング アプローチした企業へ訪問し、採用状況や課題などをしっかり伺います。\', \'- 提案・受注 採用ニーズを把握したうえで、課題解決に繋がる最適なプランをご提案します。\', \'- 面接設定 企業のニーズにマッチした人材をキャリアアドバイザーと共有し、企業にご紹介します。\', \'- 対策面談 不安を抱く求職者に対し、模擬面接を実施。 面接力を高めるサポートを行います。\', \'- 採用成功 企業が内定を出し、求職者が合意すると採用決定。 人材のマッチングが成功した瞬間です。\', \'- 01 メディア事業 READ MORE\', \'- 03 人材派遣事業 READ MORE\', \'- 04 新卒採用支援事業 READ MORE\', \'01 メディア事業\', \'03 人材派遣事業\', \'04 新卒採用支援事業\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ READ MORE\', \'- WELFARE 働く環境を知る READ MORE\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'© CAREER DESIGN CENTER\']], [\'https://recruit.type.jp/business/support\', \'新卒採用支援事業｜CDC新卒採用\', [\'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT\', \'- MESSAGE\', \'- BUSINESS 4\', \'- WELFARE\', \'- INTERVIEW 10\', \'新卒採用領域において『type就活』などのWebサイト・雑誌や、新卒学生紹介サービス『type就活エージェント』を活用し、企業と学生をマッチングさせるのが新卒採用支援事業の役割です。その他、ビジネスをリードし、イノベーションを創出するトップ企業・ビジネスパーソンの情報発信を通じて、学生のキャリアビジョン形成、そして仕事の本質を見極める機会を提供しています。\', \'2つの軸で企業と学生の出会いを創出\', \'事業コンセプトは、「就職の本質を考える」 変化の激しい不確実性の高い社会だからこそ、企業にとっては自社の未来を担う人材を採用していくこと。 学生にとっては自らの人生のために、キャリアを考え、自分で決断することが大切だと考えています。 企業にとっても、学生にとっても大切な新卒採用、就職活動に対して、イベント事業、エージェント事業2つの軸で企業からも、学生からも信頼されるサービスを実現していきます。\', \'- 営業職\', \'- アプローチ 優秀な学生の採用を考える企業に対し、電話やメールでアプローチを行います。\', \'- ヒアリング アプローチした企業へのヒアリングを実施し、採用状況や課題をピックアップします。\', \'- 求人票作成・学生提案 企業の採用ニーズを把握し、求人情報を作成。 アドバイザーと連携をとり学生を選出します。\', \'- 学生の提案・面接設定 企業のニーズにマッチした学生を企業にご紹介し、面接を設定します。\', \'- 採用フォロー 学生が選考中に不安を感じている場合は企業に対して情報収集するなど、全面的にサポート。\', \'- 採用成功 企業が内定を出し、学生も合意すれば無事に採用成功です。\', \'- 01 メディア事業 READ MORE\', \'- 02 人材紹介事業 READ MORE\', \'- 03 人材派遣事業 READ MORE\', \'01 メディア事業\', \'02 人材紹介事業\', \'03 人材派遣事業\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ READ MORE\', \'- WELFARE 働く環境を知る READ MORE\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'© CAREER DESIGN CENTER\']], [\'https://recruit.type.jp/business/worker\', \'人材派遣事業｜CDC新卒採用\', [\'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT\', \'- MESSAGE\', \'- BUSINESS 4\', \'- WELFARE\', \'- INTERVIEW 10\', \'人材派遣という領域で企業と個人を繋ぐのが人材派遣事業の役割です。当社では2010年よりITエンジニア特化型の人材派遣サービスをスタート。そのなかで培ってきた中途採用・転職活動支援の豊富なノウハウを強みとし、豊かな経験と知識を持つコーディネーターやスタッフが、登録から仕事の紹介、就業までワンストップでご登録者の成長をバックアップしています。\', \'お客様から、そして派遣スタッフから最も支持される企業に\', \'CDCにとって派遣領域は後発事業であり、IT派遣領域において、現在のシェアは1％に満たない状況です。そのため、派遣ビジネスは最も伸びしろがあり、特にIT領域は今後の少子高齢化における労働者不足を解消する一手として、生産性を上げられる大事な領域だと考えています。その領域において、最も支持をされる派遣会社になるという目標を掲げ、有期雇用はもちろん、正社員型派遣という新しい取り組みにも着手し、新規事業を推進しながら新しい芽を伸ばしています。\', \'- 営業職\', \'- 新規開拓 派遣スタッフを必要とする企業をテレアポや訪問などを通じて探します。 アプローチ方法は自由です。\', \'- 採用ニーズ確認 企業がどんなスキルを持った人材を必要としているのか丁寧なヒアリングで引き出します。\', \'- 求人票作成・人材提案 企業のニーズに合った求人票を作成し、マッチングした派遣スタッフを企業にご提案します。\', \'- 職場見学 派遣スタッフとともに実際に働く現場を事前に見学。 働くイメージを持っていただきます。\', \'- 就業開始 企業と派遣スタッフのニーズがマッチングすると成約。企業先での就業が開始します。\', \'- フォロー 派遣スタッフの業務内容や職場環境に合わせて、気持ちよく働き続けられるようサポートします。\', \'- 01 メディア事業 READ MORE\', \'- 02 人材紹介事業 READ MORE\', \'- 04 新卒採用支援事業 READ MORE\', \'01 メディア事業\', \'02 人材紹介事業\', \'04 新卒採用支援事業\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ READ MORE\', \'- WELFARE 働く環境を知る READ MORE\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'© CAREER DESIGN CENTER\']], [\'https://recruit.type.jp/encyclopedia/encyclopedia-1713\', \'日置 朱梨｜CDC新卒採用\', [\'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT\', \'- MESSAGE\', \'- BUSINESS 4\', \'- WELFARE\', \'- INTERVIEW 10\', \'- 日置 朱梨\', \'- 2022年入社［新卒入社］\', \'- 転職エージェント事業部 / 営業職\', \'- 東京都\', \'- #元教員志望 #2022年入社 #関東地方出身 #営業 #理系\', \'PROFILE\', \'2022年入社［新卒入社］\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'東京都\', \'私の強みは、「負けず嫌いで結果にこだわれるところ」だと思います。 仕事は自分一人で完結しないことばかりで、なかなか結果に直結しない難しさもありますが、「絶対負けたくない！」の気持ちをどんな時でも持てているからこそ、どうしたら勝てるのかにこだわって、より改善していくことに繋げられていると思っています！\', \'困ったときは周りに助けを求めるようにしています。 社会人になってから、思った以上に自分のできなさを実感することが増え、周りの意見を取り入れたり、助けを求める事の大事さを感じるようになりました。\', \'私の目標は、仕事も家庭も両立し、 誰もが憧れを持つようなイケてる女性像になることです！ 上司・先輩・後輩・同期の誰からも頼りになる！目指したい人！と言われるような人になれるよう、目の前の事に全力で取り組んでいきます！\', \'中学生・高校生は部活に全力を注ぎ、大学生ではアルバイトに多くの時間を割いてきました。 どんなことも全力でやり切りたい想いがあり、仕事に熱く向きあえる人が多いCDCへの入社を決めました。 現在は仕事に全力で向き合うことが楽しく、充実した社会人生活を送れています！\', \'TIME OFF オフのときは何してる？\', \'会社の先輩と飲みに行ったり、大学時代の友達と出かけることが多いです。 人と会うことが好きなので、話してリフレッシュしたりしてます！ あとはたくさん寝てます。笑\', \'会社の先輩と飲みに行ったり、大学時代の友達と出かけることが多いです。 人と会うことが好きなので、話してリフレッシュしたりしてます！ あとはたくさん寝てます。笑\', \'- 1\', \'- 2\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'川村 奈央\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'中村 栞\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'川畑 春樹\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'藤井 拓海\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大橋 知香\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'杉山 琴乃\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'渡邉 康太\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'上村 碧樹\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'早川 克\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'脇上 明日香\', \'メディア情報事業部 / 制作職\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'川村 奈央\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'中村 栞\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'川畑 春樹\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'藤井 拓海\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大橋 知香\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'杉山 琴乃\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'渡邉 康太\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'上村 碧樹\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'早川 克\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'脇上 明日香\', \'メディア情報事業部 / 制作職\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'川村 奈央\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'© CAREER DESIGN CENTER\']], [\'https://recruit.type.jp/encyclopedia/encyclopedia-1725\', \'大橋 知香｜CDC新卒採用\', [\'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT\', \'- MESSAGE\', \'- BUSINESS 4\', \'- WELFARE\', \'- INTERVIEW 10\', \'- 大橋 知香\', \'- 2023年［新卒入社］\', \'- メディア情報事業部 / 営業職\', \'- 千葉県\', \'- #千葉 #2023年入社 #営業 #文系 #陸上部\', \'PROFILE\', \'2023年［新卒入社］\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'千葉県\', \'粘り強さです。もうだめだ！と思ってからの最後の粘り強さは褒めてもらうことが多いです。 お客様の採用成功のために最後まであきらめない、達成に対して最後まであきらめない点は日々の営業活動でも活かされているかなと思います。\', \'ピンチはチャンス！だと捉え、壁にぶつかったときは、その壁を乗り越えたあとの成長した自分を想像しています。 逃げ出したくなる時もありますが、壁の数だけ自分が成長できるチャンスだと思っています！壁の乗り越え方はとにかく周りの方に解決策を聞きまくる事です。 CDCは親身になってアドバイスをくれる先輩方がたくさんいます！\', \'私は将来人生や仕事に対してプラスの影響を与えることができる人になりたいです。キリスト教の牧師をしている父親の姿を見て、将来は自分自身も父のようにたくさんの人の人生に影響を与えたいと考えるようになりました。 身近な目標としては、女性マネージャーになりたいです。\', \'8年間続けてきた陸上競技を通じて、自分の努力量や能力が、数字となって明確に見える状況の中で、工夫し、結果を出すことにやりがいや楽しさを感じていました。 その中でも人生に大きく関わる仕事に携わる業界で働きたいと思い人事業界を志望し、最終的には選考でお会いした社員の方々の人の良さに魅了されCDCに入社しました！\', \'TIME OFF オフのときは何してる？\', \'リフレッシュしたいときは、一人でカラオケに行って好きな曲を歌いまくります笑 体を動かすことも好きなので冬はスノボにもよく行きます。 去年は会社の同期と先輩とスノボに行ってきました！ あとはフィルムカメラも好きです！手間はかかりますが、撮り直しができない分一枚一枚がすごくお気に入りです♪\', \'リフレッシュしたいときは、一人でカラオケに行って好きな曲を歌いまくります笑 体を動かすことも好きなので冬はスノボにもよく行きます。 去年は会社の同期と先輩とスノボに行ってきました！ あとはフィルムカメラも好きです！手間はかかりますが、撮り直しができない分一枚一枚がすごくお気に入りです♪\', \'- 1\', \'- 2\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'川村 奈央\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'中村 栞\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'川畑 春樹\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'藤井 拓海\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'杉山 琴乃\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'日置 朱梨\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'渡邉 康太\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'上村 碧樹\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'早川 克\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'脇上 明日香\', \'メディア情報事業部 / 制作職\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'川村 奈央\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'中村 栞\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'川畑 春樹\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'藤井 拓海\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'杉山 琴乃\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'日置 朱梨\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'渡邉 康太\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'上村 碧樹\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'早川 克\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'脇上 明日香\', \'メディア情報事業部 / 制作職\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'川村 奈央\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'© CAREER DESIGN CENTER\']], [\'https://recruit.type.jp/encyclopedia/encyclopedia-1731\', \'上村 碧樹｜CDC新卒採用\', [\'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT\', \'- MESSAGE\', \'- BUSINESS 4\', \'- WELFARE\', \'- INTERVIEW 10\', \'- 上村 碧樹\', \'- 2023年［新卒入社］\', \'- 就活マーケット事業部 / 営業職\', \'- 東京都\', \'- #バスケットボール #東京都 #ポーカー #2023年入社 #文系\', \'PROFILE\', \'2023年［新卒入社］\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'東京都\', \'「行動力」と「吸収力」だと思っています。何事もまずはやってみよう精神で何事にもチャレンジできるのが強みで、そのうえで失敗も成功も忘れずに次に応用できることが今の僕の最大の武器です。\', \'自分の中で文字に書き起こして整理をしています。メモや日記を使って自分の思ったことや現状を言語化することで頭をすっきりさせるようにしています。それに加えて、CDCではメンター制度があるので、メンターの先輩に相談に乗ってもらうことで、人から見た意見ももらうようにしています。\', \'大きな目標はまだ見つけられていないです。ただ、まずは今の事業部で求められている以上の活躍をするのが目標です。尊敬できるメンターが残してきた成績に少しでも近づき、超えるのが当面の最大の目標です。\', \'原動力は「負けたくない」だと思っています。小さいころからスポーツでも勉強でも少しでも人に負けないために思考をめぐらせ何事も取り組んできました。CDCではその原動力を活かせる場があり、だれもがライバルで仲間である環境がとてもやりがいになっています。\', \'TIME OFF オフのときは何してる？\', \'プライベートは家にいる日と外で活動する日が半々です。屋内では趣味のポーカーや映画を見ることでリラックスしたりして、外では旅行やライブにいったりと友達と時間を使うことが多いです！\', \'プライベートは家にいる日と外で活動する日が半々です。屋内では趣味のポーカーや映画を見ることでリラックスしたりして、外では旅行やライブにいったりと友達と時間を使うことが多いです！\', \'- 1\', \'- 2\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'川村 奈央\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'中村 栞\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'川畑 春樹\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'藤井 拓海\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大橋 知香\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'杉山 琴乃\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'日置 朱梨\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'渡邉 康太\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'早川 克\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'脇上 明日香\', \'メディア情報事業部 / 制作職\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'川村 奈央\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'中村 栞\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'川畑 春樹\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'藤井 拓海\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大橋 知香\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'杉山 琴乃\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'日置 朱梨\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'渡邉 康太\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'早川 克\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'脇上 明日香\', \'メディア情報事業部 / 制作職\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'川村 奈央\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'© CAREER DESIGN CENTER\']], [\'https://recruit.type.jp/encyclopedia/encyclopedia-1738\', \'杉山 琴乃｜CDC新卒採用\', [\'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT\', \'- MESSAGE\', \'- BUSINESS 4\', \'- WELFARE\', \'- INTERVIEW 10\', \'- 杉山 琴乃\', \'- 2021年［新卒入社］\', \'- IT派遣事業部 / 営業職\', \'- 神奈川県\', \'- #横浜 #焼肉大好き #2021年入社 #チーフ #ダンス\', \'PROFILE\', \'2021年［新卒入社］\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'神奈川県\', \'相手の立場に立って物事を考える力です。求職者さんとお話するときだけでなく、普段の生活や職場で過ごす際にも常に相手の立場になって考える癖をつけています。仕事をしていく中で周囲が見えなくなってしまうこともあるかと思いますが、やはり一緒に仕事をしていく仲間のことを考え、お仕事を探している求職者さんのことも考え、今後もそこだけは忘れずにいたいと思っています。\', \'私は先輩や課長さんにすぐに相談します。経験年数を重ねている先輩へ相談することで、俯瞰的な視点から物事を捉えることができ自身の知見を広げることができるためです。また、あまりうまく気持ちの切り替えができない方ではありますが職場を出たら極力仕事のことは考えず、美味しいご飯を食べたり大好きな家族や友達とお話することでリフレシュしています！\', \'大きな夢でいうと、家庭と仕事を両立できるママさんになりたいです！ 今までは結婚したら専業主婦になってゆっくり家事をしながら過ごしたいと思っていました。笑 ただ、この仕事を始めてから何かをやり遂げる達成感ややりがいを感じる瞬間はとても気持ち良く、ライフステージが変わってもこの気持ちを味わい続けていきたいと思っています。 もちろん大変なことだとは思いますが、周囲の働くママさんを見ているとかっこいい！と憧れる気持ちがあるので、自分もそうなれるよう、頑張りたいです。\', \'私は約15年間クラシックバレエを、約6年部活動でダンスを続けてきました。どちらもオーディションや選抜があり、自分が頑張らなければステージにすら立たせてもらえないという環境下で練習をしてきました。そのため、物心ついたときから負けず嫌いな性格になり、なにかに向かって頑張る力・行動する力はついたのかなと思います。CDCでもその負けず嫌いな性格のおかげで、頑張れている気がします！笑\', \'TIME OFF オフのときは何してる？\', \'食べ歩きが大好きで、鎌倉や浅草、成田山だったり食べ物のフェスなどにもよく行ってます！\', \'焼肉が大好きなので、都内の美味しそうな焼肉屋さんを週1~2日で新規開拓し、リピありかリピなしか悩む時間を楽しんでいます。笑 ちなみに、おすすめは三宿にある焼肉芝浦というお店です！ おいしいものを食べている時が1番幸せです！\', \'- 1\', \'- 2\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'川村 奈央\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'中村 栞\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'川畑 春樹\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'藤井 拓海\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大橋 知香\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'日置 朱梨\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'渡邉 康太\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'上村 碧樹\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'早川 克\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'脇上 明日香\', \'メディア情報事業部 / 制作職\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'川村 奈央\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'中村 栞\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'川畑 春樹\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'藤井 拓海\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大橋 知香\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'日置 朱梨\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'渡邉 康太\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'上村 碧樹\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'早川 克\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'脇上 明日香\', \'メディア情報事業部 / 制作職\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'川村 奈央\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'© CAREER DESIGN CENTER\']], [\'https://recruit.type.jp/encyclopedia/encyclopedia-1744\', \'渡邉 康太｜CDC新卒採用\', [\'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT\', \'- MESSAGE\', \'- BUSINESS 4\', \'- WELFARE\', \'- INTERVIEW 10\', \'- 渡邉 康太\', \'- 2023年［新卒入社］\', \'- メディア情報事業部 / 営業職\', \'- 埼玉県\', \'- #2023年入社 #埼玉 #サッカー\', \'PROFILE\', \'2023年［新卒入社］\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'埼玉県\', \'吸収力と実行力です。先輩から教えていただいたことや新しい情報をすぐに現場で実行することで、自分のものにできるように頑張っています。\', \'いったん自分で考えてから上司に相談します。 CDCの先輩方は役職やチームの垣根を越えて相談に乗ってくださるので、本当に助かっています！\', \'具体的な目標はまだ決まっておりませんが、仕事もプライベートも楽しめる人間になりたいと考えています！\', \'人生で一番サッカーに熱中したのが高校時代だったのですが、なかなか出場機会は得られませんでした。その中で得たチームのために行動するということが営業活動にも生きていると感じています。\', \'TIME OFF オフのときは何してる？\', \'休日はアウトドアしてます！\', \'休日はアウトドアしてます！\', \'- 1\', \'- 2\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'川村 奈央\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'中村 栞\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'川畑 春樹\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'藤井 拓海\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大橋 知香\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'杉山 琴乃\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'日置 朱梨\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'上村 碧樹\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'早川 克\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'脇上 明日香\', \'メディア情報事業部 / 制作職\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'川村 奈央\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'中村 栞\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'川畑 春樹\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'藤井 拓海\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大橋 知香\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'杉山 琴乃\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'日置 朱梨\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'上村 碧樹\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'早川 克\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'脇上 明日香\', \'メディア情報事業部 / 制作職\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'川村 奈央\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'© CAREER DESIGN CENTER\']], [\'https://recruit.type.jp/encyclopedia/encyclopedia-1751\', \'早川 克｜CDC新卒採用\', [\'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT\', \'- MESSAGE\', \'- BUSINESS 4\', \'- WELFARE\', \'- INTERVIEW 10\', \'- 早川 克\', \'- 2021年［新卒入社］\', \'- IT派遣事業部 / 営業職\', \'- 埼玉県\', \'- #2021年入社 #埼玉 #チーフ #文系 #サッカー\', \'PROFILE\', \'2021年［新卒入社］\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'埼玉県\', \'「内省する力」だと考えています。日々の営業を通して、”嬉しい・悔しい・負けたくない・時には逃げ出したい""など毎日色々な感情が生まれます。そんな感情に対して、「何を成し遂げたいのか。なぜそう思ったのか。どうしたらいいのか。」と内省し、ポジティブな思考に変換し、行動に移すことを意識しています。\', \'考えを整理することを意識しています！ 整理する上で、「ノートに書くこと」「人に話すこと」の2つを意識しています。ノートに書くことで実際にモヤモヤとしていたことが、実際はこんなにシンプルなことだったのかと気づくことがあります。また、上司とのミーティングや飲み会で、他人に話すことで、この人はこんなことを考えていたのかと、自分を客観的に見ることができると思っています。\', \'大きな夢は、何かしらの事業を引っ張る存在になることです。明確にやりたいことは決まってませんが、日本社会に貢献できる人間になりたいと思います。\', \'過去に頑張っていたことは幼稚園から高校までやっていたサッカーです。 なかなかテクニックでは及ばないライバルに対して、どうやったら勝てるのかを常に考えてました。また、チームをまとめる経験をしたことは自分にとっていい経験となりました。頑張るきっかけは、大学受験の失敗です。周りの友達よりもいい大学に入学できなかったことは、私にとっての挫折経験です。その経験があり、社会人生活では、他の人よりも楽しく仕事したい、楽しい人生にしたいと思うきっかけとなりました。\', \'TIME OFF オフのときは何してる？\', \'平日は飲み会とサウナ・銭湯。休日はそれに加えてサッカー観戦をしています！\', \'平日は飲み会とサウナ・銭湯。休日はそれに加えてサッカー観戦をしています！\', \'- 1\', \'- 2\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'川村 奈央\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'中村 栞\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'川畑 春樹\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'藤井 拓海\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大橋 知香\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'杉山 琴乃\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'日置 朱梨\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'渡邉 康太\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'上村 碧樹\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'脇上 明日香\', \'メディア情報事業部 / 制作職\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'川村 奈央\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'中村 栞\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'川畑 春樹\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'藤井 拓海\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大橋 知香\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'杉山 琴乃\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'日置 朱梨\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'渡邉 康太\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'上村 碧樹\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'脇上 明日香\', \'メディア情報事業部 / 制作職\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'川村 奈央\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'© CAREER DESIGN CENTER\']], [\'https://recruit.type.jp/encyclopedia/encyclopedia-1759\', \'藤井 拓海｜CDC新卒採用\', [\'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT\', \'- MESSAGE\', \'- BUSINESS 4\', \'- WELFARE\', \'- INTERVIEW 10\', \'- 藤井 拓海\', \'- 2023年［新卒入社］\', \'- 転職エージェント事業部 / 営業職\', \'- 東京都\', \'- #2023年入社 #ベンチャー支援 #新人特別賞 #ワンピース #サッカー\', \'PROFILE\', \'2023年［新卒入社］\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'東京都\', \'行動力だと思っています。 特に行動をするまでのスピードは誰にも負けていないと思っていて、言われたことをまず実行するスピードは速いと思います！ 1年目に関しては自分で考えてもわからないことが大半なので、一度行動をすること、その上で思考することを意識していました。\', \'すぐに相談をするようにしています。 抱え込んでも自分が辛くなるし、上手くいかないと思っているので、先輩、上司にまず相談することを心がけています。\', \'自分が所属している事業部を牽引するくらいの営業マンになることです！！！ まずは、組織の中で飛び抜けて誰にも負けない領域を一つ作ることが目標かなと思います。\', \'幼稚園の時からサッカーをしていました。 何事も勝たなければ面白くない。が自分の信条なので、勝つための行動と試行錯誤をすることが好きです。今後も行動量、行動力は落とさず、さらに思考力を身に着けて成長をしていきたいと考えています。\', \'TIME OFF オフのときは何してる？\', \'体を動かしていることが多くて、今でも週3回程度サッカーをしています！ 人の体は心疲労よりも肉体疲労を先に解消するように出来ているようなので、頭が疲れていることを忘れるくらい体を動かしています。\', \'体を動かしていることが多くて、今でも週3回程度サッカーをしています！ 人の体は心疲労よりも肉体疲労を先に解消するように出来ているようなので、頭が疲れていることを忘れるくらい体を動かしています。\', \'同期とも仲が良く、一緒に飲みに行ったりすることも多いですね\', \'- 1\', \'- 2\', \'- 3\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'川村 奈央\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'中村 栞\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'川畑 春樹\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大橋 知香\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'杉山 琴乃\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'日置 朱梨\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'渡邉 康太\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'上村 碧樹\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'早川 克\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'脇上 明日香\', \'メディア情報事業部 / 制作職\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'川村 奈央\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'中村 栞\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'川畑 春樹\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大橋 知香\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'杉山 琴乃\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'日置 朱梨\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'渡邉 康太\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'上村 碧樹\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'早川 克\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'脇上 明日香\', \'メディア情報事業部 / 制作職\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'川村 奈央\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'© CAREER DESIGN CENTER\']], [\'https://recruit.type.jp/encyclopedia/encyclopedia-1764\', \'川畑 春樹｜CDC新卒採用\', [\'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT\', \'- MESSAGE\', \'- BUSINESS 4\', \'- WELFARE\', \'- INTERVIEW 10\', \'- 川畑 春樹\', \'- 2021年［新卒入社］\', \'- 転職エージェント事業部 / 営業職\', \'- 埼玉県\', \'- #ハイキャリア支援 #営業インターン #ストリートカルチャー #ゲーム #埼玉 #サウナ\', \'PROFILE\', \'2021年［新卒入社］\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'埼玉県\', \'「バイアスをかけずにモノゴトを多面的に捉えること」だと考えています。 現在は企業の業績を左右する重要ポストの採用支援や、これまで様々な情勢の中でご活躍されてきたハイキャリア層への転職サポートをさせていただいておりますが、自分の視野では、想像もできないほどの局面や状況をご経験・直面している企業や転職者様が多くいらっしゃいます。だからこそ、どのような背景・因果関係があり、現在に至っているのかという点において、深い思考を巡らせることが重要だと認識しています。\', \'1人の時はサウナや読書、趣味のスノボーやスケボーなんかをやります。 また、休みの日に同期と飲みに行って、熱く語り合うことで、「負けてられない」と壁によって鎮火しかけている熱が蘇ることもしばしばです！笑\', \'せめて、身近な人くらいは不自由なく幸せにしてあげたいです。笑 継続的な達成やマネージャー昇進をして、彼女と代官山や中目黒あたりに住みたいですね。\', \'背景になるかは分かりませんが、スティーブ・ジョブスについて調べていた期間があり、「あなたの時間は限られている。だから他人の人生を生きたりして無駄に過ごしてはいけない。」という言葉に感銘を受けています。\', \'TIME OFF オフのときは何してる？\', \'まだ未熟な分、ビジネスパーソンとしてもそうですが、人として少しでも大きな器が身につけられるよう、色々研鑽しています。あとサウナは週１で行きます。2セット目の整う時間が何よりもリフレッシュできます。コツは水風呂に入って「何も感じなくなってから」3～10秒耐えることです。\', \'ゲームも好きで、休みの日にやることも度々あります！\', \'- 1\', \'- 2\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'川村 奈央\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'中村 栞\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'藤井 拓海\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大橋 知香\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'杉山 琴乃\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'日置 朱梨\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'渡邉 康太\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'上村 碧樹\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'早川 克\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'脇上 明日香\', \'メディア情報事業部 / 制作職\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'川村 奈央\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'中村 栞\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'藤井 拓海\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大橋 知香\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'杉山 琴乃\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'日置 朱梨\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'渡邉 康太\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'上村 碧樹\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'早川 克\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'脇上 明日香\', \'メディア情報事業部 / 制作職\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'川村 奈央\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'© CAREER DESIGN CENTER\']], [\'https://recruit.type.jp/encyclopedia/encyclopedia-1832\', \'中村 栞｜CDC新卒採用\', [\'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT\', \'- MESSAGE\', \'- BUSINESS 4\', \'- WELFARE\', \'- INTERVIEW 10\', \'- 中村 栞\', \'- 2020年［新卒入社］\', \'- メディア情報事業部 / 営業職\', \'- 神奈川県\', \'- #ビール売り子 #2020年入社\', \'PROFILE\', \'2020年［新卒入社］\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'神奈川県\', \'「考え抜く力」だと思います。 求人広告は100%の採用成功が約束されているわけではないからこそ、当たり前ですが、顧客の採用を成功させるための最適解は何か、自分もお客様も納得するまでとことん考え続けるということはぶらさないよう心がけています。\', \'「地元の友人と飲む」「ドライブ」「スノボ」「ショッピング」など、、、。 壁にぶつかったときは解決策をとことん考えるだけではなく、先輩や上司に相談し色々な人の意見を聞くようにしています。 ただそれでも答えが出ない時もあるので、抱えてる問題を一時的に忘れてリフレッシュすることで、また新しい考えが思いつくことが多いです。\', \'「20代は全力で働く」 あえて30代の目標は作らないようにしていました。 全力で働いた結果、見えてくるものがあると思っているので、先のことをあれこれ考えず、まずは任された仕事に全力で取り組んでいきたいです。\', \'学生時代5年間、球場でビールの売り子のアルバイトをしていました。 1日200人近くの売り子が一斉に働く中で、自分を選んでもらう難しさと楽しさを経験し、営業職を選びました。 入社してから売れない時期もありましたが、売り子時代の厳しい環境があったからこれまで頑張れたのだと思います。\', \'TIME OFF オフのときは何してる？\', \'・地元で飲む ・ドライブ ・スノボ ・ショッピング\', \'・地元で飲む ・ドライブ ・スノボ ・ショッピング\', \'- 1\', \'- 2\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'川村 奈央\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'川畑 春樹\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'藤井 拓海\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大橋 知香\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'杉山 琴乃\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'日置 朱梨\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'渡邉 康太\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'上村 碧樹\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'早川 克\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'脇上 明日香\', \'メディア情報事業部 / 制作職\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'川村 奈央\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'川畑 春樹\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'藤井 拓海\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大橋 知香\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'杉山 琴乃\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'日置 朱梨\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'渡邉 康太\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'上村 碧樹\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'早川 克\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'脇上 明日香\', \'メディア情報事業部 / 制作職\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'川村 奈央\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'© CAREER DESIGN CENTER\']], [\'https://recruit.type.jp/encyclopedia/encyclopedia-269\', \'宮本 康太｜CDC新卒採用\', [\'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT\', \'- MESSAGE\', \'- BUSINESS 4\', \'- WELFARE\', \'- INTERVIEW 10\', \'- 宮本 康太\', \'- 2023年［新卒入社］\', \'- 転職エージェント事業部 / 営業職\', \'- 京都府\', \'- #2023年入社 #京都府 #アメリカンフットボール\', \'PROFILE\', \'2023年［新卒入社］\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'京都府\', \'個人的には「体力」かなと思います。中学校でバスケットボール、高校から大学卒業までアメリカンフットボールをしていました。今まで頭ではなく体しか使ってこなかったので体力だけは自信があります。また、自分で言うのも恥ずかしいのですが先輩社員の方からは「素直、まずやってみるができる、初動が早い」と褒めて頂く事が多いです。スポーツしかしてなかったので頭よりも体が動いてしまうのかもしれないです。\', \'トラブルや壁に当たったときは一旦忘れる為に全く別のことをします。その後、なぜ上手くいかなかったのか、次はどうすれば上手くいくのかを考えて周りに相談してみます。毎日振り返る習慣をつけようと必死です。\', \'Ｑ（3か月）で2000万売り上げを立てる事が直近の目標です。かなり厳しい目標ではありますが高い目標を達成することで企業に価値提供することに繋がり、それこそが企業と転職者の方の間にいる意味ではないかなと思います。目標を達成し続けてその上でお客様にどんな価値が提供できるか、人としても営業マンとしても人間味あふれる社会人になりたいです。\', \'自分が大事にしているのが「最後には勝つ」という気持ちです。これは大学時代の恩師の教えです。例えば試合のなかで劣勢になっていたとしても最後にはひっくり返すなど、どうすれば勝てるのかを試合終了するまで考えるようになりました。その経験のお陰で、まだまだ未熟でわからないことだらけではありますが、売り上げを立てる為に何をするべきか考える習慣、振り返る習慣を身につけることができました。\', \'TIME OFF オフのときは何してる？\', \'特に趣味が多いわけではないのですが、飲みに行く、銭湯、買い物、家でだらだら映画を見るなど色々な休日の過ごし方をしています。人と話すのが好きなので休日は色々な人と会っています。去年のクリスマスは男友達3人とディズニーランド行きました（笑）\', \'特に趣味が多いわけではないのですが、飲みに行く、銭湯、買い物、家でだらだら映画を見るなど色々な休日の過ごし方をしています。人と話すのが好きなので休日は色々な人と会っています。去年のクリスマスは男友達3人とディズニーランド行きました（笑）\', \'- 1\', \'- 2\', \'脇上 明日香\', \'メディア情報事業部 / 制作職\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'中村 栞\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'川畑 春樹\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'藤井 拓海\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大橋 知香\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'杉山 琴乃\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'日置 朱梨\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'渡邉 康太\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'上村 碧樹\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'早川 克\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'脇上 明日香\', \'メディア情報事業部 / 制作職\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'中村 栞\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'川畑 春樹\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'藤井 拓海\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大橋 知香\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'杉山 琴乃\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'日置 朱梨\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'渡邉 康太\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'上村 碧樹\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'早川 克\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'脇上 明日香\', \'メディア情報事業部 / 制作職\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'© CAREER DESIGN CENTER\']], [\'https://recruit.type.jp/encyclopedia/encyclopedia-278\', \'高橋 裕汰｜CDC新卒採用\', [\'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT\', \'- MESSAGE\', \'- BUSINESS 4\', \'- WELFARE\', \'- INTERVIEW 10\', \'- 高橋 裕汰\', \'- 2017年［新卒入社］\', \'- メディア情報事業部 / 制作職\', \'- 広島県\', \'- #よさこい #文系 #パパ #野球\', \'PROFILE\', \'2017年［新卒入社］\', \'メディア情報事業部 / 制作職\', \'広島県\', \'仕事をたのしむチカラ。モノゴトを見る角度を変えたり、ちょっとした工夫を加えたりして仕事をゲーム化することで、たのしいという感情を自家発電できるのが長所です。\', \'「いい経験」と捉えています。困難にぶち当たる⁼必ず学びがあって、人生のタメになると思っている。困難がない人生は、それはそれで波風立たなすぎてつまんないと思っちゃう（笑）\', \'自分がマネジメントしているチームを会社全体でもっともっと存在感のある組織にしていきたい。メンバーが広告制作の面白さや仕事の意義を感じられるよう、課長としての仕事を全うする。\', \'根底にあるのは、ゼロから企画すること、モノをつくることが好きという気持ち。幼少期や学生時代を振り返っても、そういうことをやっている時間が一番イキイキしていた。\', \'TIME OFF オフのときは何してる？\', \'2歳の娘に色んなことを経験してほしいので、ワークショップに参加したり、公園に行ったり、週末は必ずどこかへ出かけています。\', \'2歳の娘に色んなことを経験してほしいので、ワークショップに参加したり、公園に行ったり、週末は必ずどこかへ出かけています。\', \'- 1\', \'- 2\', \'脇上 明日香\', \'メディア情報事業部 / 制作職\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'中村 栞\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'川畑 春樹\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'藤井 拓海\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大橋 知香\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'杉山 琴乃\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'日置 朱梨\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'渡邉 康太\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'上村 碧樹\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'早川 克\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'脇上 明日香\', \'メディア情報事業部 / 制作職\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'中村 栞\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'川畑 春樹\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'藤井 拓海\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大橋 知香\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'杉山 琴乃\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'日置 朱梨\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'渡邉 康太\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'上村 碧樹\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'早川 克\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'脇上 明日香\', \'メディア情報事業部 / 制作職\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'© CAREER DESIGN CENTER\']], [\'https://recruit.type.jp/encyclopedia/encyclopedia-280\', \'佐々木 佳乃｜CDC新卒採用\', [\'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT\', \'- MESSAGE\', \'- BUSINESS 4\', \'- WELFARE\', \'- INTERVIEW 10\', \'- 佐々木 佳乃\', \'- 2019年［新卒入社］\', \'- メディア情報事業部 / 営業職\', \'- 宮城県\', \'- #2019年入社 #宮城 #主任 #体育会系 #ソフトボール\', \'PROFILE\', \'2019年［新卒入社］\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'宮城県\', \'『継続力』と『柔軟性』があるところです。 死ぬこと以外はかすり傷だと思って、学生時代は13年間ソフトボールを継続。ビジネスマンとしても結果を残すために日々学びを続けてます。 柔軟性に関しては、好奇心で人の話を聞くのも好きで良いと思うものは取り入れます。自分の軸はあるものの、軸やルールに固執し過ぎることなく、その時の状況や変化に応じて行動してます。\', \'何事もいつか終わる、ので“今を大切に適当に全力で”のマインドで生きてます。 あとは寝ることが好きなので寝て解決します。\', \'・選択できる自分でいたい ・関わる人を幸せにする ・母を超える母になる（母がバリバリの証券営業マン。そんな母に憧れているのと同時に超えたいとも思っているので、日々邁進中です！）\', \'大学までの13年間、体育会としてソフトボール部に所属してました。 どうすれば良いチームを作り、試合に勝てるか、どう長所を磨けば技術的な成果を出せるかを考え、練習・継続してきました。 大学時代に所属していた部は、過去に3回全国優勝をし、日本代表を輩出するなど伝統ある部であったため、乗り越えることは簡単ではなかったです。笑 結果として全国3位となり、かげがえのない仲間もできたことが人生の中で大きな財産です。\', \'TIME OFF オフのときは何してる？\', \'海辺で過ごす／旅行／好きな人たちと美味しいもの食べて飲む／サウナ\', \'海辺で過ごす／旅行／好きな人たちと美味しいもの食べて飲む／サウナ\', \'- 1\', \'- 2\', \'脇上 明日香\', \'メディア情報事業部 / 制作職\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'中村 栞\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'川畑 春樹\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'藤井 拓海\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大橋 知香\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'杉山 琴乃\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'日置 朱梨\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'渡邉 康太\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'上村 碧樹\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'早川 克\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'脇上 明日香\', \'メディア情報事業部 / 制作職\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'中村 栞\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'川畑 春樹\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'藤井 拓海\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大橋 知香\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'杉山 琴乃\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'日置 朱梨\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'渡邉 康太\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'上村 碧樹\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'早川 克\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'脇上 明日香\', \'メディア情報事業部 / 制作職\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'© CAREER DESIGN CENTER\']], [\'https://recruit.type.jp/encyclopedia/encyclopedia-282\', \'柴田 優菜｜CDC新卒採用\', [\'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT\', \'- MESSAGE\', \'- BUSINESS 4\', \'- WELFARE\', \'- INTERVIEW 10\', \'- 柴田 優菜\', \'- 2023年［新卒入社］\', \'- メディア情報事業部 / 営業職\', \'- 岩手県\', \'- #2023年入社 #宮城 #就職で上京\', \'PROFILE\', \'2023年［新卒入社］\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'岩手県\', \'これといった武器はありませんが、集中力と粘りには少し自信があります。もう限界だ～と思ってからのひと踏ん張りは私の強みの一つだと思っています。人よりも長けていることはありませんが、この強みを武器に自分の持っている能力以上の力が出せるように仕事にも取り組んでいます！\', \'わたしは学生のころから、何か落ち込むような出来事や、不安なことがあっても「なるようになる！」と思って大半のことは対処しています。 ですが、CDCは自分で解決できない悩みは先輩でも、同期にもいつでも相談しやすい環境なので、どうしようもなくなったら頼っています。笑\', \'私の目標は、「自立した女性になる」ことです。人生でやりたいことの選択肢を増やして、やりたいことをすぐに実行できるかっこいい女性になることが目標です。 CDCには、そんな私のロールモデルとなるような先輩がたくさんいるような環境です。\', \'学生のころは、陸上の800ｍに没頭していました。才能はないけれど、人よりも多く走れば才能がある子に追いつける。という経験をしてきたので、営業職のような量をこなせば数字もついてくる環境で働きたいと思っていました。その上で、女性も平等に活躍できる環境があるCDCを選び、今も一生懸命頑張っています！\', \'TIME OFF オフのときは何してる？\', \'私のリフレッシュ方法は「大自然に行く」ことです。たまには誰もいない自然にいくことで心も体もリフレッシュできます。 ほかには、辛いもが好きなので先輩や同期とオフィス近くのおいしいお店で辛いものを食べてリフレッシュします。\', \'私のリフレッシュ方法は「大自然に行く」ことです。たまには誰もいない自然にいくことで心も体もリフレッシュできます。 ほかには、辛いもが好きなので先輩や同期とオフィス近くのおいしいお店で辛いものを食べてリフレッシュします。\', \'- 1\', \'- 2\', \'脇上 明日香\', \'メディア情報事業部 / 制作職\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'中村 栞\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'川畑 春樹\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'藤井 拓海\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大橋 知香\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'杉山 琴乃\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'日置 朱梨\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'渡邉 康太\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'上村 碧樹\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'早川 克\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'脇上 明日香\', \'メディア情報事業部 / 制作職\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'中村 栞\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'川畑 春樹\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'藤井 拓海\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大橋 知香\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'杉山 琴乃\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'日置 朱梨\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'渡邉 康太\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'上村 碧樹\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'早川 克\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'脇上 明日香\', \'メディア情報事業部 / 制作職\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'© CAREER DESIGN CENTER\']], [\'https://recruit.type.jp/encyclopedia/encyclopedia-284\', \'小宮 彩花｜CDC新卒採用\', [\'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT\', \'- MESSAGE\', \'- BUSINESS 4\', \'- WELFARE\', \'- INTERVIEW 10\', \'- 小宮 彩花\', \'- 2023年［新卒入社］\', \'- IT派遣事業部 / 営業職\', \'- 東京都\', \'- #2023年入社 #関東地方出身 #サウナ #文系 #ダンス\', \'PROFILE\', \'2023年［新卒入社］\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'東京都\', \'吸収力と行動力だと考えています。営業活動において、周りの先輩たちが自然に行っている良い動きを日頃から観察し、自分も同じ状況になった際には、とりあえず同じようにやってみよう！と即行動に移して、自分のものにしようとするところが自分の強みだと思っています。\', \'トラブルが起こった際には、先輩に相談して早めに対処できるよう心がけています。自分的には大ごとだと思っていたことも、先輩に聞いてみると、「その場合はこうすれば大丈夫だよ！」とすぐに回答が飛んできたりするので、自分で考えて分からなかったことは相談して、そこから学ぶようにしています！それでもモヤモヤしてしまう時は、ピラティスやホットヨガをして体を動かしてリフレッシュしています！\', \'身近な目標としては、知識と人柄どちらも兼ね備えた営業マンになりたいです。今は明るく！元気に！を意識して、まずは覚えてもらえるようすることを意識しておりますが、これからは経験や知識を活かし自分にしかできない提案が出来るようになって、「小宮さんにお願いしたい！」と思って頂けるような営業をしたいと考えております。大きな目標としては、自分の母親のように仕事と育児を両立し、自分の子供にカッコイイと思われるような大人になりたいです。\', \'学生時代は、ダンスやバドミントンなどスポーツ系の部活に所属することが多く、どれも「一位を取りたい！」という気持ちだけで練習を続けていました。最終的にはリーダーのようなまとめるポジションに選んで頂き、チームで何かを達成したときに達成感を感じたため、社会人になってからも何か目標を持ち（特に数字で順位などが表されるもの）、それに向かって努力し続けたいという思いから、今は営業活動に励んでいます。\', \'TIME OFF オフのときは何してる？\', \'友達と温泉にいったり、ドライブしたり、ピクニックすることが多いです。1人の時は、ホットヨガやピラティス、サウナなどで体を動かしてリフレッシュしています。また、最近はYouTubeで見た綺麗なインフルエンサーに憧れて、同じような丁寧な暮らしが出来るように、朝早起きしてアサイーボウルやヘルシーなサラダを作り、ジョギングをすることにハマっています。\', \'友達と温泉にいったり、ドライブしたり、ピクニックすることが多いです。1人の時は、ホットヨガやピラティス、サウナなどで体を動かしてリフレッシュしています。また、最近はYouTubeで見た綺麗なインフルエンサーに憧れて、同じような丁寧な暮らしが出来るように、朝早起きしてアサイーボウルやヘルシーなサラダを作り、ジョギングをすることにハマっています。\', \'- 1\', \'- 2\', \'脇上 明日香\', \'メディア情報事業部 / 制作職\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'中村 栞\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'川畑 春樹\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'藤井 拓海\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大橋 知香\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'杉山 琴乃\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'日置 朱梨\', \'転職エージェント事業部 / 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\'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'© CAREER DESIGN CENTER\']], [\'https://recruit.type.jp/encyclopedia/encyclopedia-286\', \'水内 順太｜CDC新卒採用\', [\'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT\', \'- MESSAGE\', \'- BUSINESS 4\', \'- WELFARE\', \'- INTERVIEW 10\', \'- 水内 順太\', \'- 2022年［新卒入社］\', \'- メディア情報事業部 / 営業職\', \'- 静岡県\', \'- #2022年入社 #静岡 #チーフ #理系\', \'PROFILE\', \'2022年［新卒入社］\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'静岡県\', \'・素直にまずやってみる あまり考えられるタイプではないので、結果を出している先輩方に各項目についてヒアリングをし、教えていただいたことをそのままとりあえずやってみるということを継続してやってました。 ・達成に対するこだわり 達成という部分に関しては自分の中でも一番こだわりをもってやっている部分です。 入社から連続で達成しているという部分もあり、達成に対してのこだわりはあるかなと思います。\', \'・先輩や同期と飲みに行く 今まで見ていただいた上司の方や同期と話すことで新しいとらえ方、考え方を学ぶことができたり話してみたら意外と大したこともなかったりしました。 ・早く帰ってたくさん寝る 寝て起きたらすっきりするタイプなので、あまり考えすぎず、早く帰って寝ます。\', \'大きな夢ははっきりと決まっておりません。 ただ何かやりたいことができた時に、すぐに手をつけられる、すぐ手が届くようにとにかく自分のできる幅を増やして成長していきたいと考えてます。\', \'入社理由は成長環境であること、人の良さです！ 元々学生時代に有形商材を扱うtoCの営業インターンをしていたので、CDCの成果主義の環境や、無形商材かつtoBの営業という、より難易度の高い仕事ができる点に惹かれました。 あと、選考段階で多くの社員さんにお会いしたのですが、全員が熱量をもって仕事をしていた点も魅力的で、実際に入社後もそこのギャップは全くなく、楽しみながら仕事をしています！\', \'TIME OFF オフのときは何してる？\', \'自宅でゆっくり過ごすこと、 夏と冬は友達とサーフィンやスノボに行くことが多いです！\', \'自宅でゆっくり過ごすこと、 夏と冬は友達とサーフィンやスノボに行くことが多いです！\', \'- 1\', \'- 2\', \'脇上 明日香\', \'メディア情報事業部 / 制作職\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'中村 栞\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'川畑 春樹\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'藤井 拓海\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大橋 知香\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'杉山 琴乃\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'日置 朱梨\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'渡邉 康太\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'上村 碧樹\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'早川 克\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'脇上 明日香\', \'メディア情報事業部 / 制作職\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'中村 栞\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'川畑 春樹\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'藤井 拓海\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大橋 知香\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'杉山 琴乃\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'日置 朱梨\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'渡邉 康太\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'上村 碧樹\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'早川 克\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'脇上 明日香\', \'メディア情報事業部 / 制作職\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'© CAREER DESIGN CENTER\']], [\'https://recruit.type.jp/encyclopedia/encyclopedia-288\', \'川村 奈央｜CDC新卒採用\', [\'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT\', \'- MESSAGE\', \'- BUSINESS 4\', \'- WELFARE\', \'- INTERVIEW 10\', \'- 川村 奈央\', \'- 2020年［新卒入社］\', \'- 転職エージェント事業部 / 営業職\', \'- 埼玉県\', \'- #2020年入社 #埼玉 #主任 #ワンピース #文系 #ソフトテニス\', \'PROFILE\', \'2020年［新卒入社］\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'埼玉県\', \'複数のステークホルダーの気持ちを考えた意思決定のサポートができる点は自身の強みです！ 相手の立場に立ち、物事を考えることを習慣づけるようにしています。 伝え方、伝わり方など細かいところにこだわることを大事にしております。\', \'上司や先輩、同期に相談することが多いです！ CDC社員は話を聞いてくださる方がほんとに多いので一人で抱え込むことなく、吐き出せています。（皆さんいつもありがとうございます笑） また、マイナス思考になる時は疲れていることが多いので、早めに帰って”よく寝る”というのも私のリフレッシュ方法です！\', \'目標としてはマネージャー（課長）への昇進です！ またプライベートでは継続的な達成をして、マイホームを建て、ゴールデンレトリバーを飼いたいと思っております！\', \'学生時代に小中高とソフトテニスをしており、その経験が自身の頑張るきっかけになっていると思います。自分で立てた目標を達成するために行動計画を立て継続的に努力をする経験は今の業務でもすごく役に立っています！\', \'TIME OFF オフのときは何してる？\', \'私のリフレッシュ方法はサウナ、キャンプ、友達と飲み、 好きなアニメ見ることです！ アニメはキングダムとワンピースが大好きです。\', \'私のリフレッシュ方法はサウナ、キャンプ、友達と飲み、 好きなアニメ見ることです！ アニメはキングダムとワンピースが大好きです。\', \'- 1\', \'- 2\', \'脇上 明日香\', \'メディア情報事業部 / 制作職\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'中村 栞\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'川畑 春樹\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'藤井 拓海\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大橋 知香\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'杉山 琴乃\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'日置 朱梨\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'渡邉 康太\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'上村 碧樹\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'早川 克\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'脇上 明日香\', \'メディア情報事業部 / 制作職\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'中村 栞\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'川畑 春樹\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'藤井 拓海\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大橋 知香\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'杉山 琴乃\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'日置 朱梨\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'渡邉 康太\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'上村 碧樹\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'早川 克\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'脇上 明日香\', \'メディア情報事業部 / 制作職\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'© CAREER DESIGN CENTER\']], [\'https://recruit.type.jp/encyclopedia/encyclopedia-290\', \'大関 春海｜CDC新卒採用\', [\'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT\', \'- MESSAGE\', \'- BUSINESS 4\', \'- WELFARE\', \'- INTERVIEW 10\', \'- 大関 春海\', \'- 2015年［新卒入社］\', \'- IT派遣事業 / 営業職\', \'- 北海道稚内市\', \'- #2015年入社 #北海道 #課長 #文系\', \'PROFILE\', \'2015年［新卒入社］\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'北海道稚内市\', \'粘り強さ、スピード、対等なコミュニケーション力は培ってきました。すぐに成果がでなくても継続的に行動し続けることは派遣営業にとって肝となります。厳しい状況でも足踏みせずに、スピーディーな対応を心がけて企業との信頼関係を築いてきたという自負があります。企業、派遣スタッフ、社内、三者対等のコミュニケーションも重要です。「ただの御用聞き」に成り下がらないように、常に対等の目線で話をすること、無理なことは無理だとはっきり伝えられることが強みです。\', \'スピーディーに対応、後回しにしないことを心掛けています。面倒なことなどは後回しにしがちですが、結局その場で対処していくほうが物事スムーズに解決することが多いです。あとは一人で抱え込まない、グチベースでも声に出して同僚や上司に話をすること。それでも壁が高い場合は、家に持ち込まずに寝て忘れる、一旦脳を切り替えることも大事だと思っています。\', \'身近な目標は、課のメンバー全員達成とNo,１の達成率を誇る課を目指しています。 その他、事業部としてはIT職種の決定数を目標髙く追っているので、IT派遣といえばtypeだと企業・スタッフさんに思ってもらえるよう、まずは高い実績を作り結果的に良いサービスを還元できることを目指しています。個人的な大きな夢は、働くママさんとして活躍すること！マネージャーと家庭の両立は簡単ではないですが、仕事を楽しむかっこいい30代・40代を過ごすことです。\', \'東京に出てきたきっかけ（CDCの入社理由）は、地方では経験できない広い世界を見てみたい、多種多様な人間に会って価値観を広げたい、自分だからこそできること、付加価値を身に着けるため。今思えば大げさで抽象的な動機かもしれませんが、人材業界の営業はそんな自分の希望にマッチしていたと思います。20代はプライベートと仕事は別物だと豪語していましたが、1日8時間仕事をしていれば結局リンクはしているし、それなら何事も全力で楽しんだもの勝ちだと、それも仕事を通して気づくことができました。「いい仕事いい人生」ってその通りだと30代になった今思っているので、体現できるように日々全力で仕事に取り組み楽しむことを心掛けています。\', \'TIME OFF オフのときは何してる？\', \'・お酒を飲む。飲みながら、料理をする ・芸人さんのラジオを聴きながら、無心で辛い物を食べる ・カラオケ3時間 ・暗闇ボクシング1時間 ・地方にいる家族や友人とテレビ電話\', \'- 1\', \'脇上 明日香\', \'メディア情報事業部 / 制作職\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'川村 奈央\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'中村 栞\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'川畑 春樹\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'藤井 拓海\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大橋 知香\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'杉山 琴乃\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'日置 朱梨\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'渡邉 康太\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'上村 碧樹\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'早川 克\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'脇上 明日香\', \'メディア情報事業部 / 制作職\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'川村 奈央\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'中村 栞\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'川畑 春樹\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'藤井 拓海\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大橋 知香\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'杉山 琴乃\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'日置 朱梨\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'渡邉 康太\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'上村 碧樹\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'早川 克\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'脇上 明日香\', \'メディア情報事業部 / 制作職\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'川村 奈央\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'© CAREER DESIGN CENTER\']], [\'https://recruit.type.jp/encyclopedia/encyclopedia-292\', \'中村 茜｜CDC新卒採用\', [\'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT\', \'- MESSAGE\', \'- BUSINESS 4\', \'- WELFARE\', \'- INTERVIEW 10\', \'- 中村 茜\', \'- 2022年［新卒入社］\', \'- 転職エージェント事業部 / 営業職\', \'- 東京都\', \'- #2022年入社 #関東地方出身 #国際関係学部 #女子大 #テニス\', \'PROFILE\', \'2022年［新卒入社］\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'東京都\', \'キャッチアップの速さ・最短で結果を出す力です。 どんな経験も、やりっぱなしにしないこと、なぜ？を考えて小手先で業務をしないこと、経験をしっかり自分の中で落とし込むこと、を大切にしています。\', \'信頼できる人に自分の考えをアウトプットをして意見を聞きます。大学や高校の友達はもちろん、会社の先輩や上長にたくさん相談してます。煮詰まったら友達と温泉に行ってひたすら話します。\', \'1番大きな目標は楽しく働くことです！ 楽しく働くためには人から信頼されることが必要不可欠だと思うので周りの人や顧客から信頼され、頼られるように日々頑張ります！\', \'大学時代は硬式テニスに打ち込んでいました。 授業やバイトもある限られた時間の中で、どのように時間を捻出するか。捻出した時間の中でいかに人より成長するかを考える癖がつき、この経験は仕事にも生きています！\', \'TIME OFF オフのときは何してる？\', \'旅行、ディズニー、宝塚観劇、ビール、ドライブ、犬と遊ぶ。 稀に引きこもって1日中ゲームをしていることもあります（笑）\', \'旅行、ディズニー、宝塚観劇、ビール、ドライブ、犬と遊ぶ。 稀に引きこもって1日中ゲームをしていることもあります（笑）\', \'旅行、ディズニー、宝塚観劇、ビール、ドライブ、犬と遊ぶ。 稀に引きこもって1日中ゲームをしていることもあります（笑）\', \'- 1\', \'- 2\', \'- 3\', \'脇上 明日香\', \'メディア情報事業部 / 制作職\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'川村 奈央\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'中村 栞\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'川畑 春樹\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'藤井 拓海\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大橋 知香\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'杉山 琴乃\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'日置 朱梨\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'渡邉 康太\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'上村 碧樹\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'早川 克\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'脇上 明日香\', \'メディア情報事業部 / 制作職\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'川村 奈央\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'中村 栞\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'川畑 春樹\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'藤井 拓海\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大橋 知香\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'杉山 琴乃\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'日置 朱梨\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'渡邉 康太\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'上村 碧樹\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'早川 克\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'脇上 明日香\', \'メディア情報事業部 / 制作職\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'川村 奈央\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'© CAREER DESIGN CENTER\']], [\'https://recruit.type.jp/encyclopedia/encyclopedia-296\', \'木内 遼太｜CDC新卒採用\', [\'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT\', \'- MESSAGE\', \'- BUSINESS 4\', \'- WELFARE\', \'- INTERVIEW 10\', \'- 木内 遼太\', \'- 2020年［新卒入社］\', \'- 就活マーケット事業部 / 営業職\', \'- 長野県\', \'- #同期最速昇進 #20卒内定者第1号 #新人特別賞 #インターン #ダンス #剣道\', \'PROFILE\', \'2020年［新卒入社］\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'長野県\', \'私の強みは継続力になります。 12年間続けた剣道や、大学から始めたダンス、受験勉強など勝負どころで努力を継続することができます。その継続力から入社後最初のQを除き、14Q連続達成することができました。\', \'2つあります。1つは社内で相談したり、本を読むなど外へ答えを探しに行きます。2つ目はあえてその問題へ逃げずに突っ込みます。CDCの社員は見放さず最後まで伴走してくれるので安心して突っ込んでいけます。笑\', \'大きな夢はCDCの理念「いい仕事・いい人生」を体現し、 世の中へ仕事を通し良い影響を与えていきたいです。 身近な目標は就活事業において企業様、候補者様へ 成果を残しサービス価値を上げ事業成長に貢献したいです。\', \'剣道・ダンス・受験などが自己形成の背景です。 性格として、切磋琢磨できる競争環境、明確な目標、憧れる先輩がいる時にモチベーションが上がります。CDCはすべて当てはまり、CDCを選んだ理由の1つです。\', \'TIME OFF オフのときは何してる？\', \'基本的にインドアです。 本、映画、アニメ、散歩、銭湯、美味しいビールを飲むなど 小さな出来事に幸せを感じる性格です！\', \'- 1\', \'脇上 明日香\', \'メディア情報事業部 / 制作職\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'川村 奈央\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'中村 栞\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'川畑 春樹\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'藤井 拓海\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大橋 知香\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'杉山 琴乃\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'日置 朱梨\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'渡邉 康太\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'上村 碧樹\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'早川 克\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'脇上 明日香\', \'メディア情報事業部 / 制作職\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'川村 奈央\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'中村 栞\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'川畑 春樹\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'藤井 拓海\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大橋 知香\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'杉山 琴乃\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'日置 朱梨\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'渡邉 康太\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'上村 碧樹\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'早川 克\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'脇上 明日香\', \'メディア情報事業部 / 制作職\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'川村 奈央\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'© CAREER DESIGN CENTER\']], [\'https://recruit.type.jp/encyclopedia/encyclopedia-298\', \'露木 和寿｜CDC新卒採用\', [\'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT\', \'- MESSAGE\', \'- BUSINESS 4\', \'- WELFARE\', \'- INTERVIEW 10\', \'- 露木 和寿\', \'- 2021年［新卒入社］\', \'- IT派遣事業部 / 営業職\', \'- 神奈川県\', \'- #2021年入社 #チーフ #バイク #文系 #アメリカンフットボール\', \'PROFILE\', \'2021年［新卒入社］\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'神奈川県\', \'ポジティブと粘り強さが私の武器です。 営業活動をしていく中で成果が出ずに、厳しい状況に置かれた時でも常に頭の中でポジティブな思考に転換して、楽しく営業活動しています！ 苦しい状況でも思考を整理して粘り強く活動することで、成果に結び付けられていると思います！\', \'同じトラブルを起こさないようにするには、どうしたら良いのかを考えて、先輩に話を聞いてもらい、リフレッシュをするようにしています！\', \'目標は派遣事業部でチームのマネージャーになることです。 沢山の人にお世話になっているので、学んだ事や教えて頂いたことを自分がマネージャーという立場でメンバーやCDCへ還元していきたいと考えています！\', \'私は7年間アメリカンフットボールをやっており、大学4年生の時には主将を努めてました！ 新型コロナウィルス流行の影響で入れ替え戦などが無くなり、どこを目指せば良いのか選手が不安を感じているところを、選手一人一人と目標を一緒に探し、チームの運営に尽力していました。 どんな状況でも粘り強く取り組む力は学生時代に養われたと思います！\', \'TIME OFF オフのときは何してる？\', \'車、バイク、カメラが趣味です。 休みの日はツーリングに行ったり、友達とカメラをもって出かけたりしています。\', \'車、バイク、カメラが趣味です。 休みの日はツーリングに行ったり、友達とカメラをもって出かけたりしています。\', \'- 1\', \'- 2\', \'- 3\', \'脇上 明日香\', \'メディア情報事業部 / 制作職\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'川村 奈央\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'中村 栞\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'川畑 春樹\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'藤井 拓海\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大橋 知香\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'杉山 琴乃\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'日置 朱梨\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'渡邉 康太\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'上村 碧樹\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'早川 克\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'脇上 明日香\', \'メディア情報事業部 / 制作職\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'川村 奈央\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'中村 栞\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'川畑 春樹\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'藤井 拓海\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大橋 知香\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'杉山 琴乃\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'日置 朱梨\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'渡邉 康太\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'上村 碧樹\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'早川 克\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'脇上 明日香\', \'メディア情報事業部 / 制作職\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'川村 奈央\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'© CAREER DESIGN CENTER\']], [\'https://recruit.type.jp/encyclopedia/encyclopedia-300\', \'廣瀨 光一｜CDC新卒採用\', [\'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT\', \'- MESSAGE\', \'- BUSINESS 4\', \'- WELFARE\', \'- INTERVIEW 10\', \'- 廣瀨 光一\', \'- 2023年［新卒入社］\', \'- ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'- 神奈川県\', \'- #エンジニア #気合 #理系\', \'PROFILE\', \'2023年［新卒入社］\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'神奈川県\', \'私の武器は気持ちを入れ替える速さです。入社してからもう少しで１年たちますが、これまでに多くのミスをしてきました。そこから反省することも大切ですが、長く落ち込まずに気持ちを入れ替え、目の前の仕事にすぐ全力投球することが私の武器です。\', \'先輩や同期に相談をすることです。仕事をしているときにわからないことや悩んだりすることはよくあります。その際に事前に相談することを整理してから話すことで相談相手にわかりやすく説明できるように努力しています。\', \'今年の新卒研修を問題なく終わらせれることを身近な目標にしています。 去年は研修を受ける側でしたが、今年は研修を行う側になったので去年以上にいい研修ができるように日々準備を行っています。\', \'様々な仕事を任せてもらえることが今の原動力になっています。配属されて半年ほど立ちましたが、小さな仕事から大きな仕事を任されています。 新卒のうちから様々な仕事に携われることがとてもうれしく、これが自分の原動力になっています。\', \'TIME OFF オフのときは何してる？\', \'プライベートでは友達と出かけることが多いです。 服を買いに行ったり、ご飯を食べに行ったり、ドライブによく出かけるので そこでストレス発散やリフレッシュをしています。\', \'- 1\', \'脇上 明日香\', \'メディア情報事業部 / 制作職\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'川村 奈央\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'中村 栞\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'川畑 春樹\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'藤井 拓海\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大橋 知香\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'杉山 琴乃\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'日置 朱梨\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'渡邉 康太\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'上村 碧樹\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'早川 克\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'脇上 明日香\', \'メディア情報事業部 / 制作職\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'川村 奈央\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'中村 栞\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'川畑 春樹\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'藤井 拓海\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大橋 知香\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'杉山 琴乃\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'日置 朱梨\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'渡邉 康太\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'上村 碧樹\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'早川 克\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'脇上 明日香\', \'メディア情報事業部 / 制作職\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'川村 奈央\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'© CAREER DESIGN CENTER\']], [\'https://recruit.type.jp/encyclopedia/encyclopedia-302\', \'脇上 明日香｜CDC新卒採用\', [\'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT\', \'- MESSAGE\', \'- BUSINESS 4\', \'- WELFARE\', \'- INTERVIEW 10\', \'- 脇上 明日香\', \'- 2022年［新卒入社］\', \'- メディア情報事業部 / 制作職\', \'- 東京都\', \'- #2022年入社 #文系 #バレーボール\', \'PROFILE\', \'2022年［新卒入社］\', \'メディア情報事業部 / 制作職\', \'東京都\', \'挑戦心 高い目標であっても奮起できるパワーと粘り強さはあると思います。高い目標を設定して取り組んだ方が、自分のスキル以上の力を発揮できる気がしています。結果的に成長に繋がっていることを実感できるのも嬉しいです。ただ闇雲に突き進むだけではなく、クライアントや営業さんとは柔軟に連携を取りながら仕事を進められるように意識しています。\', \'マイナスなことがあると引きずってしまう性格なので、普段から先輩にアドバイスをもらったり、同期と話すように意識しています。溜め込まないようになってからは、しっかりと気持ちを切り替えてメリハリがつけられるようになりました。一緒に奮闘している同期の話を聞くと、「もっと自分も頑張ろう！」と刺激になっていつも励まされています。\', \'これから担当案件が増えても、しっかりと求人の効果を出せる（クオリティを担保できる）制作になりたいです。1社でも多く、作成した求人でお客様の採用成功に貢献できれば嬉しいです。 大きな夢としては、将来結婚して家庭を持っても、仕事と家族の時間を両立できる人になりたいです。CDCにはロールモデルとなるようなママ社員さんも多くいるので、いきいきと働ける自分でいたいなと思います。\', \'高校時代のバレーボール部の経験は、今でも糧になっている気がします。高校1年目の夏に靭帯を断裂し、手術をして半年ほどプレーができませんでした。ポジションの争奪戦もあり、怪我でブランクがあった分、完全復帰までの道のりが長くて心が折れることも多々。部活引退を考えることも多かったですが、きつい練習に励む仲間に刺激をもらいながら、意地でも試合に出るという気持ちで奮闘してました。精神的にも体力的にも鍛えられた経験があったことが、今でも大変なことがあった時の原動力になっています。\', \'TIME OFF オフのときは何してる？\', \'独り暮らしの家から実家が近いので、定期的に帰省して犬の散歩時間を楽しんでいます。老犬なのでゆったり公園を一緒に歩きながらリフレッシュしています。 あとはお笑い芸人さんが好きなので、友人とお笑いライブに行くことも多いです。\', \'独り暮らしの家から実家が近いので、定期的に帰省して犬の散歩時間を楽しんでいます。老犬なのでゆったり公園を一緒に歩きながらリフレッシュしています。 あとはお笑い芸人さんが好きなので、友人とお笑いライブに行くことも多いです。\', \'- 1\', \'- 2\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'川村 奈央\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'中村 栞\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'川畑 春樹\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'藤井 拓海\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大橋 知香\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'杉山 琴乃\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'日置 朱梨\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'渡邉 康太\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'上村 碧樹\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'早川 克\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'川村 奈央\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'中村 栞\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'川畑 春樹\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'藤井 拓海\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大橋 知香\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'杉山 琴乃\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'日置 朱梨\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'渡邉 康太\', \'メディア情報事業部 / 営業職\', \'上村 碧樹\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'早川 克\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'廣瀨 光一\', \'ITソリューション統括局 メディアシステム部門 / システムエンジニア\', \'露木 和寿\', \'IT派遣事業部 / 営業職\', \'木内 遼太\', \'就活マーケット事業部 / 営業職\', \'中村 茜\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'大関 春海\', \'IT派遣事業 / 営業職\', \'川村 奈央\', \'転職エージェント事業部 / 営業職\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate 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\'CDCを選んだ理由は、業界最大手の企業ではなかった点です。業界最大手ではないからこそ、サービスのネームバリューではなく、自分自身の名前で信頼と信用を勝ち取る必要があり、そこに挑戦することで身に付く力があると考えました。また社員の人から、若い時期から経営層と対等な目線をもって折衝ができると聞き、ここでなら1つ上の視座ですべての仕事に取り組むことができると感じたのも大きいです。実際に入社後、想像以上の風通しの良さに「ここまでか」と驚きました。事業部長や役員といった方ともフランクに話すことができますし、じっくり対話したいと思ったら、共有のカレンダーでスケジュールを抑えて「ご飯、よろしくお願いします！」というのもできる。こんな会社、他にはあまり聞かないので、CDC特有の文化なのだと思います。\', \'現在の仕事内容\', \'すべては「企業の採用成功」のため 迷った時はこの本質に立ち返る\', \'現在は転職サイト【type】【女の転職type】の新規営業、既存の企業の運用フォロー、コンサルティングを軸に、自らの課組織の運営やメンバーの育成も行っています。仕事のなかで意識しているのは、本質となる「企業の採用成功」を念頭に、企業と接すること。そのためにはお客様という立場といえど、我々は対等な視点を持たなくてはいけないと考えています。ただ僕たちががむしゃらに頑張っても、それがいい採用につながるかというと、決してそうではありませんから。企業と私たちが同じゴールを目指して、同じ温度感で進めることが非常に重要。時には言いにくいことを伝える必要もありますが、それもすべて「企業の採用成功」のため。悩んだり、迷ったりした時は常にこの本質に立ち返るようにしています。\', \'仕事のやりがい\', \'企業のビジネスにとって欠かせない 人材採用のパートナーになれる\', \'実際に採用が成功し、感謝の言葉をいただいた時が一番うれしく、やりがいを感じます。また「人材」の面から企業のビジョンをサポートできるところもこの仕事の魅力。以前、社員数2名という企業から営業職の採用をお任せいただいたことがありました。ある日、ヒアリングを重ねるなかで、10年後のビジョンを聞くことができたんです。そこで私はそのビジョンから逆算し、「ここは踏ん張り時ですよ」と採用に必要な人数と採用ターゲット、選考フローをあらためて提案。結果的に社員数20名まで増員することになりました。その企業は今では3店舗目の支店を立ち上げるまでに成長。私もずいぶんと感謝され、今でもお取り引きが続いています。このように企業にとってかけがえのないパートナーになれることこそ、この仕事の最大の喜びだと思います。\', \'今後の目標\', \'これまでの経験や知識を還元し メンバーの成長に貢献したい\', \'採用成功など、実績を積み重ねるなかでありがたいことに最年少マネージャーという機会をいただくことができました。毎日メンバーと切磋琢磨しながら、刺激的な日々を送っています。そのため今は、これまでの自分の経験や知識をメンバーに還元していくのが1つの目標。後輩が成長する姿をもっとこの目で見たいです。ただもちろん私自身もまだまだ成長途中。マネージャーとして結果を出し、自分自身の人生に選択肢を増やしていくこともまた大切な目標です。そのためには3年以内に部長昇進が理想。自分の人生をより良いものにするために、とことんCDCでチャレンジし、経験を積みたいと思います。\', \'好きな人たちとしっぽりお酒を飲むのが大好きなので、よく行きます。夏から秋はサーフィンとゴルフ三昧。シンプルに海が好きなので、見るだけでもリフレッシュできます。\', \'- #広告制作職 畑山 智花\', \'- #ITエンジニア職 稲垣 莉玖\', \'- #営業職 福田 皇成\', \'- #営業職 原田 梓\', \'- #営業職 緒方 公大\', \'- #営業職 石上 加奈子\', \'#広告制作職\', \'畑山 智花\', \'#ITエンジニア職\', \'稲垣 莉玖\', \'#営業職\', \'福田 皇成\', \'#営業職\', \'原田 梓\', \'#営業職\', \'緒方 公大\', \'#営業職\', \'石上 加奈子\', \'- WELFARE 働く環境を知る READ MORE\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'© CAREER DESIGN CENTER\']], [\'https://recruit.type.jp/interview/interview-767\', \'福田 皇成｜CDC新卒採用\', [\'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT\', \'- MESSAGE\', \'- BUSINESS 4\', \'- WELFARE\', \'- INTERVIEW 10\', \'INTERVIEW\', \'「結果に対して本気でやる」 自分のプライドを捨て 結果を出すための行動を。\', \'#営業職\', \'- 2020年4月 新卒入社後、type転職エージェント事業部に配属\', \'- 2022年12月 Y-1\\u3000受賞\', \'- 2023年10月 主任職\\u3000昇進\', \'- 2023年12月 Y-1\\u3000受賞\', \'入社のきっかけ\', \'隠していた自分の本質を 選考中の面談で言い当てられた\', \'就活生のときに、企業を選ぶ基準にしていたのが、自身の努力が形（報酬や役職など）として見えやすい仕事であることと、アウトプットが人のためになる仕事でした。その視点で企業を見ていた時に「まさにここだ」と感じたのがCDCです。なかでも決め手となったのが選考中の面談です。面談では人事の人に「人に頼るのが苦手でしょう？」「実はサッカーを不完全燃焼で終えたんじゃない？」などと表面上は隠していたパーソナリティを次々に言い当てられ、お手上げ状態（笑）。ただその瞬間に肩の力が抜けて、素の自分で話せるように。ほかの面談では感じたことのない安心感を抱き、「CDCでなら自分らしく働けるだろう」と入社を決めました。\', \'現在の仕事内容\', \'企業の信頼を得るために 採用成功という結果にこだわる\', \'中途採用を検討している企業に対し、求めている人材像をヒアリングし、ご紹介から内定承諾までを一貫して支援しています。担当する企業は、業界では人材、医療、IT、メーカー、コンサルなど、職種では営業職やエンジニア職が多いですが、職種問わず幅広く担当させていただいています。仕事をするうえで重要なのは、企業からの信頼。シンプルですが、これが1番難しい。しかし信頼さえつかみ取ることができれば、その後はどんな提案でも前向きに検討していただけるようになります。だからこそ、どの仕事でもまずは企業から信頼を得ることが最初の目標。そのために、固定観念にとらわれず、どうすれば企業が採用成功できるのかを常に考えて動くようにしています。\', \'仕事のやりがい\', \'双方にとってベストな採用が スピーディーに決まった時の達成感\', \'狙っていたことが形になった時にとてもやりがいを感じます。たとえば採用枠1人に対し、数名の求職者を紹介するのが通常なのですが、まれに求職者のご経歴やパーソナリティ的に「どう考えてもこの企業にはこの人しかいない！」という場合があります。先日あるベンチャー企業の応募でこの状況になり、「絶対にこの人に自分のクライアント企業を選んでいただこう」と決意。キャリアアドバイザーと密に連携をとることで無事に内定に至った時に、求職者さんからも企業からも「福田さんのおかげです、ありがとうございます」と言葉をかけてもらい、心の底からやりがいを感じました。関わる人みんなが幸せなこの形を、今後もどんどん狙っていきたいですね。\', \'今後の目標\', \'「福田さんがいれば大丈夫」 そんな頼れる存在でありたい\', \'実は入社当時はまったく結果が出なくて苦労したんです。営業マンなのに利益を生み出せず、「俺、会社にいる意味あるのかな」と日々考えていました。ただ振り返って考えると、その頃は自分のやり方が正しいと思っていて、人の意見に耳を傾けていなかったんですよね。転機になったのは、2年目前半。そんな自分にかけられた「結果に対して全然本気じゃないじゃん。本気で達成したいと思っているんだったら、自分のやり方とか関係ないでしょ」という先輩からの言葉が、グサッと心に刺さりました。そこで「プライドを持っていても仕方がない。まずは周りの人のアドバイスを素直に取り入れて実践してみよう」と気持ちを切り替えたところ、徐々に実績を積み重ねられるようになりました。そんな苦戦した時期も経験している自分だからこそ、後輩に話せることも多いと思うので、もっと成長して、今よりさらに後輩に勇気を与えられる存在になることが今の目標ですね。営業実績はもちろん、マインドの部分でも「福田さんがいれば大丈夫」と頼りになる人でありたいです。\', \'休日はいろいろな人に会うように心掛けています。自分自身にこれといった趣味がないため、違った価値観を持つ人と会うのが何よりも楽しいし、良いリフレッシュになります。おすすめの趣味や、はまっているリフレッシュ法がある人は、ぜひ教えてほしいです。\', \'- #広告制作職 畑山 智花\', \'- #営業職 緒方 公大\', \'- #人事職 清水 怜奈\', \'- #広告制作職 小森 丈嗣\', \'- #営業職 石上 加奈子\', \'- #営業職 原田 梓\', \'#広告制作職\', \'畑山 智花\', \'#営業職\', \'緒方 公大\', \'#人事職\', \'清水 怜奈\', \'#広告制作職\', \'小森 丈嗣\', \'#営業職\', \'石上 加奈子\', \'#営業職\', \'原田 梓\', \'- WELFARE 働く環境を知る READ MORE\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'© CAREER DESIGN CENTER\']], [\'https://recruit.type.jp/interview/interview-774\', \'清水 怜奈｜CDC新卒採用\', [\'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT\', \'- MESSAGE\', \'- BUSINESS 4\', \'- WELFARE\', \'- INTERVIEW 10\', \'INTERVIEW\', \'ライフステージに左右されず 自分のキャリアは自分で選ぶ そんな自分でいたい\', \'#人事職\', \'- 2016年4月 新卒入社後、求人広告事業部に配属\', \'- 2017年5月 新卒採用推進部へ異動\', \'- 2020年4月 産・育休を取得\', \'- 2021年5月 復職\', \'- 2024年1月 課長職\\u3000昇進\', \'入社のきっかけ\', \'女性が活躍しやすい環境が 入社の決め手に\', \'「社会人としての自立はもちろん、結婚も、出産も全部したい」と考えていたので、入社後すぐに仕事を任せられる環境で、かつ男女関係なく評価され、さらに女性活躍の実績がしっかりある会社が良いなと考えていました。就職活動を通じて様々な会社を見た結果、これらすべてを満たしていたのがCDCだったんです。実際、5年目に産・育休制度を取得し、現在は時短勤務中。出産前は「自分に任された仕事は全部自分でやりたい！」というタイプだったのですが、物理的に時間が減ると、そうも言っていられません。今では後輩、先輩、上司と立場関係なく、とことん頼らせてもらっています。CDCには、制度はもちろん、こういう助け合いの風土があるからこそ、ライフプランに左右されることなくキャリアを築いていけるのだと思います。\', \'現在の仕事内容\', \'どんな人が相手でも、対話では 「嘘をつかない。常に誠実でいること」\', \'現在は2023年1月に立ち上がった新規事業部で新卒エンジニア職の採用を担当しています。採用計画の設計から始まり、社内との連携や就活生のフォロー面談、運用面まですべてを担っています。仕事をするうえで大切にしていることは、営業担当時代から変わらず「嘘をつかない。常に誠実でいること」です。就活生にとって新卒採用は、ファーストキャリアが決まる重要なターニングポイント。あらゆる面から判断していただきたいので、CDCに入社するメリットはもちろん、想定されるデメリットまでしっかり伝えるようにしています。同時に私が伝えたことと、入社後の現場との間でギャップが生まれないよう、日頃から社内での情報収集も欠かさないようにしています。\', \'仕事のやりがい\', \'社員の活躍を間近で見るのが 1番の喜びであり、やりがい\', \'自分が選考に関わった社員が活躍している様子を間近で見ることができるのが何よりのやりがいです。新卒採用の場合、その人の伸びしろなど今後の成長を見込んで採用するので、入社してから活躍を見届けられるようになるまで時間がかかることも多いんです。ただ苦戦する時期を自分のチカラで乗り越えて、その後にMVPを獲得したり、昇進したり、採用HPにインタビューが掲載されたりする社員はたくさんいます。そんな成長を実感する瞬間に立ち会うと、「彼らがCDCを選んだ道は間違っていなかったのだ」と実感することができ、嬉しく思います。\', \'今後の目標\', \'「居ると安心できる」 そんな存在でありたい\', \'2024年1月に、時短勤務という立場ながら、自分のチームを持ち、メンバー指導も行うゼネラリストマネージャーに昇進しました。そのため今は、「ライフステージの変化があっても、自分のキャリアは自分で選べるんだ！」という点を、自分の声で発信していきたいなと思っています。ただ私自身、仕事と子育てのベストなバランスを保つために、まだまだ試行錯誤の真っただ中。そのためにはチームの協力が欠かせないので、みんなで助け合い、そして気持ち良く働き続けられる環境づくりにも尽力していきたいです。いつも助けてもらっている立場だからこそ、自分が社内にいる時は、「怜奈さんが居てくれると安心できる」と思ってもらえる存在でありたいです。\', \'家の中でゴロゴロしていると子どもの体力が有り余ってしまうため、休日はとにかく予定を入れるようにしています。サッカーや野球を観戦したり、美術館や展示会に足を運んだり、野菜や果物を収穫したり。書いていて気付いたのですが、子どものためと言いつつも、実は自分が楽しめるイベントに子どもを巻き込んでいる感じですね（笑）。\', \'- #営業職 石上 加奈子\', \'- #ITエンジニア職 稲垣 莉玖\', \'- #営業職 番井 こころ\', \'- #営業職 福田 皇成\', \'- #広告制作職 小森 丈嗣\', \'- #広告制作職 畑山 智花\', \'#営業職\', \'石上 加奈子\', \'#ITエンジニア職\', \'稲垣 莉玖\', \'#営業職\', \'番井 こころ\', \'#営業職\', \'福田 皇成\', \'#広告制作職\', \'小森 丈嗣\', \'#広告制作職\', \'畑山 智花\', \'- WELFARE 働く環境を知る READ MORE\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'© CAREER DESIGN CENTER\']], [\'https://recruit.type.jp/interview/interview-780\', \'緒方 公大｜CDC新卒採用\', [\'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT\', \'- MESSAGE\', \'- BUSINESS 4\', \'- WELFARE\', \'- INTERVIEW 10\', \'INTERVIEW\', \'「IT派遣事業を CDCで1番の営業組織にする」 目標に向かって誰より熱く突き進む\', \'#営業職\', \'- 2013年4月 新卒入社後、求人広告事業部に配属\', \'- 2022年10月 部長職\\u3000昇進\', \'- 2023年7月 IT派遣事業部へ異動\', \'- 2024年1月 局長代行\\u3000昇進\', \'入社のきっかけ\', \'先輩からの手厳しい一言で CDCで働く意欲に火がついた\', \'就活時には、将来の目標がとくになかったので、やりたいことが見つかったときに、それが叶えられるスキルを身に付けておきたいという視点で会社を探していました。そこで出会ったのがCDCです。CDCでは無形商材で、新規開拓の提案営業という難易度の高い営業に挑戦できると知り、「ここでなら成長できる」と確信。ただ決定打となったのは、選考中に行われた面談でした。実は私、それまで採用面接で落ちたことがなく、当時は調子に乗っていたんです（笑）その日もいつもの調子で話していると、先輩から「話を盛っているでしょ」と指摘されてしまって。そして「話を盛る時点で自分に自信がないってことでしょう。そんな人と一緒に働きたいとは思えないよ」と。あの一言は衝撃でした。しかしその経験が、本当に自分をPRできる部分は何だろうと深く考えるきっかけになり、さらには「こんなおもしろい人と一緒に働きたい」という入社の決め手にもなりました。\', \'現在の仕事内容\', \'10年目にIT派遣事業へ異動 今は現場の理解が最優先\', \'2023年の7月に新卒から10年間営業として働いたメディア事業を離れ、IT派遣事業へ異動に。現在は組織づくりのための施策検討や運用を主に行っています。なかでも今もっとも力をいれているのが、現場の理解。CDCは事業が変われば商材も、仕事のやり方も、カラーもかなり変わります。この事業を今後盛り上げていくには、まずは私自身がイチからIT派遣事業を理解する必要があると考え、着任してすぐに部内のメンバー1人ひとりと面談を実施。仕事のやりがいや不満、将来の目標について語ってもらう場を設けました。同時にメンバーからすると、派遣事業のことを分かっていない人が急に上司になるのは当然不安だろうと思い、自分のことも理解してもらえるように、フロアで気軽に話しかけたり、食事に誘ったりと、積極的にコミュニケーションを取るにようにしています。\', \'仕事のやりがい\', \'メンバーの成長を実感する瞬間が やりがいであり、自信の源\', \'やりがいはメンバーの成長を見ることです。課長1年目のときに「目標を達成したいとは思わない」というメンバーがいたんです。ただ営業である以上、僕としては目標を達成してもらいたいので、メンバーとは1対1での面談を実施したり、アドバイスをしたりと働きかけたのですが、正直なところうまくいきませんでした。そこで方向転換し、「この課で達成したい！」と思ってもらえるよう課内のコミュニケーションを増やすことにしました。すると徐々にそのメンバーが「あといくら売れば課は達成しますか？」と発言するように。するともともとポテンシャルは高いメンバーだったので達成できるようになり、やがて「達成は当たり前」という思考に変わり、結果的に達成常連になるまでに成長しました。後にそのメンバーから「緒方さんのおかげです」と言われたときは本当に嬉しかったですね。\', \'今後の目標\', \'メンバー1人ひとりが 誇りが持って仕事ができる組織をつくる\', \'異動してすぐの頃は私の距離の近さに驚いたメンバーも多かったようですが、引き続き密にコミュニケーションを取りながら、IT派遣事業を盛り上げていきたいですね。目標は大きく、CDCで1番の営業組織！企業から「CDCの営業は良いよね」と思っていただき、かつ自分たちも仕事が楽しく、派遣営業に誇りを持てる、そんな組織を目指しています。そのためには人材育成や生産性の向上、インバウンド戦略、他社との交流とやるべきことはいっぱいあるのですが、まずは現場の雰囲気の醸成が最優先。「どんなことでも相談できる」という安心感を持ってもらったうえで、全員が目標達成に向けて戦える組織をこれから全力でつくっていきます。\', \'写真に写っているのは奥さんで、よく一緒に出掛けますし、 個人的な趣味も多いタイプです。 サウナ（毎週行っています！）。 料理（たまにメンバーを家に招いて手料理を振舞っています）。 ウイスキー（自宅に5種類のウイスキーがあり、気分に合わせて飲んでいます）。 TVゲーム（オンラインで世界中の人と戦っています）。 マッサージ（肩こりが悩み）。 辛い物（週末はだいたい蒙古タンメンで「北極」食べてリフレッシュします）。\', \'- #ITエンジニア職 稲垣 莉玖\', \'- #営業職 福田 皇成\', \'- #営業職 原田 梓\', \'- #営業職 渡井 翔太朗\', \'- #広告制作職 小森 丈嗣\', \'- #人事職 清水 怜奈\', \'#ITエンジニア職\', \'稲垣 莉玖\', \'#営業職\', \'福田 皇成\', \'#営業職\', \'原田 梓\', \'#営業職\', \'渡井 翔太朗\', \'#広告制作職\', \'小森 丈嗣\', \'#人事職\', \'清水 怜奈\', \'- WELFARE 働く環境を知る READ MORE\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'© CAREER DESIGN CENTER\']], [\'https://recruit.type.jp/interview/interview-782\', \'小森 丈嗣｜CDC新卒採用\', [\'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT\', \'- MESSAGE\', \'- BUSINESS 4\', \'- WELFARE\', \'- INTERVIEW 10\', \'INTERVIEW\', \'工夫を凝らせる領域は無限大 立ち止まらず、楽しみながら 採用できる求人広告を追い求める\', \'#広告制作職\', \'- 2019年4月 新卒入社後、制作局に配属\', \'- 2023年10月 主任職\\u3000昇進\', \'入社のきっかけ\', \'若手が第一線で活躍するCDCは 「自分の価値を高められる場所」だと感じた\', \'就活当初は漠然と「成長がしたい」と思っていただけで明確なビジョンはなかったんです。ただあるときCDCであれば未経験でもクリエイティブ職に就くことができると知り、その瞬間に「ものづくりができるのか！」と自分でも不思議なほどに心が動いて。よくよく調べるとCDCは制作における各種教育制度が整っていることも分かり、「ここでスキルを磨けば自分自身の価値を高められる」と興味を持つようになりました。ただ最後の一押しになったのは、選考中に出会ったCDC社員の人柄。とにかくエネルギッシュで、希望にあふれていて、「この人たちと一緒に働きたい」と強く感じたことを今でもよく覚えています。\', \'現在の仕事内容\', \'打ち合わせから取材、撮影 掲載後の運用までトータルサポート\', \'求人原稿の制作担当として企業との打ち合わせから求人作成、さらに掲載後の運用までトータルで担当しています。具体的にはライティング、画像やバナーの作成、撮影、スカウトメールの作成など業務内容は多岐にわたります。文章力やデザインの美しさなど商品としてのクオリティの高さだけでなく、「PV数」や「応募数」など採用成功につながるクリエイティブが求められるのが求人広告。自分が作りたいかどうかより、「これで採用できるのか」という視点を大切にしながら制作に臨んでいます。なおかつ求人広告の制作ではスピードも重要。限られた時間の中で、どれだけ効率良く作業を進められるのかは常に意識しています。\', \'仕事のやりがい\', \'自分のアイデアを反映した原稿で 採用成功につながることが何より嬉しい\', \'求人広告である以上、企業の意向を汲みながら原稿を作成する必要があります。ただそれでも「企業の言いなりだけにならない」ということは大切にしています。入社3年目に、ある求人広告を担当した際、自信を持って提案した原稿が、「これではない」と言われてしまったことがありました。困っていたところ、上司が「採用のプロであれば、正直に言うことも時には必要。責任は自分がとるから思い切ってやってこい」と背中を押してくれて。その後、あらためて自分の考えを説明しながら、ブラッシュアップした原稿を再提案。最終的にご納得いただき、その結果、提案した原稿で見事採用に成功しました。このように自分の考えやアイデアを反映した原稿が採用成功につながることこそやりがいであり、クリエイティブの醍醐味です。\', \'今後の目標\', \'仕事に慣れてしまわないよう 日々「楽しむ」ことを意識\', \'今の目標は「仕事を楽しむ」です。求人広告の制作は工夫を凝らそうと意識すれば、コピー、デザイン、文章、企画など追求できる領域は無限大。新しい可能性をどんどん模索できるよう自分のスキルを磨いていきたいです。そしてその原動力になるのはきっと、興味や好奇心といった「ワクワク」でしょう。せっかく制作の仕事に携わっているのですから、あらためて「ものづくりを楽しむ」という基本を大事にしていきたいと思っています。\', \'釣りに出かけることが多いです。とくに最近は「自分の釣りの幅を広げる」がテーマ。1つのジャンルにとらわれず、釣り堀や渓流釣り、船釣りなどさまざまなスタイルに挑戦しています。その日の状況をもとに、自分なりに仮説を立てて検証するという意味では、求人広告制作に近いのかもしれません。\', \'- #営業職 渡井 翔太朗\', \'- #広告制作職 畑山 智花\', \'- #営業職 番井 こころ\', \'- #人事職 清水 怜奈\', \'- #営業職 原田 梓\', \'- #営業職 石上 加奈子\', \'#営業職\', \'渡井 翔太朗\', \'#広告制作職\', \'畑山 智花\', \'#営業職\', \'番井 こころ\', \'#人事職\', \'清水 怜奈\', \'#営業職\', \'原田 梓\', \'#営業職\', \'石上 加奈子\', \'- WELFARE 働く環境を知る READ MORE\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'© CAREER DESIGN CENTER\']], [\'https://recruit.type.jp/interview/interview-80\', \'稲垣 莉玖｜CDC新卒採用\', [\'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT\', \'- MESSAGE\', \'- BUSINESS 4\', \'- WELFARE\', \'- INTERVIEW 10\', \'INTERVIEW\', \'社内交流が盛んな風土を活かして 自分も組織も一緒に成長したい\', \'#ITエンジニア職\', \'- 2023年4月 新卒入社後、メディアシステム部に配属\', \'入社のきっかけ\', \'「これから作っていく組織」を求めて CDCのエンジニアチームへ\', \'大学在学中にプログラミングのおもしろさに目覚め、独学で習得。この技術を活かした仕事に就きたいと活動するなかで、CDCに出会いました。「自らも組織・環境を作っていきたい」と思っていた私にとって、社内のエンジニア組織をこれから作っていくCDCはまさにぴったりだったのです。選考中にも人事担当がマンツーマンで相談に乗ってくれたり、現場の社員が時間を割いて座談会を開いてくれたり、とにかくみなさん親切で面倒見が良くて。なかでも印象的だったのは、最終面接の前に取締役と模擬面接できる機会を作っていただけたことです。人のためなら、立場関係なく積極的に行動するその姿に胸を打たれ、入社を決めました。\', \'現在の仕事内容\', \'大規模システム改修 ULTRAプロジェクトのメンバーに\', \'【type】のシステム部門に所属し、システムの保守・運用や新規開発を行っています。保守・運用ではユーザーサポートチームから受けたフィードバックをもとに、バグの修正やパフォーマンスチューニングを実施。新規開発では、企画チームと連携して設計書を書き、方針をすり合わせながらリリースまでつなげます。また現在はULTRAプロジェクトと呼ばれる大規模なシステム改修に取り組んでおり、パートナー企業にも参画していただいて総勢30名以上の規模でプロジェクトを進めているところです。\', \'仕事のやりがい\', \'先輩との密なコミュニケーションが 自分を成長させた\', \'現在入社1年目ですが、日を追うごとにできることが少しずつ増えていくのを実感していて、それがやりがいにつながっています。配属したての頃は先輩がほぼ付きっきりで、「書く前に方針を確認」「プログラムの大枠ができたタイミングで確認」など、細かくコミュニケーションを取りながら進めていました。しかし今では自分ひとりでタスクをこなすのはもちろん、他の課からの依頼も対応できるように。ただ当然、まだわからないこともたくさんあります。そこで今は「15分悩んだら先輩に聞く」というルールを自分で決めて、1人で頑張りつつも、時には先輩を頼るようにしています。\', \'今後の目標\', \'技術力でチームをけん引する エンジニアを目指す\', \'目標はエンジニアとして、技術力でチームをけん引する存在になること。そのためにメンターをつけていただき、積極的に質問や疑問を投げかけることで、技術を磨くようにしています。チームでは私の発案で、月に一度、学んだ知識や技術をアウトプットする発表会を開催。また、webディレクター、マーケター、エンジニアが情報交換やコミュニケーションをとりやすくするために垣根を超える取り組み” NO BORDER ”の中で、今は業務内外問わずランチに誘い、様々な関係を築こうとしているところです。周囲をどんどん巻き込みながら、全員で上を目指していく、そんな仕事が理想です。\', \'基本的にはインドア派なので、ゲームをしたり、アニメを見たり、プログラムを書いたり。ただ仕事がデスクワークなので、遠くまで散歩に行くなど、なるべく身体を動かす時間も持つようにしています。\', \'- #人事職 清水 怜奈\', \'- #営業職 番井 こころ\', \'- #営業職 石上 加奈子\', \'- #広告制作職 小森 丈嗣\', \'- #営業職 緒方 公大\', \'- #営業職 渡井 翔太朗\', \'#人事職\', \'清水 怜奈\', \'#営業職\', \'番井 こころ\', \'#営業職\', \'石上 加奈子\', \'#広告制作職\', \'小森 丈嗣\', \'#営業職\', \'緒方 公大\', \'#営業職\', \'渡井 翔太朗\', \'- WELFARE 働く環境を知る READ MORE\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'© CAREER DESIGN CENTER\']], [\'https://recruit.type.jp/interview/interview-82\', \'原田 梓｜CDC新卒採用\', [\'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT\', \'- MESSAGE\', \'- BUSINESS 4\', \'- WELFARE\', \'- INTERVIEW 10\', \'INTERVIEW\', \'管理職1年目の失敗 その経験から得た大きなやりがいと 次に向かう自信\', \'#営業職\', \'- 2014年4月 新卒入社後、求人広告事業部に配属\', \'- 2019年1月 課長職\\u3000昇進\', \'入社のきっかけ\', \'「成長できそう」と入社 その判断に間違いはなかった\', \'入社の決め手はCDCの “人”です。選考中にCDC社員と話す機会があったのですが、その際に、私の良い点よりも、本質的な弱い部分を指摘されたのです。その時の体験が強いインパクトとなり、「他の会社よりも成長ができそう」と入社を決めました。実際に入社してからも制度、仕事内容、社風、様々な側面から人を育てることを大切にしているなと実感しましたし、私の経験上どの立場になっても成長することができています。あの時の「成長ができそう」という判断は間違っていなかった、むしろ想像を超える成長環境があると自信を持って言えます。\', \'現在の仕事内容\', \'人のやる気を引き出すうちに 自分自身の考え方も豊かになった\', \'転職サイト【type】【女の転職type】を扱う事業部で営業課長を務めています。時には自身で営業活動を行うこともありますが、基本的にはメンバーの売上管理や育成が中心。単純に私がお客様からご発注をいただければいいのではなく、チームメンバーがお客様からご発注いただけるように社員教育が求められる立場にあります。つまり「人のやる気を引き出す」のが私の仕事。相手がどんなことを考えているのか、なぜ頑張れない時があるのかなど、人の本質に触れる機会が多いので、課長職に就いて以降、自分自身の考え方が豊かになっている実感があります。私が期待していた以上の変化を起こせるメンバーも多く、上司はもちろん、チームメンバーにも学ばせてもらっています。\', \'仕事のやりがい\', \'仕事を通した成長実感が 次の一歩を踏み出すチカラに\', \'課長になったばかりの頃は「メンバーの数字目標を達成させる」という感覚が強く、今振り返ってみると、チームでの関係性構築がまったくできていませんでした。そんな人についていきたいというメンバーはいるはずもなく、売上不振に陥ったことも。そこで「自分が変わらなければ何をやってもダメだ」と覚悟を決めて、一から上司にトレーニングを行ってもらいながら、メンバーとたくさん接点を設けるようにしたんです。その結果、視野が広がって考え方も柔軟になり、メンバーと関わることが楽しくなりはじめた頃から、徐々に売上がついてくるようになりました。こうした仕事を通した成長実感こそ、大きなやりがい。「変わることができた」という経験が自分の自信になり、また次の一歩を踏み出すチカラになってくれます。\', \'今後の目標\', \'今の自分に満足せず もっと先の景色を見たい\', \'たくさん目標を達成し、昇進していくことがひとまずのターゲットです。そのためにはもっともっと仕事をして、できることを増やしていく必要があるので、つねに今の自分に満足せず、自分が得意そうなことにはどんどん手を出すようにしています。CDCには、仕事を“誰かに任されていること”ではなく、“自ら選択してやり抜くこと”と捉えている人が本当に多いんです。そういう先輩方はみなさん驚くほど成長速度が速い。たとえ時間がかかってもその人たちに追いつきたい、そしていつかは追い越したい、この想いこそが目標に向かう原動力になっています。\', \'釣りに行ったり、格闘技を観たり。誰にも会わずに家にこもったり。そんな感じで過ごしています。ただ最近は「未経験のことにチャレンジしたい！」と強く考えるように。人の誘いには気軽に乗るようにしているので、みなさんどんどん誘って欲しいです。\', \'- #広告制作職 畑山 智花\', \'- #営業職 緒方 公大\', \'- #営業職 福田 皇成\', \'- #営業職 番井 こころ\', \'- #広告制作職 小森 丈嗣\', \'- #営業職 石上 加奈子\', \'#広告制作職\', \'畑山 智花\', \'#営業職\', \'緒方 公大\', \'#営業職\', \'福田 皇成\', \'#営業職\', \'番井 こころ\', \'#広告制作職\', \'小森 丈嗣\', \'#営業職\', \'石上 加奈子\', \'- WELFARE 働く環境を知る READ MORE\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'© CAREER DESIGN CENTER\']], [\'https://recruit.type.jp/interview/interview-84\', \'石上 加奈子｜CDC新卒採用\', [\'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT\', \'- MESSAGE\', \'- BUSINESS 4\', \'- WELFARE\', \'- INTERVIEW 10\', \'INTERVIEW\', \'仕事のやりがいも 楽しみ方も すべて自分の捉え方次第！\', \'#営業職\', \'- 2021年4月 新卒入社後、IT派遣事業部に配属\', \'- 2023年7月 チーフ職\\u3000昇進\', \'- 2023年10月 Y目表彰\\u3000銀賞受賞\', \'入社のきっかけ\', \'マネしたいと思える先輩がたくさんいる これこそがCDCで働く価値\', \'CDCが主催する就活フェアの相談ブースで、先輩と話したことが入社のきっかけです。当時は直感で「ここだ！」と入社を決めたように感じていたのですが、今振り返って紐解いていくと、私はCDCで働く先輩たちが、それぞれ自身の目標に向かって取り組んでいるところに強く魅かれたのだと思います。話をした全員がとにかく前向きで、私もそうなりたいと入社を決めました。今でも悩んだ時は上司や先輩をお手本に、気持ちを立て直すようにしています。素敵だなと思った行動をマネしたり、時には本人に直接考え方を聞くことも。「この人のここを吸収したい！」と思える人がたくさんいる、これこそCDCで働く価値だと感じています。\', \'現在の仕事内容\', \'他の派遣会社との差別化を意識 唯一無二の存在でありたい\', \'【type IT派遣】の法人営業として、派遣スタッフを募集している企業や、採用に苦戦している企業に対して、人材採用の支援を行っています。具体的には電話やメールでアポイントを獲得後、仕事の内容などをヒアリング、そして派遣スタッフとともに職場見学に同行し、企業と派遣スタッフ、双方にとって良いご縁が作れるようサポートするのが私の仕事です。全国に4万社以上あると言われる派遣会社のなかから、「石上さんにお願いします」と言われる存在であるためには、差別化が必要不可欠。ただ企業の御用聞きになるのではなく、採用成功のための提案や交渉はもちろん、最速で紹介できるよう、社内関係者との連携や報連相（報告・連絡・相談）の徹底を心掛けています。\', \'仕事のやりがい\', \'目の前の仕事に全力に取り組めば やりがいは後からついてくる\', \'派遣スタッフの方から、就業後に「担当が石上さんで良かったです」と言われた時は、やりがいを感じました。また結果を出せば評価してもらえる環境も、やりがいを持って働ける要因の1つだと思います。ただ正直なところ、私自身はやりがいがなくても頑張れてしまうタイプ。学生時代にバトミントンに熱中していたのですが、その時、難しいことは考えず、目の前の練習に常に前向きに全力で取り組んでいたので、そのスタンスが自分の当たり前になってしまっていて。入社１年目のお客さんへのアポイント取得の電話でも、たとえうまくいかなくても「最初に困りごとを聞くようにしよう」「次は関西弁で話してみよう」などと、自分なりに工夫して楽しんでいました。やりがいをモチベーションに頑張れる人がいてもいいし、私のようにひたすら目の前に集中するのもいい。仕事のやりがいの捉え方は人それぞれだと思います。\', \'今後の目標\', \'採用市場の動向や時事問題 情報収集を徹底して上質な提案を\', \'2年目に入り、派遣スタッフの状況の変化などさまざまな事態を想定しながら、先を見据えた行動ができるようになったと思っています。次のステップとして考えているのが、情報の質の向上。企業と派遣スタッフに、多くの選択肢や情報を提示できる営業担当として活躍するのが目標です。私自身の知識が乏しいと、当然提示できる選択肢もおのずと狭まってしまいます。そのため最近は採用市場の動向や時事問題、採用周りの知識をつけるべく日々情報収集を行い、適切なアウトプットができるように意識しています。せっかく頼りにしていただいているので、企業と派遣スタッフ、両者にとって最高のパートナーでありたいと思っています。\', \'休日は同僚の友人とランチに行ったり、飲みに行ったり。気の合う人と話すのが一番のリフレッシュです。また旅行も好きなので土日に有休をプラスして遠出することもしばしば。比較的アクティブに活動しています。\', \'- #広告制作職 畑山 智花\', \'- #営業職 原田 梓\', \'- #人事職 清水 怜奈\', \'- #営業職 渡井 翔太朗\', \'- #営業職 緒方 公大\', \'- #ITエンジニア職 稲垣 莉玖\', \'#広告制作職\', \'畑山 智花\', \'#営業職\', \'原田 梓\', \'#人事職\', \'清水 怜奈\', \'#営業職\', \'渡井 翔太朗\', \'#営業職\', \'緒方 公大\', \'#ITエンジニア職\', \'稲垣 莉玖\', \'- WELFARE 働く環境を知る READ MORE\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'© CAREER DESIGN CENTER\']], [\'https://recruit.type.jp/interview/interview-86\', \'畑山 智花｜CDC新卒採用\', [\'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT\', \'- MESSAGE\', \'- BUSINESS 4\', \'- WELFARE\', \'- INTERVIEW 10\', \'INTERVIEW\', \'私のアイデアひとつで 求人広告はもっと良くなる 企業の採用成功へつながっていく\', \'#広告制作職\', \'- 2020年4月 新卒入社後、制作局に配属\', \'- 2022年10月 チーフ職\\u3000昇進\', \'入社のきっかけ\', \'「この人たちとなら楽しく働ける」 という直感が決め手に\', \'文学部出身で、ライティング経験も、デザイン経験もなかったものの、「モノづくりをしたい」という一心で就職活動にのぞんだことを覚えています。その点CDCは経験がない人にもモノづくりにチャレンジさせてくれ、なおかつ技術を習得するための環境も整っていたため、まずはそこに魅かれました。ただ本当の意味で入社の決め手となったのは、先輩方と話すなかで生まれた「この人たちとなら楽しく働けそうだ」という直感。その結果、今楽しく働いているので、就職活動における直感は意外と侮れないと思っています。\', \'現在の仕事内容\', \'取材や撮影、デザインから 効果検証までワンストップで担当\', \'転職サイト【type】【女の転職type】に掲載される求人広告を制作しています。他社では制作を分業で行う場合が多いと聞きますが、CDCでは基本的に企業の取材の準備から取材、写真撮影、ライティング、デザイン、納品、効果検証までを1人が担当。大変ではあるものの経験できることが多く、日々新しい気づきがあって面白いです。ただ1人で担当するとはいえ、個人の能力の枠を超えた知識や技術を吸収し、スキルアップすることも非常に重要。時には周囲を巻き込み、頼りながら進めることも大切です。\', \'仕事のやりがい\', \'「もっと良くなる」を 一生追い続けられる仕事\', \'表現、もっと言えば画像の色味1つでも人を動かせることがこの仕事のやりがいです。たとえ求人内容が同じでも、キャッチコピーを変えるだけで翌日の応募が1~2件増えることも。この“もっと良くなる”を一生追い続けられることこそが求人広告制作の醍醐味だと感じています。とくにSWATという高単価の求人を扱うチームに異動してからは、企業の期待に応えたい気持ちがより高まり、課長と一緒に様々なコピーが紹介されている『TCC（東京コピーライターズクラブ）コピー年鑑』という資料を見て自分のクリエイティブ力を伸ばすための行動もしています。半年経った頃から、少しずつではありますが今までにない切り口から求人広告を制作し、応募を集められるようになってきたと感じています。\', \'今後の目標\', \'データを基にした根拠ある 求人広告を届けていきたい\', \'1つでも多くの企業の採用を成功させたいです。そのためにはクリエイティブ力のみならず、なにが課題なのか仮説を立てて検証できるよう、データ分析力も高めたいと思っています。CDCでは自分が作成した求人広告の効果分析のデータをシステム上で細かく確認できるので、経験則だけに頼らず、データを基にした根拠ある求人広告の作成・修正が可能になっています。この能力を強化していくことが直近の目標です。制作の評価指標は求職者の方からどれだけ応募をしていただけたのかという、求人広告からの応募数で決まるのですが、何件の企業を自分が担当すれば絶対に達成できるといったロードマップが描きにくいというのが正直なところ。ただ描きにくいからこそ達成に向けて日々、試行錯誤する面白さがあり、目標に向かうモチベーションになっています。\', \'重低音を爆音で聞いて、テンションを一定以上に保つことでリフレッシュしています。少し独特であることは自覚ありです（笑）。休日は美術館や博物館に行ったり、人と会うこともありますが、とくに予定がない場合は寝て過ごして体を休めています。\', \'- #営業職 番井 こころ\', \'- #営業職 石上 加奈子\', \'- #営業職 渡井 翔太朗\', \'- #営業職 原田 梓\', \'- #人事職 清水 怜奈\', \'- #営業職 緒方 公大\', \'#営業職\', \'番井 こころ\', \'#営業職\', \'石上 加奈子\', \'#営業職\', \'渡井 翔太朗\', \'#営業職\', \'原田 梓\', \'#人事職\', \'清水 怜奈\', \'#営業職\', \'緒方 公大\', \'- WELFARE 働く環境を知る READ MORE\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', 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\'就職活動において重視していたのは、実力主義であるかどうかと、一緒に働く人の良さです。「実力主義」は、せっかくチャレンジするのであれば自分の頑張りが目に見えるカタチで評価された方が、モチベーションを維持できると考えたため。そして「人の良さ」は、切磋琢磨できる人がいる環境であればどんなつらいことがあっても乗り越えられると考えたためです。そしてその両方がそろっていると感じたのがCDCでした。評価制度がはっきりとした実力主義であり、なおかつ人の魅力もダントツ。入社してからより実感しているのですが、「福利厚生は人」と言っていいほど尊敬できる人がそろっています。\', \'現在の仕事内容\', \'キャリアアドバイザーとして 相手の人生と真剣に向き合う\', \'求人広告の営業を経て、入社５年目に希望していた現職へ異動。今はキャリアアドバイザーとして求職者の転職支援を担当しています。大切にしているのは、お相手に真剣に向き合うこと。その方の今後の未来を考えて、時には厳しい言葉をかけることもあります。ただその分、こちらも本気。無責任な提案は絶対にしないよう、市場動向や政治経済など、常に最新の情報をキャッチアップしながら、自分で収集した一次情報を元に提案を行うよう心がけています。またこれは私の自主的な活動なのですが、コロナ禍にSNSを開始。結果としてSNS経由で発注をいただいたり、会社のPRができたりと、新しい事例ではありますが良い経験を積むことができています。\', \'仕事のやりがい\', \'できない自分を受け入れると 次の可能性が見えてくる\', \'入社後は売上目標を達成できずに苦戦、1年目は悔しくて泣いていた日の方が多かったです。ターニングポイントは、1年目の後半あたりで、できない自分を受け入れられるようになったこと。間違いや失敗を認めて自分の言葉で発信できるようになると、その都度周りからフィードバックがもらえるようになり、徐々に結果がついてくるようになりました。こうした自分の経験から、「人は誰でも成長できる、伸びしろがある」と考えられるようになったんです。求職者と企業をマッチングする際も、たとえその方が今は企業側が求めるレベルに届いてなかったとしても、成長が見込める方であれば、企業にその旨を伝えたうえで紹介するケースもあります。今後の期待を含めて入社が決まった方から「番井さんに出会えてよかった」と言ってもらえた時は、心の底からやりがいを感じました。\', \'今後の目標\', \'良きアドバイザーとして 求職者の魅力を最大限に引き出す\', \'入社してすぐの面談で「キャリアアドバイザーになりたい」と伝えた際、上司に「圧倒的な結果を出して、他部署から求められる人材にならないとね」と言われました。その言葉を胸に努力を重ね、ようやく希望していたキャリアアドバイザーに就くことができたので、今は良きキャリアアドバイザー、良き人生のアドバイザーとして、関わる方々の魅力を最大限に引き出し、世に送り出すことが一番の目標。さらにその先では、「いい仕事、いい人生」を体現できる組織をつくる、そして自分の会社を持つことも視野に入れています。ビジョンを描いたからにはかならず実現できるよう、まだまだ頑張ります！\', \'最近は朝にホットヨガ、そのままお気に入りのパン屋でパンを買って、家の近くのカフェで読書、家に帰ってパンと紅茶を楽しむという女子っぽいルーティーンにはまっています（笑）。ただお酒も大好きなので、平日は会社の誰かと飲みにいくことも多いです。\', \'- #営業職 原田 梓\', \'- #広告制作職 畑山 智花\', \'- #営業職 福田 皇成\', \'- #人事職 清水 怜奈\', \'- #営業職 渡井 翔太朗\', \'- #営業職 緒方 公大\', \'#営業職\', \'原田 梓\', \'#広告制作職\', \'畑山 智花\', \'#営業職\', \'福田 皇成\', \'#人事職\', \'清水 怜奈\', \'#営業職\', \'渡井 翔太朗\', \'#営業職\', \'緒方 公大\', \'- WELFARE 働く環境を知る READ MORE\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'CDC RECRUITING SITE\', \'- ABOUT CDCを知る\', \'- WELFARE 働く環境を知る\', \'- MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'- INTERVIEW 社員インタビュー\', \'- BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'ABOUT CDCを知る\', \'WELFARE 働く環境を知る\', \'MESSAGE 人事部長メッセージ\', \'INTERVIEW 社員インタビュー\', \'BUSINESS 事業・仕事紹介\', \'- Corporate Site\', \'- Privacy Policy\', \'© CAREER DESIGN CENTER\']]]']"